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部署・役職名 | 【西日本大手電気通信事業】<大阪>生成AIサービス創造 |
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仕事内容 |
■会社の特徴: ・西日本エリアの通信ネットワーク事業を担い、大都市はもちろん山間部や離島を含むあらゆる地域の情報通信インフラを24時間365日支えている企業です。 ・事業領域は、「ソリューションビジネス」「光サービスビジネス」「フィールドエンジニアリング」「基幹ネットワーク」「クラウドサービス」など多岐にわたり、それぞれの分野を専門的に担うグループ企業間の連携により、お客様や社会が抱える課題を解決し、より良い未来のために多種多様なビジネスを展開しています。 ■採用背景 スマートコネクトと連動したAzure OpenAIサービスに加えて、tsuzumiの対応も必要となっている。tsuzumiに関しては、SIでの提供が前提となっているが、顧客要望と期待値が当社Gでも当社西が一番多く、リソースの増強が必要なため。 ■エンタープライズビジネス推進部門業務とミッション 共創施設LINKSPARKを運営するとともに、生成AIビジネスの展開 ■ご入社後の担当業務/役割 1.生成AIサービスの検討、実装方法検討、提案構築等 2.LINKSAPRKにおけるDX案件の提案・推進 ■業務詳細 1.生成AIビジネスの推進 ・当社スマートコネクト社と連動した生成AIサービスの検討や提案活動 ・当社版LLM tsuzumiのビジネス適用に向けた提案・課題設定や実装・構築 2.LINKSAPRKの運営業務 - LINKSPARKのDX案件の提案活動 (情報収集、提案書作成、提案、見積もり等) ■ポストの魅力 ・西日本域の自治体、企業、大学等幅広い分野のDX推進に携わることができるため、多くのお客様と接し、様々な提案をすることができキャリアを積むことができる。 ・当社としても取り組み始めて日が浅い領域であるため、自身である程度の権限を持ちコントロールして戦略策定から進めることができる ■業務内容補足 上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。 (尚、当社では 2 回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。) ・ 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務 ・ 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務 ・ アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務 ・その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など ■勤務地 主に大阪での勤務となりますが、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、西日本エリアや首都圏等での勤務となる可能性もあります。 |
労働条件 |
■募集ポスト マネージャークラス ■標準的な始終業時刻: 09:00 ~ 17:30 休憩時間:60分 ■フレックス制: 配属部署により定型勤務の可能性あり コアタイム 10:00〜15:00 ■就業環境: 有給消化取得率98%(年間発給数:20日)・平均残業時間月10.6時間の非常に働きやすい会社です。 入社3年後の定着率は97%で、平均勤続年数は男性24年、女性14年と長期的に働きやすい環境が整っています。 また、社員のさらなる主体性・創造性の発揮および生産性の向上を目的とし,リモートワーク制度やフレックスタイム制度の整備も行っています。 リモートワーク率:57%(2022.7~2023.3累計/オフィスワーカーのみ/部門により変動あり) ■想定年収:【年収非公開】 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※業務のご経験等により、年俸制のご提案をさせていただく場合がございます。 ■休日・休暇: 年間休日:126日 年間有給休暇:20日(初年度のみ13日) 週休2日制(4週8日、祝日、年末年始の休日)、年次有給休暇(20日)、ライフプラン休暇、夏季休暇、特別休暇(結婚・出産・忌引など)、育児休職、介護休職など ■各種手当: 通勤手当、家賃補助、子育て・介護手当、企業年金基金、各種社会保険完備 ■寮社宅: 世帯用、単身・独身用社宅あり ■退職金: 退職金あり ※ご経験等により、年俸制でお迎えする場合がございますが、その際は退職金の設定はございません。 ■教育制度/資格補助: 業務スキル向上研修、e-ラーニング資格取得奨励金などの自己啓発支援など ■その他: カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度):社宅、持家取得支援、財産形成支援、人間ドックなど その他:育児・介護などにかかわる各種支援、健康支援(フィットネスクラブ利用補助など)、慶弔金など |
応募資格 |
【必須(MUST)】 <必須条件>■経験(経験内容/経験年数) ・AI関連サービス開発 1年以上 ・PJリーダー 1件以上 ■知識 ・Azure OpenAIや当社版LLM tsuzumi等に対応するための機械学習・Pythonの知識 ■能力 ・お客様等、社内メンバーと良好な関係を築き、リーダーとしてPJを推進し、調整が図れる方 ・各種クラウド環境の設計、構築能力 【歓迎(WANT)】 <歓迎条件>■資格 生成AI、クラウド、ICT等のスキル全般 ・Deep Learning G/E検定 ・統計検定 1~2級 ・Tableau Desktop(Associate,professional) ・ビジネス統計スペシャリスト ・Microsoft Certified(Azure Fundamentals) ・情報処理技術者 応用情報技術者 ・データ活用、前処理などデータ分析に関する業務で自信が手を動かして実施できること <求める人物像> ・生成AI案件を推進するため、生成AIや機械学習やPythonのスキル・経験を持ち、手を動かすことができる人物。 ・プロジェクトとして案件を進めるため、現場のリーダーとしてメンバーを推進でき、お客様や周囲と融和をもって進めることができる人物 ・多様なお客様相談に対応するためのDXに関する知識・業務経験やICTの基礎知識を持ち、また自身が知らない内容についても意欲とスピード感をもって調査し整理することができる人材 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/05/15 |
求人番号 | 3497734 |
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