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営業企画【マーケティングDX部門】

年収:800万 ~ 1500万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 営業企画【マーケティングDX部門】
職種
業種
勤務地
仕事内容 【MarketingDX部門について】
日本は、いつしか世界のデジタル大国に遅れをとり、追いかける立場となりました。
日本を再生するため、変革していくべきことの一つが「マーケティング」です。
マーケティングの目的はただひとつ「売上・利益を追求する」こと。
情報技術の進化に伴って、企業は高度な機能を持つツールを
容易に導入できるようになりました。
しかし、高度かつ複雑なツールを利益につながる形で活用できている企業は一握り。そこには変革すべき多くの課題が残され、真にDXを推進できる
パートナーが必要とされています。
私たちはマーケティングDXの側面から、顧客の事業成長に貢献するための
サービスを創りました。
ビジネス/マーケ・データ・エンジニアリングの領域に精通した
メンバーが集い、日本を代表する大手企業からも求められるようになり
「日本の再生」に寄与し始めています。
『一緒に、お客様の事業を飛躍的に大きくしたい。』
この想いに賛同し、一緒に事業を創っていくメンバーを募集中です!

【ミッション・価値観】
<私たちのミッション>
『データ利活用をあらゆる組織と』 「マーケティングは商売」という
原則に立ち返り、利益につながるデータ活用(=データ利活用)を通じて
あらゆる組織と「飛躍的な業務変革・事業成長につながる
マーケティングDX」を、お客様と同じ目線で伴走し推進させる。

<私たちの価値観>
①マーケティング=商売
マーケティングの目的はただひとつ、売上・利益を追求すること。
私たちは、利益につながるデータ活用により、あらゆる組織と
「飛躍的な業務変革・事業成長につながるマーケティングDX」を推進させる。

②ストリート・スマート・マーケティング
マーケティングの目的が売上・利益を追求することであれば
その目的に沿わない活動は意味をなさない。
私たちは、アカデミックなフレームワークだけを正とせず
豊富な現場経験に裏打ちされた発想(ストリート・スマート)により
成果を追求するマーケティングに拘る。

③Useful is Beautiful
売上・利益を追求するマーケティングにおいて重要なのは
「実行」すること。
どんなに高度な機能を持ち合わせたツールでも
運用され成果に繋がらなければ意味をなさない。
私たちは、「お客様の実行と成果に圧倒的に拘る」ことが
最も美しいプロダクトを創ると信じている。

【求人内容】
セールスチームに所属をしていだきながら
フロント担当(経験によりフロントもお任せする場合あり)と共に
クライアントのヒアリングから企画提案、課題と改善提案などの
ディレクション業務全般を担当いただきます。

■営業組織統括と顧客獲得
・営業チーム戦略・戦術の立案と実行
・営業組織のマネージメント管理
・顧客の課題に合わせた提案営業、コンサルティング
 ┗すべてのプロダクトを扱う事ができます
・大手クライアントへのエンタープライズ提案
  →担当営業と連携しながら、大規模案件を担当いただきます。
・各種営業資料の作成

<業務詳細>
■商談・ソリューション企画提案
・営業戦略設計及び組織設計・ソリューション営業
  →担当営業と連携をしながら、大規模案件を担当いただきます。
・営業KPIの進捗管理、達成に向けた改善策の提示

■リード管理、育成
・Salesforceを活用した商談管理
・リード獲得のためのウェビナー登壇

■セールス部隊のマネジメント
・営業戦略設計及び組織設計
・フィールドセールスチームのマネジメント~教育
・インサイドセールス、フィールドセールスそれぞれの組織づくり
・チームメンバーが獲得してきた案件のクロージング
・営業KPIの進捗管理と1on1面談、達成に向けた改善策の提示
・展示会、セミナーなどへ出展し、訪者へ商材説明とクロージングの実施
労働条件 【勤務時間】
9:00~18:00(実働8時間)
休憩時間12:00〜13:00
【賞与・報酬・特記事項】
■昇給年4回 ※四半期ごとの昇格昇給制度
■インセンティブ賞与制度あり
 ※共に査定・業績による。
 ※上記、年収に賞与は含みません。
【休暇・福利厚生・諸手当・その他】
◎年間休日120日
 ■完全週休2日制(土日休み)
 ■祝日
 ■年末年始休暇(3日間)
 ■有給休暇
 ■慶弔休暇
 ■特別休暇
 ■出産休暇
 ■育児休暇
◎社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◎交通費支給(月3万円まで)
◎家族手当(扶養家族の対象となる満18歳までの子供1人につき月額1万円)
◎社員総会あり
◎育児中役員在籍
◎語学活かせる
◎学歴不問
◎社長・役員面接
◎平均年齢30代前半
応募資格

【必須(MUST)】

<重視するスキル>
以下の中から最低2つ以上の経験がおありの方
・無形サービスの法人営業経験
・IT関連サービスでの法人営業経験
・エンタープライズ営業経験
・コンペにおいて資料作成から提案までの経験

【歓迎(WANT)】

・新規事業立案経験
・インサイドセールスやフィールドセールスの立ち上げ経験および管理経験
(リードナーチャリングから商談化、受注までのフローの設計)
・MAの活用ができる

<求める人物像>
・フォロワーシップが高い方
・自らPDCAを回して課題解決ができる方
・メンタルが強く、継続して何かを行った経験がある方
・数字へのコミットメント力がある方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/11/20
求人番号 3522002

採用企業情報

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