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| 部署・役職名 | エンジニアマネージャー_Dev |
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| 仕事内容 |
経営理念は「つくる人がもっとかがやけば、世界はきっと豊かになる。」です。 「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」というビジョンの 達成に向けてエンジニアやエンジニア組織向け事業を展開しています。 2022年にはシリーズCラウンドを終え、15億円の資金調達を完了。 グローバル展開、IPOを目指す事業拡大フェーズに突入しました。 【募集背景と実現したいこと】 エンジニア組織の開発生産性向上を支援するSaaSは、国内に明確な競合が 存在しないブルーオーシャン市場にアプローチしており 市場創造と顧客提供価値の設定、事業成長を同時にチャレンジしています。 リリースから2年半経ち、YoYでの売上・ARR成長率は約3倍と 急成長フェーズのプロダクトです。 現在、プロダクト開発やアーキテクチャ改善をさらに加速させるため エンジニアチームの増員を進めていますが、チーム拡大に伴って マネジメント層を増やす必要性が高まっています。 そこで、エンジニアメンバーと伴走しながら、プレイングマネージャーとして プロダクトの価値を高められるチーム作りを リードしていただける方を募集しています。 【担当プロダクト】 エンジニア組織の開発生産性向上を支援するSaaS 【詳しい業務内容】 ・プロダクト開発計画の策定及び推進 ・開発メンバーの評価、育成 ・技術選定、アーキテクチャ設計、レビュー ・エンジニア採用 【体制】 プロダクト開発部全体：フルタイム約30名＋業務委託/副業約10名 開発チーム：フルタイムエンジニア約9名＋業務委託/副業約3名 東京大学大学院出身のCTOをはじめ、メガベンチャーやスタートアップ SIer、大手製造メーカー出身者等、多様なバックグラウンドを持つ 優秀なエンジニアが在籍しています。 【技術情報】 開発言語：Ruby, TypeScript, GraphQL フレームワーク：Ruby on Rails, React, Redux, Apollo Client テスト：RSpec, Jest, Autify, Storybook インフラ・ミドルウェア：AWS, MySQL, Redis, Docker, SendGrid CI/CD：GitHub Actions ツール：GitHub, GitHub Copilot, Slack, Sentry, Datadog, dependabot, Findy Team＋ 【自身もユーザーとしてサービス開発に携われる】 エンジニア向けサービスのため、ドッグフーディングしながら仮説検証し 当事者意識を持って開発に取り組めます。 エンジニアチームでも「自社SAAS」を利用しており、データを活用した 目標設計・運用や組織改善に取り組んでいます。 【日本のイノベーション最大化に貢献できる】 エンジニアにとって働きやすい環境づくりをすることが採用強化につながる というのが近年のエンジニア採用マーケットの潮流となりつつあります。 私たちは、組織文化に投資している企業に優秀なエンジニアが集まれば 日本におけるイノベーションの総数は最大化できると考えています。 今後は他の自社サービスとの連動性を高め、開発者体験向上と エンジニア採用の両方をカバーする ”エンジニアプラットフォーム” を 創造していく予定です。 |
| 労働条件 |
【勤務体系】 ■勤務時間 10:00〜19:00（実働8時間） ※時差出勤制度あり （8:00〜10:00にて30分単位で稼働開始時間を選択可 （1ヶ月毎に変更可、一部部署では8:00〜11:00で選択可） 【休日・休暇】 ・完全週休2日制（土日祝日） ・年末年始休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇10日～20日（入社日に5日間付与、入社半年後に5日付与） ※その他会社規定による休日あり 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・交通費支給（上限あり） ・ランチ/ディナー補助 ・プログラミング学習費用補助 ・ビジネス/テクノロジー研修 ・外部研修費補助 ・受動喫煙防止措置の状況：屋内禁煙（敷地内に喫煙可能場所あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・仕様を基に設計から開発、テスト、リリースまでの一連を担当した経験・5名以上のエンジニアがいるチームでのアジャイル開発経験（言語不問） ・テックリードもしくはエンジニアマネージャーの経験がある方 【歓迎（WANT）】 ・Webサービス、アプリにおける仕様策定、ディレクションの経験・高負荷なトラフィックのあるサービスの設計・開発・運用経験 ・AWS を利用したインフラ構築経験 ・機械学習を用いたプロジェクト経験 ・ビジョン＆バリューに共感できる方 ・プロダクト（事業）の成長に主体性に関わりたい方 ・周囲と協力しながら、開発を推進できる方 ・常に起きうる変化を楽しみながら開発に取り組める方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/11/04 |
| 求人番号 | 3536385 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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