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【システムエンジニア/KDDIグループ】安定基盤/大規模案件多数/幅広いキャリア
採用企業案件
アルティウスリンク株式会社 ITS事業統括本部
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- 資本金100百万円
- 会社規模5001人以上
- SIer
- アウトソーシング・コールセンター
- その他
| 部署・役職名 | 【システムエンジニア/KDDIグループ】安定基盤/大規模案件多数/幅広いキャリア |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【会社概要】 KDDI×三井物産グループの安定した事業・経営基盤のもと、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）事業を軸に、順調な成長を実現している企業です。 新型コロナウイルスの感染拡大の影響により、ビジネス上でも非対面型のコミュニケーションが求められる中、私たちが展開するBPO事業が注目を集めており、コロナ禍においても事業拡大を続けています。 ※「アルティウスリンク株式会社」は、9月1日に発足した「KDDIエボルバ」と「りらいあコミュニケーションズ」の統合会社です。 《1次請けの案件が8割以上を占める当社にて、下記のようなプロジェクトに参画いただきます。》 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 業務内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 1次請けの案件が8割以上を占める当社にて、下記のようなプロジェクトに参画いただきます。 〈プロジェクト例〉 ・KDDI社内の基幹/フロントシステム開発のシステム企画・要件定義 情報システム部門でSEとして大規模基幹/フロントシステムの開発における上流工程を担当 ・フロントエンジニア ※大規模システム／アプリの開発担当＜アジャイル開発> KDDIで社内向けシステム/コンシューマ向けアプリの設計、実装、テスト、 運用まで一連の業務（Java/Python/Node.js, Vue.js/React/AWS/Azure） ・金融系（ネットバンキング・オンライン決済等）システムの開発 大手開発ベンダーにて金融関連システムの開発における基本設計以降の工程担当 （ Java/PHP/Go/AWS/GCP） ・大規模システムの運用設計・調整 KDDIにて新規システム受入時、既存システム改修時の運用設計、開発・運用両部門との各種調整 ・KDDIの社内システム運用・保守業務 200以上の社内システムの運用・保守、バージョンアップ、フロント対応 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 教育、研修制度 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ これまでの体験型研修に加え、2021年度から新たに資格取得支援の研修制度が誕生。CiscoやLinuxの認定資格はもちろんAWSなどの資格にも対応した研修コンテンツの拡大を図っています。 ◎「学び続けたい」思いを、全社でサポート。 体験型研修の「Live」、Web上で学習できる「E-learning」で、持続的成長をバックアップします！各エンジニア職に求められる知識や技能を網羅できるコンテンツがあるので「次に挑戦したいこと」を学び、スキルアップできます。 他にも、KDDIが実施する研修に参加する機会もあり、業務で活かせる資格の取得（例：スクラムマスター等）を支援しています。理想のスキルアップ・キャリアアップを実現できる環境があります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ キャリアパス ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ KDDIをはじめとする大手クライアントならではのプロジェクトに参画し、自身の業務領域を拡げながら、様々な職域にチャレンジすることが可能。 コンサルタント、ITアーキテクト、プロジェクトマネージャー、ITサービスマネジメント、ITスペシャリスト、アプリケーションスペシャリスト、エデュケーションなどの中から理想のエンジニア像を選択して目指していくことが可能です。 【キャリアステップ例】 ・回線調整→バックエンジニアとして構築→プリセールスエンジニアとして顧客折衝をしながらPM ・システム運用→金融機関のネットワーク構築→PLとしてネットワーク全体のグランドデザインから担当 【身につくスキル】 KDDIだけで200以上の社内システムがあり、数千万人規模に影響力のあるシステムの開発やKDDIグループのサービスで利用する基幹システムの要件定義といった案件が多数。 その他にも、大手クライアントのECサイトの設計開発や運用保守、KDDIのシステム企画・ソリューション提案などご経験に合わせて、開発だけでなく「開発以上」の上流工程にも携われるプロジェクトが多くあるので、エンジニアとしてスキルアップを目指せます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 組織 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ スキルを伸ばしたい、ジョブチェンジをしたい、マネージメントに挑戦したいなど、エンジニア一人一人の想いを大事にし、今後のキャリアについて一緒に考えるマネージャーがいます。 また、「全従業員の物心両面の幸福を追求する」というKDDIグループの企業理念にもある様に、社員の皆さんがワークライフバランスのとれた働き方ができる様努めており、家族との時間が増えた、勉学や趣味に費やす時間が増えた、などの声が多数よせられています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ポジションの魅力 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 大規模プロジェクトに参画できるため、「数億、数千万人の人に影響を与える」「社会インフラを守る」というやりがいを感じられます。 業務系/Web系と様々な案件を経験する中で、最先端の技術も吸収できるフィールドが広がっています。 また、会社としては新規プロジェクトに取り組んでおり、技術を活かした「設計・構築」や「提案」など上流に携わるプロジェクトも多数ご用意。 例えば、日本トップクラスのECサイトを開発から手がけ、ベンダーコントロールまで携わる、なども可能です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 弊社の魅力 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★大規模案件に関われる環境★ ・プライム市場 大手通信会社のグループ企業 ・８割以上が「１次請けであるプライム案件」 ・主要なプロジェクトに関われる環境 ★社員一人ひとりが活き活きと働ける環境★ ・社員を大切にする社風 ・残業は月10-20時間(１分単位で支給) ・有給消化率76.8％ ・ワークライフバランスがとりやすい環境 ※「えるぼし」・「くるみん」・「健康経営優良法人」認定企業 ★充実したキャリア形成とサポート体制★ ・基礎的な用語や仕組みを学べるコースから、資格取得対策を含む専門コースまで、さまざまな研修カリキュラムが充実しております ・納得感のある評価と被評価者の成長に繋げる評価制度 ・社員のキャリア形成の機会として、自らの意志で業務変更を希望出来る制度もございます！ |
