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部署・役職名 | 【リモート勤務可】プロジェクトリーダ(顧客折衝、PJ管理、マスタ管理、データ設計) |
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【会社/事業紹介】 弊社は、1984年の設立以来、関西を基盤にした会社です。 DX推進やシステム開発を行う「ソリューションサービス」とデータの利活用や数値解析を行う「エンジニアリングサービス」の2つのサービスを軸に永続性のある事業展開を目指しています。 ◎ソリューションサービス ・製造業/建設業向けの業務システムの開発 ・2D/3D CADパッケージ製品を利用した自動設計システムの開発 ・PLMパッケージ製品を利用した製品情報管理システムの開発 ・建築・土木分野向け構造解析・積算システムの開発 ・BIMプラットフォームサービスによるDX推進 ※ BIM : Building Information Modeling ◎エンジニアリングサービス ・防災、環境評価シミュレーション解析 ・環境アセスメント、大店立地法コンサルタント ・GIS、アセットマネジメントソリューションの提供 ※ GIS : Geographic Information System ◆弊社の強み ・独自の分野で、競争力のある独自のソリューションを提供できることです。クライアントの課題解決に貢献できるよう、常に最先端の技術を駆使して付加価値のある製品・サービス提供に力を注いでいます。 ・攻めの経営姿勢で、重点分野・新規事業分野へのパワーシフトも絶えず行っております。 ・コンサルティング・システム開発・サービス販売・運用サポートなどBIMのワンストップサービスを提供しており、多くのお客さまから建設DX実現のためのパートナーとして技術力と実績が認められております。 大手建設会社である大成建設株式会社のBIM規格を、当社がパッケージ化した自社サービスを展開しています。 大和ハウスグループでも全面採用されるなど、日本のBIMをリードするサービスとして建設業界の多くのお客さまに使用されています。 3D技術を使った設計ソフトウェアのリーディング企業であるAutodesk社から、日本で初めてForge Certified System Integrator (2017年)、Autodesk Service Provider Premiere (2019年)の資格を取得しました。 また、2021年にはAutodesk Platinum ClubのAwardで、世界中のパートナーから1社だけ選出される賞であるGlobal Top Service Contribution Partnerを受賞しました。 ◆現在と今後 ・やみくもに売上や規模拡大を目指すのではなく、『御社でないと』とお客様より言っていただけるような、独自技術を活用して永続性がある事業で成長することを目指しております。 ・より市場規模が大きなマーケットで、ソリューション事業とエンジニアリング事業を両輪に展開していきます。 ・現在、大阪・東京・札幌・福岡にオフィスを構えています。今後も他地域にも開発拠点としてオフィスを開設予定です。 【配属先】 ・ソリューション事業統括 ソリューション第一本部、第二本部、第三本部(ソリューションサービスを担当する部門になります。) 一般企業(主に製造業や建設業)と官公庁向けのビジネスアプリケーションの設計・開発・テスト・運用・保守を一貫して提供しております。 【業務内容】 プロジェクトリーダー(もしくはプロジェクトの責任者)としてお客様(大手住宅設備会社等)のIT基盤を支えるプロジェクトを率いていただきます。 プロジェクトメンバーを率いてプロジェクトを円滑に運営すると共に、お客様の業務や商品を理解した上で効率化や改善を提案し、業務を最適化していただきます。 ・チームマネジメント(メンバー管理、業務整理、業務設計など) ・顧客調整(効率化や業務改善の提案・対応) ・マスターデータのDB構築やDB設計 5~10名前後のチームを率い、お客様と調整を行いながらマスターデータのDB構築やDB設計を行います。 プロジェクトのリードをとっていただき、上流工程を対応いただきます。 または、複数チームを束ねるマネージャの役割を担っていただきます。 ◎業務上の特徴(開発体制など) ・5~10名前後のオペレーターでチームが構成されています。 ・チームは6~7チームあり、今後も拡大する予定です。 ・お客様と直接やり取りし、反応をダイレクトに確かめながら業務遂行いただきます。 ・ツール開発を行う場合:SQL、PL/SQL、Excelマクロ、VB/C#等 ・お客様の常駐はなし。自社(またはリモートワーク)での作業になります。 【キャリアプラン】 管理職(組織マネジメント)、プロジェクトマネージャーなど。 本人のご希望を相談の上、キャリアを選択することができます。 ご希望に沿わないキャリアに進めることはありません目標設定や考課(人事考課)など相談する場を設けており、定期的に上長と相談しながらキャリアを構築していただけます。 