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部署・役職名 | 総務人事部マネージャー/部長候補 |
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職種 | |
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仕事内容 |
人事マネージャーあるいは部長候補として、人事関連施策の整備に向けた各種業務をお任せします。 外国籍幹部社員も在籍しており、日常会話程度のスピーキング能力も活かしていただけます。 ・中途採用業務(エージェント対応、面接対応) ・労務・勤怠管理 ・給与計算 その他、 ・将来のIPOに向けた人事関連施策の整備、内部統制の強化、各種制度の企画立案、実行中施策の運用強化、 ・グループ各社における人事施策のアライメント、効率的な管理手法の企画・立案、実行 ・海外拠点との各種連携、全社横断の総務関連業務の事務局 も経験に応じ積極的に担っていただく想定です。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・採用業務関連の実務経験・日常会話レベルの英語力(TOEIC700点以上) 【歓迎(WANT)】 ・人事制度の企画・構築のご経験・留学経験のある方は歓迎致します |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/05/27 |
求人番号 | 3562988 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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