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【組織コンサルタント】経営者向けマネジメントコンサルタント／書籍で話題のマネジメント理論

年収：800万～ 1100万

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株式会社P－UP neo

部署・役職名	【組織コンサルタント】経営者向けマネジメントコンサルタント／書籍で話題のマネジメント理論
職種	組織・人事コンサルタント法人営業事業企画・事業統括
業種	コンサルティング
勤務地	東京都
仕事内容	リーダーシップ書で異例の大ヒット、累計137万部を突破した「リーダーの仮面」シリーズ。そのもととなる組織マネジメントコンサル「識学」の法人向け提案とコンサルティングをお任せします。 ■組織マネジメントコンサル「識学」について人が事象を認識し行動に至るまでの思考の動き（=意識構造）に着目した組織マネジメント理論です。これまで様々なサービスを通じて、3,500社以上の導入実績を有します。「ひとりひとりの能力は高いのに、チームのパフォーマンスは悪い」「経営者は優秀であるものの、組織としての力が発揮できていない」等様々な組織でも起きている問題を、識学理論に基づいて改善していきます。識学のロジックを日々の行動や制度に取り入れて組織構築をすることにより、パフォーマンスを最大限発揮できる状態を作り出していきます。 ■キャリアステップ入社後3ヶ月程度は、研修期間として識学マネジメント理論の修得を行います。 →識学理論の学習並びに、アポイント設定やマーケティング等各種業務を行います。識学コンサルタントになるための認定試験に合格後、コンサルタントとして稼働します。 →フィールドセールス（インバウンドでのアポ提供8割程度）にて受注した企業に対して、コンサルタントとしてマネジメント理論の提供、並びに制度設計を行っていただきます。 ■弊社でしか得られない経験・経営者に対してのトップアプローチを通じ、これまで経験できなかった成長スピードを実感できる・識学に基づいたマネジメント理論を体系的に習得し、実践することができる →これまで実践してきたマネジメントがなぜうまくいかなかったのかが、識学理論を通して理解できます。よって、ご自身のマネジメントスキルもアップできます。・明確な目標設定がされているので、達成に向けて迷いなく集中して業務に取り組むことができる →「なぜ低い評価になったのかが分からない」「なぜ昇格できなかったのかが分からない」等、評価に対する疑念は出ない制度設計になっています。・当社のHD会社の経営を担い、会社拡大を最前線で支えることでできる →弊社のミッションのひとつに、HD会社の経営を担う幹部候補の育成があります。識学コンサルタントとして最前線を走っていただいた後に、グループの経営幹部として活躍していただきます。
労働条件	雇用形態：正社員試用期間：有（3ヶ月）※期間中の条件変更無し就業時間：所定労働時間 8時間（休憩60分）休日休暇：土曜、日曜、祝日、有給休暇　※年間休日122日社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険通勤手当：会社規定に基づき支給残業手当：無（企画業務型裁量労働制）その他：保養所あり
応募資格	【必須（MUST）】・大学卒以上・2階層以上のマネジメント経験【歓迎（WANT）】・経営者・医師・士業・富裕層等、難易度の高い営業経験・マネジメントに悩んだ・苦労した経験【求める人物像】・責任感を持ち、一緒に会社を創っていく思いのある方・ヒアリングを通して企業の課題設定から解決への道筋を示すことが出来る方・マネジメントを通じて個々のパフォーマンスを向上させ、チームの利益を最大化できる方【選考フロー】書類選考→カジュアル面談（採用責任者）／適性検査→二次面接（弊社取締役大熊）→オファー面談
アピールポイント	新規事業管理職・マネージャー完全土日休み月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/12/19
求人番号	3530862

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