選ばれた人だけのハイクラス転職サイト【ビズリーチ】

転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> Webプロモーション企画／ブランドマーケティング施策（管理職候補）【東京/御徒町】

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

Webプロモーション企画／ブランドマーケティング施策（管理職候補）【東京/御徒町】

年収：800万～ 1200万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	Webプロモーション企画／ブランドマーケティング施策（管理職候補）【東京/御徒町】
職種	広報・PR・広告宣伝
業種	電力・ガス・水道エネルギー
勤務地	東京都
仕事内容	【当求人の特徴】・独立系電力会社として最大手、約30万件の顧客を持つ商材のプロモーション企画・ブランドマーケティング施策担当（管理職候補）の募集です。・将来IPOを目指しており、上場準備に携わるチャンスもあります。【採用背景】経営計画にて、toC向けの価値提供（個人顧客のニーズ喚起）を掲げており、マーケティング機能の強化を図っています。これまで獲得施策としてのWebプロモーションが中心でしたが、これに加えてブランドマーケティング施策にも注力することになったため、これらを推進いただける管理職候補を募集することになりました。【プロダクトの特徴・強み】当社でんきサービスは、顧客数約30万件の家庭用の電力サービスです。再生可能エネルギーの利用促進を目的とした市場連動型料金プランを2022年12月に新たにリリースしました。市場連動型料金プランは、電力量料金の単価が時間帯ごとに変動するプランで、太陽光発電の発電量が多い時間帯など電力量料金の単価が安い時間帯に電気を使うと電気代を抑制することができるものです。当社では「（太陽光発電などの）再エネの課題を解決し、ニーズを引き起こす」ことをテーマに掲げており、市場連動型料金プランにどのような価値を与え、顧客のニーズを満たしていくかが事業拡大のコアとなります。【業務内容】ご経験とご希望に合わせて、下記いずれかのポジションにて選考を進めさせていただきます。１．プロモーション企画・デジタル領域を中心としたプロモーションの企画と実行・デジタル広告運用の全体統括・WebサイトのCVR向上のためのUI/UX改善企画（ABテストの設計や実施を含む）・その他、サービスの利用者拡大につながる企画の立案と実行２．ブランドマーケティング施策・動画広告を含む認知プロモーション計画の策定（広告予算数億円規模での最適なメディアアロケーションの企画・選定・実行）・メディアプランニング・広告クリエイティブのディレクション・クリエイティブ資産の管理 ※将来は、再生エネルギーサービスのブランド構築に携わる機会もあります。 ※広告予算は数億円～となりますが、5～10年後には数十億円規模に拡大させたいと考えており、施策の成果が予算獲得につながり、より大きな施策を打つといったサイクルを回せる環境です。【職場の雰囲気】マーケティング部は17名（2024年12月1日時点）で構成されています。様々なバックグラウンドをもつメンバーがそれぞれの強みを発揮しながら業務を行っています。（詳細）新卒：中途＝3：7、男性：女性＝8：2、年代：20～40代フラットな立場で意見を交換しながら、自律心をもって業務を進められるのが大きな魅力です。
労働条件	【雇用形態】正社員【給与】年収：800～1,200万円月給制 524,000円～918,000円（一律手当を含む）＜賃金内訳＞月額（基本給）：327,000円～663,000円ライフプラン手当：55,000円マーケ専門職手当：20,000円～80,000円固定残業手当/月：122,000円～154,000円（固定残業時間30時間0分or40時間0分/月）部長代理手当：100,000円／課長代理手当：20,000円【勤務地】東京都台東区 ※本社（御徒町）の勤務です。受動喫煙対策：屋内全面禁煙【勤務時間】 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分平均残業時間（月）：平均20〜30時間程度【休日・休暇】完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社3ヶ月経過後に付与）年間休日日数124日【福利厚生・制度】・社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）・手当：通勤手当、役職手当、出張手当、資格手当、食事手当等・社内イベント：新年会、創業祭、納涼会、忘年会、各種親睦会、歓迎会等・部活動：フットサル部、野球部、ランニング部、海部（ダイビング部）、肉体改造部　等・育休、時短勤務（実績あり）・社員研修：自社発電所見学、外部研修システム、各種勉強会、その他外部研修等・その他：トレーニングジム法人会員制度、当社でんきサービス社員割、従業員持株会
応募資格	【必須（MUST）】１．Webプロモーション企画・Webプロモーションに関する知見や経験を有していること・デジタル広告に関する知見や経験を有していること（売上UPなどのビジネス拡大経験があると尚可）・WebサイトのUI/UX改善に関する知見や経験を有していること２．ブランドマーケティング施策・toC事業においてプロモーション施策を立案し、関係者を巻き込みながらPDCAを回した経験のある方・メディアプランニング経験・プロモーションクリエイティブ（TVCM/動画等）の開発ディレクション経験【歓迎（WANT）】・市場調査、データ分析に関する経験をお持ちの方【選考フロー】 1）書類選考 2）1次面接 3）適性検査（面接の調整と並行して実施します） 4）最終面接 5）リファレンスチェック（※1）・コンプライアンスチェック（※2） 6）内定 ※1リファレンスチェックについて： back checkを利用し、過去一緒に仕事をされた上司・同僚・部下/後輩の各1名（現職以外も可/応募者が指名）にオンラインアンケート形式で実施します。アンケートの回答者には、当社の選考であることは知らされません。また、当社から対象者の方に直接連絡することはございませんのでご安心ください。 ※2コンプライアンスチェック： back checkを利用し、反社会的勢力との関与・学歴や経歴・SNS行動歴・自己破産等の確認を行います。現職の企業宛に連絡することはありません。
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業 20代管理職実績あり年間休日120日以上産休・育休取得実績ありストックオプション制度あり女性管理職実績ありマネジメント業務なし完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/12/24
求人番号	3477224

採用企業情報

株式会社Looop

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）