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【茨城/潮来】Process Project Team Member / プロセス・プロジェクトチームメンバー

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株式会社ヴァレオジャパン

株式会社ヴァレオジャパン

  • 東京都

    • 会社規模501-5000人
  • 自動車・自動車部品
部署・役職名 【茨城/潮来】Process Project Team Member / プロセス・プロジェクトチームメンバー
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■Job Duties
Responsible for the industrialization of products and equipments following IPROM (Industrial PROject Management) procedure and V5000 Roadmaps, regarding the industrial aspects .

■職務概要
当ポジションでは、IProM(インダストリアルプロジェクトマネジメント)手法やV5000ロードマップに則る、製品や設備の工業化をお任せします。


【Job Details】
< To reach the industrial project target >
・Respect and ensure respect of IProM.
・Manage the industrial schedule, resources and budget to reach the project Target, in line with CLEAN.
・Responsible for the manufacturing and assembly of the product and manage team regarding industrial aspects (other PTM & Contributors, such as: Tooling, Buyer, Logistics …).
・Alert the managers when standards are not met.
・Represent the industrial organisation of the project in internal or external (customers, suppliers) meetings.
・Define with the project team the process, in order to meet performance and cost targets.
・Respect and ensure respect of safety and VPS rules and guidelines during the process development.
・Ensure adequate interaction with the product development team to perform simultaneous engineering.
・Manage the process development documentation.
・Organize pre-serial trials as part of ‘Serial production’ activity of IProM, of progressively increased volumes, to achieve flawless Customer Start Of Production, after Full Day Production Run; Participate to the RU Ready Checklist evaluation by the P1 Project Manager and the preparation and implementation of the related Action Plan.
・Upon requested attendance in IVC for review of a project he/she is in charge regarding the industrial tasks, introduce the industrial aspects of an industrial project in the IVC review and escalate issues if necessary.

< Ensure respect of >
・All Quality standards to guarantee our customers, products and services conformity.
・All standards in terms of environment, health and safety risks prevention compliant with the HSE (Health, Safety, Environment) system.

< Others >
・Manage applicable sections of the Safety, Quality and Environment Policy of the site.
・Properly manage activities for Customer satisfaction.


【職務内容】
<工業プロジェクト目標を達成するために>
・IProMを重んじながら業務を遂行する。
・CLEANに則り、プロジェクト目標達成に向けた、生産スケジュール、コストおよび予算を管理する。
・商品の製造 / 組立に携わり、工業的な側面を担うチームを管理する。(工具、バイヤー、物流といった、他のPTMやプロジェクト貢献者等)
・基準を満たしていない場合、マネージャーに注意を促す。
・プロジェクトチームの代表として、社内や社外(顧客、サプライヤー)との会議に参加する。
・プロジェクトチームと共に、業績とコスト目標の達成に向けたプロセスを定義する。
・安全性とVPS規則を守り、ガイドラインに沿ってプロセス開発を実施する。
・製品開発チームがエンジニアリング作業をつつがなく進行できるよう、十分な交流を図る。
・プロセス開発文書を管理する。
・IProMにおける「連続生産 」活動の一環として先行試験を立ち上げ、徐々に量を増やしつつ、終日ロット生産後に無駄なく顧客の生産開始を実現させる。
(例:P1プロジェクトマネージャーのProduction Readyチェックリスト評価・関連するアクションプラン作成や実行)
・プロジェクト評価に向けたIVCへ出席する際、製造タスクを担当し、IVC評価における製造プロジェクトの実働面を説明した上で、必要に応じて問題点をエスカレーションする。

<下記厳守>
・顧客、製品、サービスの適合性を保証する全ての品質基準。
・HSEシステムに準拠した、環境 / 健康 / 安全リスク防止に関する全ての基準。

<その他>
・現場の安全 / 品質 / 環境方針の各項目を管理する。
・顧客満足に向けた取り組みを的確に行う。
労働条件 【Working hours】
・8:00~17:00 (Regular working hours: 8 hours)
・Flextime available (Core hours: 10:00-15:00 at factory)
・Break: 60 minutes at factory (12:00~13:00)
・Work from home is available (about 2 times/week).

【Treatment & Welfare】
・Travel expenses paid
・Retirement allowance system
・Property/Asset saving scheme
・Health insurance
・Employee pension
・Employment insurance
・Workmen's compensation

【Trial period】
3 months

【Holidays & Leaves】
・2 days off / week
・Annual paid leave
・Granted 3 days / 3 month of working (10 days / 7 months, 20 days every year / 1 year of employment)
・Total 121 days off / 1 year
・Saturdays & Sundays off, Refreshment leave, Celebration or Condolence leave
・Year-end & New Year holidays, Golden Week, Summer holidays ( based on the company calendar)

【Related to Salary】
Raise: Once a year (April)
Bonus: Twice a year (July, December)

【Location】
Itako Factory: 2994 Suga, Itako, Ibaraki, Japan.


