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製品企画担当

年収：800万～ 1100万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	製品企画担当
職種	事業企画・事業統括新規事業企画・事業開発商品企画
業種	インターネットサービスその他
勤務地	東京都大阪府
仕事内容	【当ポジションについて】　HR Full Suiteに向け、新たな領域をカバーする製品を企画し、事業計画や販売計画を立案し、製品をローンチに導く製品企画担当を募集します。【業務の魅力】・新製品、新事業の立ち上げが経験できる。・経営層や各部門の部門長クラスとのコミュニケーション機会が多く、成長の機会が多い。【主な職務内容】 HR Full Suiteに向け、自律的に発信・行動し、社内のステークホルダーとコミュニケーションを行いながら企画を推進することが求められます。当社における新たな事業領域の開拓・拡大を担うやりがいあるポジションです。【具体的な業務内容】 ■新製品の企画、立案経営方針、事業戦略と整合性を取りながら、当社の強みが発揮できる領域を特定し、新製品の企画を行います。 ■市場調査・分析マーケットに存在する各プレーヤーの事業戦略、業績、製品等について調査を行い、当社の強み弱みを分析し、地に足のついた企画を作成します。 ■事業計画作成開発段階からリリース後に発生する原価の試算、価格設定、販売計画を取りまとめ、3か年PLに落とし込む形で事業計画を作成します。 ■社内の各ステークホルダーとのコミュニケーション企画推進には社内各部門との円滑なコミュニケーションが必要となります。 ■職種について変更の範囲：入社後は本職種に従事いただきます。　　　　　　その後、ご本人の適性等により当社業務全般に変更の可能性があります。
労働条件	■給与予定年収：600～1,100万円　※月給制下限報酬内訳：月例給与428,500～760,834円 (基本給323,360～574,151円、月45hのみなし残業代105,140～186,683円) ※経験・能力・前給等により考慮 ■就業時間・フレックスタイム制（コアタイムなし）　※標準労働時間：1日8時間 ■福利厚生・健康保険組合あり・健康診断あり・各種社会保険完備・確定拠出年金、確定給付年金制度(DC/DB) ・共済会(GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度等) ・財形貯蓄制度・慶弔見舞金・福利厚生カフェテリアメニュー・Works Life +（産育休制度）　└子どもが3歳になるまで取得できる育児休業制度（女性は妊娠判明時から取得可能）　└子どもが小学校を卒業するまで選択できる短時間勤務制度　└子どもの病気やケガの看護が必要な場合の特別休暇　└子どもが12歳まで利用できるベビーシッター補助 ■試用期間有：6ヶ月 ■雇用形態正社員 ■制度・手当・給与改定年2回・賞与支給年2回（3月・9月）・交通費支給（上限2万円／月） ■休日完全週休2日制(土日祝休み)、有給休暇、 (土日を除く)祝日及び年末年始(12/30～1/3)と同等日数のフレックス休暇、夏季休暇(7/1～9/30の任意の2労働日)、赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、育児休暇　等 ■有休入社日に10日付与 ■転勤当面なし ■働き方・職場環境・在宅勤務可能(リモートワーク、テレワーク) ※テレワーク制度の適用範囲※ 　指定勤務地である事業所から、船舶・航空機以外の交通手段で2時間以内に通勤できる場所に居住が必須となります・20代の管理職登用実績あり・時差出勤可能
応募資格	【必須（MUST）】〇プロジェクトマネジメントの経験〇いずれかに通算3年以上の業務経験があること　・経営企画部門　・財務部門　・営業企画部門　　・コンサルティング会社等での事業立案コンサルティング業務＜求める人物像＞　・自ら新しい施策を企画立案・実行できる方　・期限や目標を強く意識して行動できる方　・成長意欲の強い方
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり 20代管理職実績あり従業員数1000人以上シェアトップクラス年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/10/26
求人番号	3491764

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株式会社Works Human Intelligence

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