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経営推進部 管理職候補
年収：応相談
採用企業案件
社長面接
有限会社コミュニティサポートかなで
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- 会社規模1-30人
- 福祉・介護
| 部署・役職名 | 経営推進部 管理職候補 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【当社について】 地域密着型通所介護事業所、居宅介護支援事業所、福祉用具貸与・販売事業を運営する法人です。介護保険内サービスは、2004年の開業以来、地域に根差した活動で着実に成果を上げています。また、今後は介護保険外サービスにも参入すべく現在準備中です。 「人のため、幸せのため、明日の福祉のために」という理念を掲げ、福祉の専門職が、自らの専門性を以て社会に貢献することを目指します。 【仕事内容】 当法人の経営推進部において、介護報酬の請求業務のほか、行政機関への定期的な各種届出業務、採用や給与計算をはじめとした人事労務業務、会計補助業務、施設・車両に関する管財業務など総務業務に従事いただきます。 ＜業務詳細＞ 上記の業務内容のうち、定型業務についてはすでに勤務している従業員が担当しています。ただ、今後は新規事業への挑戦にともない、総務、人事、労務、法務等においても新たな課題が生じてくることになります。そこで、今後の会社規模拡大にともない、新たな課題の解決、リスクマネジメント、ガバナンス体制の確立などにおいて経営に近い立場として活躍してもらうことになります。 【募集背景】 昨年の11月に事務職を２名採用し、今春から「経営推進部」として、経営を補佐する部門を新設した。現状は経営者が部長を兼務している状況であるが、経営者も他の仕事を抱えながらであるため、新設部門が十分に機能できていない状況にあります。上記のような新たな課題への対応を行いつつ、部門のスタッフ２名の育成や他部門との連携などを円滑に行うためには、部長としてこの部門を任せることができる人材が必要と感じています。 【配属先組織構成】 経営推進部 事務員2名 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間：３ヶ月 【勤務地】 就業場所：有限会社コミュニティサポートかなで 住所 ：奈良市六条西三丁目14-4 最寄駅 ：近鉄橿原線西ノ京駅（徒歩15分程度） 【就業時間】 就業時間：9:00～18:00 【休日・休暇】 休日 ：完全週休2日制（年間休日108日） 日曜定休、その他は月曜～土曜の間に1日がお休み 【給与・賞与】 想定月給：320,000円～350,000円 昇給 ：あり 賞与 ：あり（ただし、業績に応じる。昨年度実績、2.5ヶ月分） 【社会保険】 完備 【福利厚生】 勤労者福祉センター会員として、各種チケットや宿泊施設の割引、給付金の支給などあり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・総務の経験をお持ちの方・人事、労務の経験をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・法務の経験をお持ちの方・福祉業界の経験をお持ちの方 ・経営企画の経験をお持ちの方 ・部門内、部門間の業務を円滑に進めることができるコミュニケーション能力を持っている人 ・これまでの経験を新しい分野に応用して活かすことができる柔軟性を持っている人 ・時代の変化や経営上の課題を正しく認識し、考え方や保有能力を刷新していく自己革新力を持った人 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/05/14 |
| 求人番号 | 3517492 |
採用企業情報
- 有限会社コミュニティサポートかなで
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- 会社規模1-30人
- 福祉・介護
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会社概要
【設立】2004年11月29日
【代表者】安場 裕
【本社所在地】奈良県奈良市六条西3丁目14-4
【事業内容】
■地域密着型通所介護事業所の運営
■介護予防・日常生活支援総合事業通所型サービス事業所の運営
■居宅介護支援事業所の運営
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