| 労働条件 |
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 雇用条件 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■雇用形態：正社員 ■就業時間：9:00〜17:30 （休憩55分） ※案件により就業時間・休憩時間が異なる場合がございます。 ※担当ポジションにより、週または月に数回の夜勤が発生する場合がございます。 ※月間変形労働時間制及び交代勤務の場合、シフトを作成し提示いたします。 ■時間外労働有無：有 (1分単位で残業代支給) ■平均残業時間：10～20時間程度／月 ■リモート勤務：有 ※プロジェクトにより異なる ■契約期間：期間の定めなし ■試⽤期間：あり（3カ⽉） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 勤務地 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 東京都／２３区、近郊 ※クライアント先にて就業となります。 ※プロジェクトにより、テレワーク相談可 ※転勤なし ※ポジションにより右記勤務地も相談可：関西（大阪府大阪市、兵庫県神戸市近郊）、中部（愛知県名古屋市近郊） 受動喫煙対策：屋内禁煙 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 賞与 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 年２回 ※入社時期に応じた基準あり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 昇給・昇格 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 年2回（4月・10月） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 社会保険 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 待遇・福利厚生 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■資格取得支援（社内研修・e-learningアカウント貸出・受験費用補助） ■育児・介護時短勤務制度 ■出産育児一時金 ■社員持株会 ■KDDIグループ共済会（各種祝金、災害・弔辞見舞金、資金貸付制度、団体保険等） ■ベネフィットステーション ■健康保険組合加入施設の利用、保養施設 ■各種手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当） ■特別手当（タスクバリュー手当、年度評価手当） 業務内容 変更の範囲：勤務地及び担当業務については、本人の能力、適性および会社の状況等により、原則としてホームエリア内に限り、会社が適宜決定する。 就業場所 変更の範囲：本人の同意がある場合に限り、ホームエリア外への異動を命ずることがある。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・システム開発工程またはシステムの運用のご経験（テスト工程のみを除く）■開発環境 Java/Python/PHP/C/C++/C#/TypeScript/SQL/Node.js/Vue.js/React/Swift,Kotlin/AWS/Azure/ 【歓迎（WANT）】 ・プロジェクト管理・要件定義など上流工程の経験・クラウドを基盤とする開発経験 ・アジャイル開発経験 ・フレームワークを使用した開発業務経験 |
| アピールポイント | 従業員数1000人以上 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 教育・研修制度充実 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/08 |
| 求人番号 | 3522541 |
採用企業情報
- アルティウスリンク株式会社 ITS事業統括本部
-
- 資本金100百万円
- 会社規模5001人以上
- SIer
- アウトソーシング・コールセンター
- その他
-
会社概要
【会社名】アルティウスリンク株式会社
「アルティウスリンク株式会社」は、「KDDI」と「三井物産」の共同出資会社です。
【設立】 1996年5月30日
【代表者】 代表取締役社長 網野 孝、代表取締役副社長 若槻 肇
【資本金】 1億円
【売上高】 2,400億円
【従業員数】 約57,000名
【本社所在地】東京都渋谷区代々木2-2-1小田急サザンタワー
【コンタクトセンター事業所】東京、埼玉、神奈川、栃木、北海道、宮城、山形、愛知、大阪、広島、愛媛、福岡、長崎、沖縄
【ITソリューション事業所】東京、北海道、大阪、名古屋、沖縄
【事業内容】
コンタクトセンターやバックオフィスを含むBPO事業を展開し、多くの企業の課題を解決しております。
ビジネス上でも非対面型のコミュニケーションの需要が増えている中、BPOやコンタクトセンターが注目を集めており、事業拡大を続けています。
また、AI技術やSNSを活用したオムニチャネルソリューション、ITソリューションなどの提供を通じ、クライアント企業様と、その先のお客様をサポートしています。
経営統合により、事業規模は売上高2,400億円となり、お取引先1,300社以上、従業員約57,000名、拠点数約100拠点となり、両社の顧客基盤や強みを活かしより強固な体制となりました。
お客さまにとっても、従業員にとっても最高の企業にすべく全力を傾けてまいります。
<主なサービス>
◆コンタクトセンター事業
◆バックオフィス事業
◆ITソリューション事業
◆その他関連事業
★ITソリューション事業の特色★
ITソリューション事業は、社会インフラを担う総合通信事業者であるKDDIの通信インフラをヒューマンリソースの側面から支えるべく発足しました。
2009年の事業発足以来、法人向け広域ネットワーク／サーバシステムの提案からコアネットワークの構築・運用、大規模システムの上流工程・開発・運用、システムインテグレーションと事業領域を拡大し続け、現在では幅広い法人のお客さまのIT戦略をサポートしています。エンジニア在籍数も1,500名を超え、2009年発足以降連続で事業成長しております。
●ITアウトソーシング(インフラ・システム運用などクライアントの最適なIT運用に貢献)
●エンジニア派遣(大規模ネットワーク構築・システム開発など多彩なフィールドで活躍)
●ネットワーク・システムインテグレーション(ITインフラの提案・強固なセキュリティ環境の構築など)
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