【社風】 ・『自然や住環境の安全・安心に技術で貢献する』と『日本を支える製造業(モノづくり)の効率化に技術で貢献する』の2つの貢献と共に、自分の成長や働きがいを実現します。 ・風通しがよく、フランクなコミュニケーションを取ることができます。 ・クライアントに最適なソリューションや良質なサービスを提供するために、また会社をよい方向に持っていくために、年齢や入社年次を意識することなく、遠慮せず徹底的に議論しております。 ・意見や考えが異なることがあったとしても、同じ目標を目指す仲間であることに変わりません。顧客の事業課題を解決し企業価値を向上すると共に、社員のスキルとキャリアアップを実現します。 【変更の範囲】 当社業務全般 (当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む) ※本人の意向を確認した上で、調整いたします。 |
労働条件 |
【勤務時間】 9:00~18:00(内、休憩1時間) ※フレックスタイム制度あり 時間外勤務あり 目安:月残業時間25時間程度 【勤務場所】 各拠点オフィス(大阪、東京) ※リモートワーク可 ※変更の範囲:変更なし ∟人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地 ∟本人の意向を確認した上で、調整いたします。 【休日・休暇】 完全週休2日制(土・日・祝日) 夏期3日、年末年始(12月29日~1月4日) ※年間休日:125日 【給与】 年収:550万~800万 【昇給・賞与】 賞与:年2回 給与改定:年1回 【福利厚生】 社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 退職金:確定拠出年金制度 社員持株会 財形住宅融資 慶弔金 住宅補助制度 時短勤務制度 在宅勤務制度 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得奨励制度 研修支援制度 各種クラブ活動 旅行・レジャー・生活応援(RELO CLUB) 他 【入社後の研修体制】 ◎教育体制 ・OJTが中心。 ・アサインするプロジェクト、プロジェクトでの役割は上長やプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーと相談して決定します。 ・希望している業務、将来担当したい役割、そして現状のスキルを聞かせていただき、適切な業務を担当いただきます。 ・開発の業務経験が少ない方でしたらプロジェクトの開発リーダーが支援するなど、現状のスキルに応じたサポートをさせていただきます。 ◎勉強会、社内研修 ・勉強会や社内研修は不定期で開催されます。 (これから一緒に取り組んでくれる方、歓迎します!支援します。) ◎社外研修 ・社外講習の受講可能 ※費用の負担が必要な場合は、上長相談。 受講して学習したことはアウトプットし、社内に展開歓迎。 ◎資格取得奨励制度 ・資格の取得を奨励 資格の取得に必要な受験料とその他の経費を会社で補助。(上長相談) 取得したことはアウトプットし、社内に展開歓迎。 【受動喫煙対策】 オフィス内禁煙。オフィス外にビル設置の喫煙場所あり |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・上流工程の経験・対外折衝能力 ・チームでのリーダ、マネジメント経験 ・プロジェクト管理能力 ・データ分析、DB設計の知識 【歓迎(WANT)】 ・データベースの構築、運用経験(oracle等)・PG開発経験、システム開発/マネジメント経験 ・住宅設備商品知識 以下に共感できる方と一緒に仕事をしていきたいです。 ・顧客の課題を解決するために「できる手法」の検討と検証を最優先します。 ・目の前の問題に捉われず、広い視野を持って課題に取り組みます。 ・何事からも常に新しい知見を習得し共有することで、自分自身と共に全員で成長します。 ・自己中心的に考えることなく、また顧客の意向を汲み取り、現状と将来に最適な提案や決定を行います。 ・現状に誠実に向き合い考え抜き、不可能だと判断することにも責任を持ちます。 ・自分の役割や業務に対する責任範囲に留まらず、同じ組織やチームのメンバーの役割や業務を理解し協働することを努めます。 着実に成長している既存事業と共に、案件のリードやマネジメントだけでなく、開発組織のプロジェクトマネジメントの最適化やそれに伴うメンバーの育成に一緒に取り組んでいただける方の応募をお待ちしております。 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 上場企業 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/06/05 |
求人番号 | 3544851 |
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