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※ご経験者歓迎【帯広】プラント・公共工事の施工管理◆東証一部・富士電機グループ◆年間休日127日
年収：応相談
採用企業案件
北海道富士電機株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- その他
- 電力・ガス・水道
| 部署・役職名 | ※ご経験者歓迎【帯広】プラント・公共工事の施工管理◆東証一部・富士電機グループ◆年間休日127日 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
・民間プラント、公共工事（電気・管・機械器具設置・水道）の施工管理業務、及び工事に関する書類作成を担当していただきます。 ■業務内容 ・工事の見積 ・工程・安全・進捗・品質管理 ・外注先との折衝 ＜詳細＞ 将来的には管理業務（安全、品質、進捗）、工事の見積もり、外注先との折衝業務が中心となりますが、 初めはこれらの周辺業務で実際に手を動かしてもらい経験を積んでいただきます。 担当案件数は基本一人1案件です。(経験者は複数案件持つ可能性がございます。) ■求める人物 現場でのOJTにより施工管理の経験を積んでいただくことになるので、自分から学びにいく姿勢のある方を歓迎しています。 ■魅力（1）：【東証一部富士電機の100％子会社】 ・・・同社は富士電機の子会社のため安定した基盤をもっており、高い技術力を活かした提案、施工、アフターサービスまでを提供しています。 ■魅力（2）：【高い技術力】 ・・・同社は富士電機グループの豊富な技術力を活かしており、特に上下水道の水処理プラントには強みがあります。 道内でも水処理プラントを扱っている企業はほとんどなく独自性のある技術力を保有しています。 ■魅力（3）【働き方にメリハリ】 ・・・同社は年間の休日が127日あり、夏季、年末休暇はもちろん特別有給休暇もあるなど仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことのできる環境があります。※社員旅行では過去にオーストラリア、サイパン、沖縄、ハワイなどに行きました。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 【勤務地】帯広営業所 住所：北海道帯広市西5条南9丁目2-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜転勤＞ 当面なし 【勤務時間】8:45～17:30 （所定労働時間：7時間55分） 休憩時間：50分 時間外労働有無：有 【休日・休暇】完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 【賃金形態】月給制 【待遇・福利厚生】通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、 労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 寮社宅： 年齢上限あり（40歳まで） 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度： 3年以上勤務した場合 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項無し ＜その他補足＞ ■社員旅行（2年に1回） ※社員旅行では過去にオーストラリア、サイパン、沖縄、ハワイなどへ ■ゴルフ、スキー大会あり ■出張時の手当制度あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記いずれも必須・普通自動車免許一種 ・建設業法上の「電気工事、機械器具設置工事、管工事、水道工事のいずれかの建設業施工管理経験が1年以上ある方 【歓迎（WANT）】 ■あれば良い経験、資格：・電気、機械、いずれかの建設業施工管理経験が1年以上ある方 |
| アピールポイント | 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/05/31 |
| 求人番号 | 3563796 |
採用企業情報
- 北海道富士電機株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- その他
- 電力・ガス・水道
-
会社概要
【設立】1968年3月18日
【代表者】谷村 修
【資本金】1億円
【従業員数】123名（2024年4月）
【本社所在地】北海道札幌市中央区大通東7丁目12-9
【事業内容】
■環境・エネルギー
環境のための先進技術でクリーンな電力の開発
■公共
上水道施設、下水道施設、ゴミ処理施設など、環境と豊かな生活を守る場に、製品・システムを提供
■産業
生産現場のあらゆるニーズに応えるトータルな技術力
■コンポーネント
当社の電力管理システムや制御システムが商業施設、公共空間の安心・安全をサポート
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