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| 部署・役職名 | 財務統括部 財務部 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
財務部門業務のマネージメントと企業価値向上活動、および組織構築・指導を担って頂きます。 ・下記財務業務の立案、実施、調整、交渉をチームリーダーとして実行し、その結果に責任をもつ。 ー財務戦略の立案、提案、実施 ―資金調達や資産運用の検討、提案、実施 ー予算編成とプロジェクトごとの管理 ー事業の収益性や資産の投資効率向上などによる企業価値の向上 ・内部統制、けん制システムの確立と維持 ・IR、SR活動による企業価値向上 ・監査法人への対応 |
| 労働条件 |
■年収：550万円～1100万円 ■昇給：1回／年 ■福利厚生：退職金制度：前払退職金制度と確定拠出年金制度の選択制 休暇：有給休暇、保存休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇制度、育児休業制度、介護休業制度 ＜その他補足＞ ■持株制度 ■財形貯蓄 ■リロクラブ加入（提携保養所利用可） ■確定拠出年金制度 ■在宅勤務は月間営業日数の40％未満を目安に、上司が業務上支障が無いと判断した場合に認められます。フル在宅勤務は不可です。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・会社法と関連法令、金融商品取引法と関連法令、ファイナンス理論、開示やガバナンスに関する諸制度に深い知識をもつ ・経済、マーケット、金融制度などの動向についての広い知見 ・国内外の金融機関や証券会社、機関投資家などとのチャネルをもつ 【歓迎（WANT）】 ・公認会計士、税理士、内部監査士、米国公認会計士など （あくまでも推奨資格）・英語力（希望としてはTOEIC700点以上） ・経営をサポートする役割を果たし、常に全社収益や企業価値向上に貢献する意識を持ち 業務に取り組む ・将来像を考えて積極的に提案する ・部下の指導などを含め組織力を上げる行動を取る ・他部門との連携・コミュニケーションを意識して行動する |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/05/07 |
| 求人番号 | 3503829 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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