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【営業マネージャー候補】営工一貫の住宅リフォーム企業/グループ売上55億の安定経営/地域密着72年/月平均残業2.5時間

年収：応相談

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採用企業

部署・役職名	【営業マネージャー候補】営工一貫の住宅リフォーム企業/グループ売上55億の安定経営/地域密着72年/月平均残業2.5時間
職種	個人営業内装施工管理リフォーム施工管理
業種	建設・建築・土木内装・リフォーム・インテリア
勤務地	埼玉県
仕事内容	【丸山工務店について】丸山工務店は、人と地域、社会に愛され続ける企業を目指し、「思いやり輝業」を経営理念に掲げています。私たちのパーパスは「創り続けることでみんなを幸せにする」こと。社員の成長を通じてお客様の満足を創出し、企業全体の成長へとつなげるループを築いています。当社の事業は、リフォーム工事、新築住宅の設計・施工、店舗内装設計・施工、工場・公共工事です。営工一貫体制により、お客様への提案から施工管理、引き渡しまでを一貫して行い、お客様に安心を提供しています。これまで2000組以上のお客様を担当し、 OB感謝祭では70組以上の方々にご来場いただいております。【グループ経営について】弊社は小林工業のグループ企業として地域の住環境整備、地域経済の活性化の一角を担っております。土木・建築・住宅・不動産など幅広い事業を展開しており、歴史は144年・グループ売上は55億の安定経営です。このように経営地盤が整った環境を土台としながらマネジャー候補として挑戦が出来るポジションです。【目指すビジョン】丸山工務店は、地域に根ざし、リフォーム業界で確固たる地位を築くことを目指しています。店舗展開と売上10億円の達成を目標に掲げ、 4～5店舗の展開と人員拡大を進めています。そこで、弊社のメイン事業であるリフォームにて営業または工務のご経験をお持ちでマネジメント業務もご担当いただける、即戦力となる人財を募集しております。弊社のメンバーは20代・30代がメイン、部長陣も30代の若さで活躍しています。 20～30代の若手が次世代のリーダーとしてキャリアアップとスキルアップを果たし、自らの成長と本当の安定を得る環境を提供します！【仕事内容】弊社の仕事はリフォームプランの提案から現場監督まで、一貫してお客様のニーズに応える「住まいのスペシャリスト」です。入社して1～2年は現部長の右腕として企業・事業・商品・仕事の理解を深めていただき、その後はマネージャー（管理職）のポジションをお任せいたします。 ▼入社してまずお任せすることまずは住まいのスペシャリストとして弊社の営工業務をマスターしていただきます。並行して、メンバーとの面談などマネジメント業務のサポートもしていただきます。・お客様へのリフォームプランや見積もりの提案・現場調査とお客様との打合せ・リフォームに関わる発注業務・現場管理、現場監督・契約書の作成や協力会社との調整業務・マネジメントのサポート業務 ▼将来的にお任せすることゆくゆくは、店舗全体をマネジメントし、品質向上や業務効率化のための改善策を提案・実行していただきます。・お客様満足度向上のための施策の企画・実行・店舗の業績管理（売上・営業利益・成長率）・KPIの進捗と見直し・メンバー育成、労務管理【弊社の特徴】 ▼業績の安定成長秩父・深谷を中心に複数拠点を展開中！グループ経営なので売上や事業地盤も強固で安定している環境です。 ▼働きやすい環境残業時間は月平均2.5時間と少なく、事務スタッフが事務作業をフォローするため、効率的な業務が可能です。飛び込み営業や架電営業はなく、 WEBやチラシでの集客施策を行っているため、営業に専念できます。 ▼未経験者も多数活躍当社のスタッフの7割が未経験からのスタートです。一から育成する環境が整っており、未経験でも安心して働ける体制が整っています。 ▼柔軟な働き方少人数ながらも、従業員一人一人のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。お客様との深い関わりを大切にしながら、働きやすい職場環境を提供しています。
労働条件	【給与形態】月給制【賞与支給実績】年1回（12月）【勤務時間】 8：30～17：30 【通勤手当】会社規定に基づき支給【休日・休暇】休日：木曜定休、追加で土日どちらか1日がお休み休暇：GW、夏季休暇、年末年始休暇（8～9日）年間休日115日（取得必須有給休暇5日分を含む）【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【制度・福利厚生】 1.研修制度（新入社員研修、外部研修）　 2.アイパッド・社用携帯貸与、社用PCも貸与　 3.会社懇親会（親睦費にて開催） 4社用車貸与 5.健康診断　 6.社内ＳＮＳでの交流（トークノート）　 7.表彰制度（経営計画発表会にて社員表彰）　 8.交通費全額支給　（当社規定による） 9.クールビズ期間あり（6/1~9/30）　 10.忘年会　 11.協力業者との交流会　 12.ガソリンカード支給　 13.無料社用駐車場完備　 14.イベント時の食事支給（お弁当支給）　 15.産休・育休、各種保険完備 16.昇給年1回（業績による）　 17.賞与年1回（業績による）　 18.役職手当　 19.有給休暇有（法定支給）
応募資格	【必須（MUST）】・営業、または工務の経験がある・部下を持ち、育成・マネジメントの経験がある ※人数は問いません【歓迎（WANT）】・建築関係の営業または工務経験者を優遇します・5名以上のマネジメント経験者を優遇します【どんな方がマッチする？】 ▼チャレンジ精神常に新しいことに挑戦し、自身の成長を目指している方、困難な状況でも前向きに取り組み、解決策を見つけ出す姿勢を持つ方を歓迎します。 ▼協調性チームワークを重視し、他のメンバーと協力して目標を達成する姿勢を持つ方。協調性があり、円滑なコミュニケーションを大切にする方を歓迎します。 ▼思いやりと志（目的意識）お客様や同僚に対する思いやりを持ち、目的意識を持って仕事に取り組む方。他者の立場を理解し、共に成長する意欲を持つ方を求めています。丸山工務店では、あなたの成長と挑戦をサポートする環境を整えています。これらの特性を持つ方と一緒に、さらなる高みを目指していきたいと考えています。
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎管理職・マネージャー月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/07/02
求人番号	3544077

採用企業情報

株式会社丸山工務店

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