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| 部署・役職名 | エンタープライズ・ソリューションコンサルタント |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【職務内容】 ・企業の基幹システムにおける企画～業務設計～ERP（特にSAP）の実装、導入後運用の改善 ・SAP S/4HANAなどの基幹システムツールを活用し、企業の業務プロセス改善や業務課題の解決を行い、構造改革やデジタル変革の推進、経営目標の達成を支援 ・ERP導入コンサルティング ・基幹システムにおける構想策定、PMO支援 ・基幹システム導入におけるチェンジマネージメント支援 【この職種の魅力】 ・SAPなどのトレーニング機会 ・業務知識の習得 ・上流コンサル、プロジェクト管理の基礎能力の習得 ・語学研修 ・海外プロジェクト経験 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 フレックスタイム制導入 【福利厚生】 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、企業年金基金、グループ確定拠出年金、総合福祉団体定期保険、長期障害所得補償保険、財形貯蓄制度、社員持ち株会制度 【休日・休暇等】 完全週休45日制（土・日）、祝祭日、年末年始休暇、創立記念日等、 各種有給休暇（リフレッシュ休暇、慶事休暇、忌引休暇、産前産後休暇、病気休暇） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【学歴】大卒以上 【必要な経験・スキル等】 ・ERP導入プロジェクトに興味がある ・グローバル案件にぜひ参加したい方 ・ERPのスキル及び知識がある方（SAPに限らない） ・システムの本質、導入目的をしっかり理解でき、顧客の業務変革の ディスカションをリードできる素質がある方 ・SAP ERP等基幹業務システムの導入経験があり、「要件定義」から「本番稼働」までを経験している ・業務や技術分野での専門領域がある 【歓迎（WANT）】 【望ましい経験・スキル等】・SAP ERPなど基幹業務システム導入のプロジェクト経験 ・英語読み書き、会話（better） ・SAP（ERPやS/4 HANA）の導入をPMやチームリーダー、チームメンバーとして経験したことがある ・SAP（ERPやS/4 HANA）の保守経験がある ・SAP社以外の基幹システムパッケージの導入経験がある ・SAP（ERPやS/4）の導入PJに参画していたが補助作業中心 ・事業会社でユーザとして基幹システムの導入をした経験がある ・システムの導入経験はないが事業会社での業務知識が豊富 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/08/19 |
| 求人番号 | 3508082 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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