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損害保険の営業部門の中期戦略の企画・立案
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
あいおいニッセイ同和損害保険株式会社
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- 資本金100,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 損害保険
| 部署・役職名 | 損害保険の営業部門の中期戦略の企画・立案 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 ・主に営業部門のデジタル戦略に関する企画・立案・推進・統括を実施します ・お客さま起点での業務運営を更に高度に実現するための中期的な基盤構築に向け、部門横断で目指す姿やロードマップ、具体的なシステム開発計画策定のイニシアティブを執り、確実な実行へと移していきます ・具体的には会議運営、関連部門との調整、社外取引先との交渉、計画・タスク・課題管理、トライアル運営、意思決定のための文書作成など、業務内容は多岐にわたります 【得られる経験・スキル等】 ・ロジカルシンキング、ロジカルライティング、ファシリテーション等のスキルを習得できます ・システム開発にもビジネス側として携わるため、IT関連の知識・スキルを習得できます ・経営の意思決定にも携わるため、会社経営の根幹に関わることができます 【組織情報】 ・複数のグループ・室で構成されており、幅広い年代・キャリアの社員が活躍しています ・営業部門や本社部門、システム部門など、様々な部門出身の社員が役割を発揮しています |
| 労働条件 |
【休日･休暇】 ･完全週休2日制（土日） ･祝日 ･年末年始・慶弔・特別休暇 ･連続5日間休暇 ･産前産後休暇 ･育児休暇 ･年次有給休暇 ･年間休日/120日以上 【社会保険】 ･健康保険、厚生年金保険、雇用保険 【福利厚生】 ･昇給年1回 ･賞与年2回 ･交通費支給（当社規定により支給） ･社会保険完備 ･時間外勤務手当あり ･寮・社宅あり（一定条件のもと入居していただくことが可能です） ･健康診断受診手当あり ･ダイバーシティ推進に向けた育児休業などの各種支援制度、時短勤務 ･住宅融資・財形貯蓄・持株会 ･保養所 ･クラブ活動 ほか |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【能力】・プロジェクト遂行に関するスキル（統率力、折衝力、交渉力、課題解決力、提案力など） 【歓迎（WANT）】 ・プロジェクトリーダー経験、マネジメントの立場での社内外折衝経験・クラウドサービスへの知識（AWS、Oracle、Salesforce） ・資格 基本情報処理技術者 応用情報処理技術者 各種高度情報処理技術者資格 各種ITベンダー資格 【求める人物像】 ・主体性と責任感のある方 ・計画性と協働性のある方 ・向上心の高い方 ・目配り、気配り、心配りのできる方 |
| アピールポイント | 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/05/27 |
| 求人番号 | 3505210 |
採用企業情報
- あいおいニッセイ同和損害保険株式会社
-
- 資本金100,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 損害保険
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会社概要
【設立】1918年6月30日
【代表者】代表取締役社長 新納 啓介
【資本金】1,000億円
【本社所在地】東京都渋谷区恵比寿1-28-1
【その他事業所】
営業部・支店 89ヵ所
営業課・支社・室 280ヵ所
損害サービス部 27ヵ所
サービスセンター・ステーションほか 176ヵ所
（2024年4月1日現在）
【事業内容】
損害保険業。
企業および個人向けの各種損害保険の元受・再保険営業、新保険の開発、損害調査・保険金の支払い、資産運用・融資などの金融業務ほか。
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