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| 部署・役職名 | 【市場ソリューション部】ストラクチャリング＆セールス担当 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
業務内容、案件例 デリバティブ取引・信託・社債を活用したリパッケージ商品・販売（スキーム構築～商品組成・提供） 大企業の経営課題・財務戦略を踏まえた調達戦略・ヘッジ戦略の考案・提案 マーケット環境及び顧客動向を踏まえた市場性商品、スキームの組成、提供 （具体例） 機関投資家向けへのリパッケージローンの組成・販売 資金調達ニーズに対する最適調達手法の組成・提案 クロスボーダーM＆Aなどのイベント発生時の為替ヘッジ戦略策定、最適スキーム提供 配属予定の部/グループ 市場ソリューション部 想定されるキャリアパス 主として市場部門において業務に従事頂きます。本人希望と適性を踏まえ、行内での関連業務に従事頂く等のキャリアパスも展望できます。 |
| 労働条件 |
勤務時間:8:40～17:10（休憩1時間） ポジションによってテレワーク可 待遇・福利厚生:◆昇給 年1回（2020年実績） 賞与 年2回（2020年実績） ◆雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、独身寮、社宅 等 ◆企業主導型保育事業、ベビーシッターを含む通常の保育時間を超える時間帯の保育費用、病児保育費用の補給金制度、提携ベビーシッター会社の利用料割引特典、パパママフォーラム、育児中の部下マネジメントに関する研修（管理職対象）、家族と早帰りデー 等 ◆同性パートナー登録（配偶者や家族等を対象にした福利厚生制度の利用が可能） ◆スライド勤務（育児や介護等を含むプライベートな事由で利用可能な時差出勤）、企画型裁量労働制、在宅勤務制度、サテライトオフィス、ドレスコードフリー ◆勤務地変更制度、勤務地選択制度（結婚・育児・配偶者の転勤・介護等の事由により、勤務地の選択・変更を可能とする）、本拠地登録制度（勤務を希望する地域を登録できる）、キャリアデザイン休職制度（配偶者の転勤・留学等で一定期間の休職可能）、定年65歳、退職者再雇用制度等の各種制度あり 休日休暇:完全週休2日制、有給休暇、連続休暇（1週間）、勤続休暇、スポット休暇、半日休暇制度、育児休暇、子ども休暇、介護休暇、短期育児休業制度（子どもが2歳に達するまでの間で10営業日まで取得できる有給休業、2019年には男性の取得も100％）育児休業制度 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜経験＞【必須条件】 ・大企業向け金融ソリューション提案経験（3年以上） ・リパッケージ商品等の組成等ストラクチャリング経験 （市場系業務に関わらず証券会社出身者歓迎） ・顧客企業のニーズに、粘り強くソリューション、戦略を考える意思のある方 【歓迎条件】 ・起債ヘッジ取引の提案、外貨建て負債見合いヘッジ提案経験 ・クロスボーダーM＆A案件の組成経験 ・外国為替・デリバティブ取引商品の開発・組成、提案経験 ＜スキル・資格＞ 1．スキル ・コーポレートファイナス及び数理統計学の基本的知識 ・論理的思考能力、コミュニケーション能力、プレゼンテーション力 ・法務・契約関連知識、会計・税務の基本的知識 （信託業務知見があれば尚可） 2．資格 ・証券外務員一種 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/12 |
| 求人番号 | 3532522 |
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