【勤務時間】
8:00~17:00 (所定労働時間8時間)
フレックスタイムあり (コアタイム 工場 10:00-15:00)
休憩時間:工場 60分(12:00~13:00)
在宅勤務も可能(2回/週程度)

【待遇・福利厚生】
交通費支給
退職金制度
財形貯蓄制度
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険

【試用期間】
3カ月

【休日・休暇】
完全週休2日制

有給休暇
3か月勤務後 3日付与(3か月後3日、7カ月後10日、1年後から毎年20日付与
休日日数121日

土曜、日曜、リフレッシュ休暇、慶弔休暇
年末年始休暇、ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇(会社カレンダーあり)

【給与関連】
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)

【勤務地】
潮来工場:茨城県潮来市須賀2994
応募資格

【必須(MUST)】

・Education (s) : Mechanical/Electrical/PLC programmer Engineer.
・Experience(s) : 2 years in process development or production ideally in the automotive industry.
・English

・機械/電気/PLCプログラマーエンジニア系の学歴がある方。
・2年以上のプロセス開発または製造に関する経験(自動車業界が理想)をお持ちの方。
・英語スキルのある方。

アピールポイント 自社サービス・製品あり 外資系企業 従業員数1000人以上 教育・研修制度充実 女性管理職実績あり シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 創立30年以上
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/05/27
求人番号 3560537

採用企業情報

株式会社ヴァレオジャパン
  • 株式会社ヴァレオジャパン
  • 東京都

    • 会社規模501-5000人
  • 自動車・自動車部品
  • 会社概要

    ヴァレオジャパン 会社紹介

    ◇はじめに
    フランス・パリに本社を置く、自動車部品のグローバルサプライヤー ヴァレオ社の日本法人です。世界33か国にビジネス展開しています。
    ヴァレオジャパンとしての知名度は決して高くありませんが、ヴァレオグループ全体では、2021年自動車部品業界の世界市場シェアランキングで第8位と世界的には知名度が高い企業です。従業員は日本で約5,000名、グループ全体で約10万人以上にも及び、全ての自動車メーカーと取引している世界屈指のTier1(*)自動車部品メーカーです。
    ヴァレオはパリ証券取引所に上場しています。

    *Tier1(ティアワン)とは完成車メーカーに部品を納入している一次サプライヤーのことで、自社で開発かつ製造したものを、直接納入しています。

    ◇カーボンニュートラルへの取り組み
    ヴァレオは 2050 年までにカーボンニュートラルを達成することにコミットし、2030 年までに目標の 45%を実現する予定です。 2030 年までに、ヴァレオの CO2排出量は、サプライヤーの排出量、自社の事業活動、製品の最終用途を含め、バリューチェーン全体で 2019 年と比較して 45%減少する予定です。 2050 年までに、ヴァレオは自社のすべての事業活動と世界中のサプライチェーン全体でカーボンニュートラルを達成し、ヨーロッパでは 100%カーボンニュートラル(製品の最終用途を含む)になります。

    ◇ヴァレオジャパンの今後について
    テクノロジー企業であり、すべての自動車メーカーとニューモビリティプレーヤーのパートナーであるヴァレオは、モビリティ をよりクリーンで、より安全で、よりスマートにするためにたゆまずイノベーションを行っています。 ヴァレオは、低電圧、高電圧と、電動サーマルソリューションの 3 つの専門分野を組み合わせた電動化の 加速、ADAS(先進運転支援技術)の加速、より安全で、より没入型で、より接続された運転体験への乗客の要求を満たすインテリア・エクスペリエンスの再創出と、ブランドのスタイルとアイデンティティを主張し、車とその周囲とのコミュニケーションを改善し、車内の快適性を高めるライティングエブリウェアの推進において、技術的・工業的分野の世界的なリーダ ーです。 モビリティの変革に不可欠なこれらの 4 分野は、今後数年間のグループの成長を推進します。これらの技術革新をより強化していくために、これまで以上の人材資源の投資にも力を入れていきます。

    ◇数字で見るヴァレオ
    2021 年、グループは 173 億ユーロの売上を記録し、OEM 売上の 12%を研究開発に投資しました。 2021 年 12 月 31 日現在、ヴァレオは 184 カ所の工場、21 カ所の研究センター、43 カ 所の開発センター、16 カ所の流通プラットフォームを構え、世界 31 か国で 103,300 人の従業員を擁しています。
    ヴァレオジャパンでは、5000名規模の従業員を擁し、12カ所の工場、5カ所のR&Dセンターを構え、主に日系企業メーカー向け自動車部品の供給をメインで行っています。

    ◇主な製品
    空調システム、コンプレッサ、フロントエンドモジュール、ラジエータ、 スイッチ、内装部品、センサー、運転・駐車支援システム、 ワイパー、ランプ、スタータ、オルタネータなど

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