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【DX戦略】New role: Digital Innovation Hub Lead/グローバル連携

年収:1200万 ~ 1700万

採用企業案件

採用企業

ノボノルディスクファーマ株式会社

  • 東京都

    • 資本金2,104百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 医薬品メーカー
  • 医療機器メーカー
部署・役職名 【DX戦略】New role: Digital Innovation Hub Lead/グローバル連携
職種
業種
勤務地
仕事内容 New role in Japan !! Join us and lead the DX Strategy with global team.

【About the department】
The Digital Innovation Hub Japan is a joint effort of Global Digital Data & IT, International Operations, and Region Japan, led by the Business Innovation Garage in Headquarters (Denmark). The team focuses on driving innovation and digital transformation within our company, exploring the impact of technology in healthcare and accelerating digital transformation through partnerships within the digital healthcare ecosystem. The atmosphere is dynamic and agile, with a strong focus on forward-looking initiatives and adaptability.
Our organization has been globally recognized as the Best Place to Work, topping the ranks for two consecutive years in 2022 and 2023. It is an exciting time to join us and be part of a dynamic company in an even more dynamic industry, helping us achieve our aspirations to establish a global presence.

【The position】
As the Digital Innovation Hub (DIH) Lead, you will lead the search, evaluation, and implementation of new technologies and ideas in collaboration with external partners in the digital healthcare ecosystem. Your role is pivotal in driving our digital partnering efforts in Region Japan, establishing and running the Digital Innovation Hub, creating trend insights, scalable pilot projects, and engaging with the digital healthcare ecosystem to meet regional and global needs. You will identify new partner opportunities to facilitate the execution of new tech and ideas within the organization.
Key responsibilities include but not limited to:
-Lead and manage the Digital Innovation Hub Japan, driving innovation and growth by collaborating with regional and local business units. --Implement digital partnering processes, bringing new ideas and solutions to the forefront.
-Work within a global network of hubs to scale successful solutions and drive digital transformation. Establish the Digital Innovation Hub within the Japanese digital healthcare ecosystem.
-Act as a trusted advisor, sharing insights and understanding business challenges and constraints.
-Curate information, distill insights, and disseminate knowledge throughout the organization, serving as a trusted advisor well-versed in business challenges and limitations.
-Articulate and convey compelling messages to stakeholders across the business, leveraging robust communication and stakeholder management abilities to instigate transformative change.
応募資格

【必須(MUST)】

・Must have a minimum bachelor’s degree.
・Proven experience in leading innovation initiatives and driving digital transformation, preferable within the pharmaceutical industry. Experience in developing relationships and working on high-profile cross-functional and multinational initiatives.
・Strong communication and stakeholder management skills with internal and external parties. Understanding of business challenges and constraints, with experience in working with regional and local business units.
・Ability to adapt to rapidly changing opportunities and threats within emerging technologies. Eagerness to challenge traditional methodologies and build something new.
・Fluency in English and Japanese is essential.

アピールポイント 自社サービス・製品あり 外資系企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/11/22
求人番号 3522452

採用企業情報

ノボノルディスクファーマ株式会社
  • ノボノルディスクファーマ株式会社
  • 東京都

    • 資本金2,104百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 医薬品メーカー
  • 医療機器メーカー
  • 会社概要

    We commit to an inclusive recruitment process and equality of opportunity for all our job applicants. We are happy to discuss flexible working, depending on the role and subject to business needs.

    ノボノルディスクでは、これまで考えてきた「世界で最高の企業」になろうとするだけでは不十分であり、「世界にとって最高の企業」になろうとすることが必要だと考えています。そしてそれは様々な視点、経歴、文化を持った有能な社員がいてこそ、成し遂げることができます。私たちはそのために、社員、患者様やコミュニティにおける多様性(ダイバーシティ)を祝福するインクルーシブな企業文化を作ることにコミットしています。

    私たちはインクルーシブな採用プロセスと、全ての求人応募者様へ公平な機会を提供することにコミットしています。ポジションの役割とビジネスニーズにもよりますが、柔軟な働き方についても、喜んでご相談をお受けします。

    【設立】1980年6月20日
    【代表者】キャスパー ブッカ マイルヴァン
    【資本金】21億405万円
    【売上高】1,298億円 (2023年日本法人決算ベース)
    【従業員数】1,135名 (2023年12月末時点)
    【本社所在地】東京都千代田区丸の内2-1-1
    【その他事業所】宮城・愛知・埼玉・大阪・広島・福岡

    【事業内容】
    医療用医薬品、医療機器の開発、輸入・製造、販売(インスリン、GLP-1、成長ホルモン、 血液凝固因子製剤、それらの投与に必要な注入器や注射針)

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