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部署・役職名 | コンプライアンス担当【管理職】/グローバル食品メーカー |
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仕事内容 |
ガバナンス部に所属いただき、主に以下の業務をご担当いただきます。 ・国内外で事業を展開していますがメインでは海外事業会社での法令等遵守の仕組みづくり・定期的見直しを 担当していただきます。(国内にもかかわります) ・国内外事業会社と関連部門における法令等遵守の課題発見および解決(法令違反・就業規則違反等の調査、原因分析、再発防止を含む) ・各種トレーニングの企画、実施。マテリアル作成および講師を含む ・コンプライアンス委員会事務局としてコンプライアンス委員会運営 ・CGOの意思決定サポート 【組織】4名(管理者1名、担当3名) 雇用形態:正社員 勤務地:東京本社(東京都新宿区) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 <必須要件>※書類上ではご経験分野、内容、実績などを総合的に判断されます。■コンプライアンスまたは周辺業務(労務やERMなど)の実務経験5年以上 ■コンプライアンスに関わるプロフェッショナルとしてキャリアを築きたいとお考えの方 ■マネジメント経験をお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・ビジネスレベルの英語力(実務で用いた経験)海外事業会社担当者とのテレビ会議やメール・チャットによるコミュニケーションが頻繁に発生 ・海外事業会社の法令等遵守の仕組みづくりに携わった経験 または海外事業会社のリスク管理の仕組みづくりに携わった経験 (ゼロからの立ち上げでなく個別テーマの対応でも歓迎) ・海外事業会社の法令等違反の調査・解決に携わった経験 ・コミュニケーション力 ・調整能力 ・プレゼンテーション能力 ・主体的・能動的な業務姿勢 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/09/04 |
求人番号 | 3509359 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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