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【物流・業務部門責任者者】東証プライム上場_2年連続ベースアップ_成長企業｜キャリアアップ応援｜某大手ECサイト売上トップクラスシェア飲料メーカー
年収：応相談
採用企業案件
株式会社ライフドリンク カンパニー
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- 資本金1,095百万円
- 会社規模501-5000人
- 食品・飲料
- その他
| 部署・役職名 | 【物流・業務部門責任者者】東証プライム上場_2年連続ベースアップ_成長企業｜キャリアアップ応援｜某大手ECサイト売上トップクラスシェア飲料メーカー |
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| 仕事内容 |
【当社について】 ～「大切なひとに、飲ませたいものだけを」をスローガンに、お客様の暮らしに寄り添う事業を推進～ 当社は1951年創業のペットボトル飲料メーカーです。イオンや西友など大手スーパーマーケットのプライベートブランドを担当しており、独自のビジネスモデルで高品質、低価格を実現し、ミネラルウォーターの製造では業界トップクラスシェアを誇ります。業績も好調で22年12月には東証スタンダード市場へ上場、23年6月には東証プライム市場に区分変更、2024年春には新工場が竣工するなど高い成長を維持しております。創業70年以上が経過し、積み重ねてきた確かな実績やノウハウがある一方、過去に執着しない自由な社内風土があります。縦割りの組織運営ではなく、変化へのスピーディーな対応や行動力を重視してきた当社だからこそ、「安全安心な商品の提供」と増加する需要に応える「Max生産・Max販売」を両立させることが出来ています。 ★70年以上の歴史を持ちつつも、ベンチャー企業にようにチャレンジングな社風★ 弊社代表をはじめ、戦略ファーム出身者や会計士、大手事業会社メーカーや出身者などほとんどが中途採用メンバーであり、「なぜできないか」ではなく、「どうすればできるか」を論理的かつ積極的に議論し、新しいことに実践していける社風です。 （例えば、ＳＣＭ部門では、2020年にＥＣ事業に参入し、2021年に楽天年間総合ランキング1位を獲得する等の実績を上げることが出来ました。） 【仕事内容】 業務物流部門の責任者候補として、物流管理・生産管理をはじめ、工場総務や安全衛生など幅広い業務をお任せいたします。 生産数の増加により従業員も増えてきたため、経験豊富なマネージャー層の採用を実施する事となりました。 ＜具体的な業務詳細＞ ・人員管理、メンバーの育成、チームビルディング、シフト管理など ・物流部門、業務部門の安定的かつ効率的な運用、改善提案など ・本社や業者との折衝業務や全体調整 ＊物流会社のセンター長経験者や現業系人材派遣会社でのマネジメント経験者、工場内でのマネジメント経験者などはご経験を活かしていただけます。 ※工場規模：50〜70名 ※主な商材：飲料（お茶・ミネラルウォーター・炭酸水・珈琲飲料など） 【社内風土】 ・社内の風通しがよく、フランクなコミュニケーションを取ることができます。 ・会話量や笑顔が多い職場なので、すぐに馴染んで頂ける雰囲気です。 ・ここ数年は中途採用者が9割以上のため、年齢や入社年次を意識することなく、建設的な議論ができる環境です。 ・次世代育成支援と題して、育休産休制度を設けています。そして復職率は100％を維持しています。 ・何より挑戦を応援する風土であり、新たな取り組みに前向きです。 【キャリアプラン】 当ポジションは、工場長候補としての参画になります。 目標設定や考課（人事考課）など相談する場を設けており、定期的に上長と相談しながらキャリアを構築していただけます。 （スキル/経験に応じて、工場長としてのご入社も可能でございます） |
| 労働条件 |
■雇用形態 ・正社員 ※試⽤期間:有（3ヶ⽉、条件の変更なし） ■勤務地 以下、3拠点でいずれかのご希望をお伺いします。 ◎美山工場 住所：京都府南丹市美山町島神田 ◎耳納工場 住所：福岡県うきは市吉井町富永 ◎栃木工場 住所：栃木県足利市新宿町 ■就業時間 ・1年単位の変形労働時間制 ※標準時間(1)8:00～17:00／(2)8:30～17:30 ※週の平均労働時間40時間 ※時間外労働の有無:あり／月平均30時間前後 ■休⽇ ・完全週休2日生制（⼟・⽇・祝⽇/会社カレンダーによる） ・夏季休暇、年末年始休暇 ・特別休暇、慶弔休暇 等 ・有給休暇（試用期間終了後から使用可能） ■昇給/賞与 ・賞与：決算賞与 ※給与形態は年俸制 ・昇給：年1回（7月） ■福利厚生 ・社会保険：健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険 ・残業手当：有（固定残業代制 超過分別途支給） ・通勤手当：会社規定に基づき支給（上限50,000円/月） ■その他、待遇 ・入社祝い金10万円（入社後3ヵ月後に支給）入社3か月無遅刻・無早退・無欠勤の場合に支給。 ・入社時引越補助金10万（100Kｍ以上の引っ越しを伴う場合に支給） ・借上社宅制度あり。転居が必要な場合、家具家電付の社宅有（一律2万5000円）※規定あり ・資格取得支援制度（フォークリフトなどの資格取得費用を全額会社負担） ・インフルエンザ予防接種全額補助 ・結婚祝い金、出産祝い金、そのほか各種（香典等など） ・リロクラブ加入（飲食店、レジャー、宿泊などの割引サービス） ・定年後の再雇用制度あり（65歳まで） ・健康診断、制服貸与 ■受動喫煙対策： 屋内禁煙（喫煙室あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・製造部門でのマネジメント経験がある方【歓迎（WANT）】 ・コミュニケーション力・物流センター運営経験者 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり 女性管理職実績あり 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 管理職・マネージャー |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/08/13 |
| 求人番号 | 3487940 |
採用企業情報
- 株式会社ライフドリンク カンパニー
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- 資本金1,095百万円
- 会社規模501-5000人
- 食品・飲料
- その他
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会社概要
【設立年月日】1972年3月28日
【代表者】代表取締役社長 岡野 邦昭
【資本金】10億9,575万3,813円
【従業員数】607名 ※2024年3月31日現在
【本社所在地】大阪府大阪市北区梅田3丁目3-10 梅田ダイビル10階
【その他事業所】東京支社：東京都千代田区有楽町2丁目2-1 X-PRESS有楽町9階
【事業内容】ミネラルウォーター、茶系飲料(緑茶、麦茶、烏龍茶等)、炭酸飲料、茶葉製品等の販売及び付帯する業務
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