転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | アートディレクター(サービスデザイン領域) |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【配属】 ブランディング統括本部 サービスクリエイティブマネジメント本部 【職務内容】 新規顧客を獲得するためのオンライン施策に関わる、アートディレクション業務を中心にお任せします。 企画・設計段階から参画し、各部署や社内外のメンバーとコミュニケーションを取りながらアイデアを実際に形にしていただきます。 長期的視点でブランドづくりを考え、ユーザーにとって最適なアウトプットを導き出してください。 また、チームで制作することを踏まえた仕組みや体制づくりなど、デザイン業務の効率化や品質担保にも携わっていただきます。 【具体的な業務例】 ・当社のサービスサイトにおける視覚的コミュニーションを通じて、よりよい顧客体験を実現する ・ユーザ体験を考慮した設計・制作、およびアートディレクション ・ブランド観点・マーケティング観点を踏まえた上で、コンテンツの品質を維持・向上させる ・コアとなるブランドコンセプトに添いながら、事業戦略やブランディング方針に合わせて随時アップデートを行っていく ・キービジュアル、コンテンツのデザインのアップデート ・ガイドライン、ビジュアル方針のアップデート ・サービスサイトの運用・改善 ・施策の目的をどう達成するか・ユーザーによりよい体験をどう提供するか、デザイン観点から提案し実際に形にする ・具体的なフローとしては ・他チームのメンバーやパートナーと共に、依頼や施策の要件定義を行う ・パートナーと一緒にアウトプットの設計を行う ・制作の品質チェック ・(次回に活かすための)成果の振り返り ・その他 ・他タッチポイントとの連携(制作物としての統一感を図る目的) ・チームで制作する際の品質維持・効率化の工夫や仕組みを考えて形にする 【使用ツール】 [デザイン制作] Adobe ツール各種 Figma その他必要に応じて [その他] Google Workspace Slack miro Asana Notion Keynote その他必要に応じて |
労働条件 |
雇用形態: 正社員 勤務時間: フレックスタイム制 (コアタイムなし) 休日休暇: ・完全週休2日制(祝日・年末年始休み) ・入社日に15日(10日+5日)の有給付与 ・出産育児特別休暇(男女とも法定休業と別に10日間) 待遇・福利厚生: ・社会保険・労働保険完備 ・オフィスコンビニ ・1Password を全員に付与 ・フリーアルコール(毎日18:00~) ・部活制度(1人1500円補助/回) ・インフルエンザ/麻疹の予防接種費用の負担(家族もOK) ・グループ会社の相談室の利用 ・勉強会支援制度(社内勉強会向けの書籍購入、社外研修への参加など) ■諸手当 ・通勤手当(1ヶ月3万円を上限とし、オフィス出社日数分を支給) ・リモートワーク手当(+5000円/月) ・リモートワーク環境を整える手当(入社時に25,000円) ・アポとアポの間のカフェ代 ・引越手当(オフィス近くに引っ越すと10万円支給) ・一時貸付金(育児休業給付金が支給されるまで) ・育児環境を整える補助(10万円支給) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■応募資格(必須)・マルチデバイス対応のウェブデザインの実務経験4年以上(またはそれと同等のスキル) ・中規模以上のサイトのAD経験、またはそれに相当するリード経験 ・課題を整理し、解決に向けて様々なプロジェクトの関係者とコミュニケーションを築いていける人 ・当社のミッション、バリューへの共感 ■応募資格(歓迎) ・外部制作会社のディレクション経験 ・ウェブフロントエンドのスキル ・プロジェクトマネジメントの経験 ・グラフィックのスキル ■求める人物像 ・モノだけではなくコトを大切にデザインに取り組みたい方 ・ロジカルなコミュニケーションで、プロジェクトを進められる方 ・自分の考えや思いをしっかりと自己主張出来る方 ・変化が早い環境での適応能力がある方 ・新たな挑戦や新しい考え方を受け入れる柔軟性を持つ方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/05/16 |
求人番号 | 3540436 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です