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部署・役職名 | 国内外車種に於ける調達プロジェクト企画・海外事業体支援(スタッフ~マネージャー) |
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仕事内容 |
モビリティ社会における当社車の世界No.1の競争力実現のため、 ものづくりに情熱を持ち、社内外の多くの仲間と連携して調達業務に取り組んで頂ける 専門性の高い即戦力人材を求めています。 【概要】 グローバルで車両全体のプロジェクトマネジメントを通じた、 発注戦略立案と仕入先決定管理/原価低減戦略立案 車両原価における外注品原価の割合は7割を越え、トヨタの調達は 「最も良い製品を、最も安く、最も早く(タイムリー)、長期安定的に調達する」ために、 自ら企画し、社内外の多くの関係者を巻き込みながら、 安全/品質/供給/原価を徹底的に磨き上げ、造り込む活動を牽引していく リーダー的役割を担っています。 お客様の求める車両価格を実現する為の原価目標議論と、 目標達成に向けた原価低減企画を関係部署と作り上げ、 実現に向けプロジェクトフォローしていきます。 またグローバル調達のHQとしての役割を果たすため、 各地域のプロジェクトマネジメントのサポート等も実施しています。 【詳細とご担当頂く具体的業務】 ・車両開発プロジェクトの調達プロジェクトマネジメント (カローラ、ヤリスなどの中・小型車 もしくは レクサス・GR・電動車を担当) ・海外事業体調達業務の支援(発注戦略立案、現地調達化支援、等) |
労働条件 |
【諸手当】 超過勤務手当、通勤補助など 【昇給、賞与】 昇給年1回、賞与年2回 【勤務時間】 8:00~17:00、8:30~17:30、8:45~17:45(休憩1時間) ※部署により異なります ※部署によりフレックスタイム制あり 【休日】 土日、この他に会社カレンダーで指定する休日 ※その他、年次有給休暇・特別休暇あり 【休暇制度】 年次有給休暇の他、春・夏・年末年始の長期休暇(一部事業所はGW・夏期休暇の代わりに祝日休暇)、3日連続休暇(3DV)、5日連続休暇(5DV)、各種特別休暇 【福利厚生】 施設/寮・社宅、スポーツ施設、保養所など 制度/選択型福利厚生制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など 【教育制度】 OJTを基本に、階層別研修、語学研修、自己啓発セミナーなど各種バックアップを行います。 ※[技術系]は技術教育もあります 【保険】 雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険 【受動喫煙対策】 屋内原則禁煙 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・製造業において、調達or経理での原価企画/原価集計の経験もしくは自動車部品製造に関する基本知識(プレス・溶接、樹脂成型、電子部品等) ・TOEIC600点以上 【歓迎(WANT)】 ・自動車関連製造業での調達業務経験・自ら企画し、多くの関係者を巻き込み推進したプロジェクトマネジメント経験 ・TOEIC730点以上、もしくは海外駐在経験など、 英語でローカルメンバーと議論できるのが望ましい ・・中国業務も含まれる為、中国赴任や中国とのビジネス経験があると尚良い |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/26 |
求人番号 | 3484587 |
採用企業情報
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