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【アプリケーション開発】メインフレームからオープンシステム移行におけるアプリケーション基盤デリバリー技術者
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
富士通株式会社
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- 資本金325,600百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
| 部署・役職名 | 【アプリケーション開発】メインフレームからオープンシステム移行におけるアプリケーション基盤デリバリー技術者 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集範囲と具体的業務内容】 メインフレームからオープンシステムへの移行プロジェクトにおいて、アプリケーション基盤領域の技術者として下記職務を担う。 ・富士通アカウントSEと協力して、お客様に最適なアプリケーション基盤の移行に関する設計・構築すること ・富士通移行プロジェクトにおけるアプリ基盤チームの技術リーダーとしてデリバリ実施およびQCDを確保すること 【個人に期待する役割やミッション】 ■役割 モダナイゼーションデリバリ変革・実行の実務担当として、上司の指導の下でモダナイゼーションのデリバリミッションをリードし、メンバへの指導・支援・育成を行う。 ■期待成果 ・デリバリ：納期・成果物品質の確保、プロジェクト実践知の形式化・適用と展開を、複数チームを統括して実践する ・標準化：お客様や業種BGのモダナイ戦略に合わせた徹底的な標準化およびデリバリ手法を立案・策定し、展開する ・組織変革：組織やチーム内の組織風土の変革やコミュニケーション活性化に向けたアクションを検討・提案・実施する 【仕事の魅力ややりがい】 ■やりがい・職場の魅力 ・レガシーシステムをモダナイズすることにより、お客様の持続的成長に貢献し、デジタル変革（DX）加速に寄与する ・富士通の得意先である幅広いお客様のモダナイゼーション案件に参画する機会が得られる ■経験・スキル等 ・モダナイゼーション技術のスペシャリストとして、業種戦略に沿った難易度の高いデリバリを実践する ・社内部門と密に連携／協力しあい、ビジネスパートナーやコンサルファーム等の外部リソースと連携し、デリバリを実践する |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下の経験があること・ メインフレームのミドルウェアを利用した方式制御（＝上流設計）の開発経験 (3年以上) ・ オープンシステムの開発経験 (3年以上) 【歓迎（WANT）】 以下の経験があること・ 技術領域におけるリーダーとして経験 ・ ホストからオープンへのアプリケーション基盤移行、非互換調査・対応等の経験 ・ オープンシステムのアプリケーション基盤の方式設計・部品開発の経験 ・ 富士通メインフレームを使用した実務経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/05/22 |
| 求人番号 | 3533777 |
採用企業情報
- 富士通株式会社
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- 資本金325,600百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
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会社概要
【設立】1935年6月20日
【代表者】代表取締役社長 時田 隆仁
【資本金】3,256億円（2024年3月31日現在）
【売上高】3兆7,560億円 2023年度※連結
【従業員数】124,000名（グローバル）※2024年3月31日現在
【本社所在地】神奈川県川崎市中原区上小田中4-1-1
【事業内容】 テクノロジーソリューション、ユビキタスソリューション、デバイスソリューション
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