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部署・役職名 | 【DSC/DXIC】ソリューション・コンサルティング営業 |
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職種 | |
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仕事内容 |
【業務内容】 ■ソリューション営業担当として新規もしくは既存顧客の新規ビジネスを発掘、受注、遂行 1.ソリューション企画・開発と併せた、営業・マーケティング戦略立案(例. ターゲット顧客と収益/KPI計画)、 ベンダーリレーション構築(例. アライアンス形成、販売代理店契約)、ソリューションの売り方に関する、 企画と開発(例. アップセル、他ソリューションとのクロスセル、Webマーケ) 2.リード獲得・フィールドセールス・コンサルティング営業活動、受注クロージング 【組織について】 当社のDX&イノベーションセンターでの募集となります。 当組織は、顧客競争力の源泉となるコア業務や基幹業務を主対象に、企画・開発する ソリューション・サービス(HyperAutomation, 組織変革, データ活用, アーキ等)を提供価値の中核として、 上流コンサルティングからソリューション提供を推進しております。 |
労働条件 |
【勤務時間】 <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:50分(12:00~12:50) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:20 <その他就業時間補足> ※職制により専門業務型裁量労働制の場合あり(みなし労働9.5時間/日、時間外労働なし) 【待遇・福利厚生】 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 住宅手当:支給額は当社規定による 寮社宅:寮あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:退職一時金、確定拠出年金制度併用 <教育制度・資格補助補足> ■新入社員研修、専門技術研修、フォローアップ研修、海外留学制度、資格取得奨制度他 <その他補足> ■都市手当(10,000円~) ■財形貯蓄制度、社員持ち株会、持家支援手当制度 ■各種同好会活動、契約スポーツクラブ、リゾート施設など ■リフレッシュ連9制度(年に最低1回、9連休を取得可能)、テレワーク、在宅勤務 ■育児・介護制度(フレックスタイム勤務におけるコアタイム一時免除、短時間勤務、在宅勤務、福祉休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業、介護と仕事の両立相談窓口の設置) 【休日・休暇 】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 創立記念日、5月1日、年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇(初年度20日※入社時期により按分)、福祉休暇(育児、家族の看護・介護目的等に利用可)、結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇 他 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■プロダクトに付加価値を付けてソリューション営業ができること■コンサル・SE(PM)と連携し、提案のみならず、受注後の実行フォローを行えること ■特定のプロダクト、ソリューションにおける販売計画等を立案推進した経験 ■市場(顧客・競合、新規プロダクト・サービス、先端技術)を俯瞰し、能動的に情報収集・分析し、 新規プロダクト・ベンダー開拓や営業戦略に関するPDCAを主体的に取り組むことに、やりがい・面白味を感じる方 ■仮説立案・検証、類推、問題解決の基礎スキルをお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ■IT基盤システム(NW、ストレージ、クラウド等)について、概要説明が可能な知識があること |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/20 |
求人番号 | 3487850 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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