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クリエイティブディレクター

年収：800万 ～ 1500万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 クリエイティブディレクター
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■職種：クリエイティブディレクター
※※このポジションの対応事例や社内でのキャリアパス事例もお伝え可能です。

■仕事内容
クライアントの事業課題に向き合い、企業やブランドの顧客獲得や売上などの成果創出を目的に、ダイレクト広告のPDCA、デジタルコンテンツ制作、デジタル横断のキャンペーン、マス広告、豊かなエクスペリエンスの創出に至るまで、手段にとらわれないコミュニケーションプランニング及びクリエイティブディレクションをお任せいたします。

＜具体的には＞

クライアントに向き合い、競合プレゼンや新規扱い獲得、さらに案件を拡大。
あらゆるリソースをフル活用
さまざまな専門スタッフで構成されるプロジェクトの全体マネジメント
（品質・スケジュール・コストの管理含む）
労働条件 ■勤務地：
東京都港区

【働き方】
所定労働時間7時間/日
原則22時以降、土日業務禁止
有給奨励日12回/年（2022年度）
フレックスタイム制
育児休暇取得実績多数とプライベートや育児と両立した働き方ができます。

【組織・風土】
本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土です。
5割が中途入社。代理店、コンサルファーム、事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。
最先端の技術や知識に興味のある方が多く、ナレッジ共有も盛んです。
定期的な1on1のミーティングを実施しており、上長と連携しながら部門全体でのキャリア開発を支援しております。
資格取得や外部研修のための費用支援制度があります。

組織パフォーマンスを最大化させるために、ワークプレイスの選択肢を幅広く用意しています。
・オフィス
・在宅勤務（リモート勤務手当：4,000円/月）
・シェアオフィス

■勤務時間
フレックスタイム制
【所定勤務時間】7時間00分
【始業および終業】9:30～17:30
【勤務時間】始業・終業時刻を一定の範囲内で従業員の自主的決定に委ねる
【フレキシブルタイム】5:00～22:00

※コアタイム付フレックス ＜採用時グレードにより決定＞
【コアタイム】10:00～14:30
【フレキシブルタイム】5:00～10:00、14:30～22:00

■休日・休暇
土日祝休み、年次有給休暇、年末年始休暇（12/29～1/3）ほか

■試用期間
6ヶ月（期間中条件変更なし）

■昇給
年1回

■賞与
年2回（3月・9月）

■通勤手当
出社日に応じた自宅から勤務場所までに利用する交通機関の片道2,000円を上限とする往復の現金運賃額

■福利厚生
【退職金制度】
確定拠出年金制度あり（事業主掛金あり）
【休暇に関する制度】
年次有給休暇、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、等
【出産・育児に関する制度】
出産休暇、配偶者の出産休暇、出産祝い金、出産育児一時金・付加金、育児休業、パパママ育休プラス、育児休業の延長、育児休業給付金の延長、育児時短時間勤務、子の看護休暇、ベビーシッター派遣サービス等
【家族に関する制度】
介護休業／休暇、等
【スキルアップを支援する研修制度】
フルリモート研修＋フォローアップ、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修、ナレッジのデータベース化、領域別の共有会、等
応募資格

【必須（MUST）】

■必須要件　※いずれか必須
・クリエイティブディレクターとしてのご職務経験2年以上。或いはそれに準ずる方。
（コピーライターやアートディレクター、プランナーとしてクリエイティブに携わっており、案件によってはCDも担当している方）
・クライアント向き合い、プレゼン提案、広告クリエイティブ企画（デジタルやマス問わず）、キャンペーン設計、デジタルコンテンツのクリエイティブプランニング及び実制作の経験をお持ちの方
・デジタルメディア（プラットフォーマー）の特性を理解し、運用型クリエイティブの戦略立案やPDCAのディレクション業務の経験。
・或いは経験がなくてもそこに興味を持って意欲的に取り組める方。
・これからのデジタル広告の未来を一緒に創り上げたいと考えていただける方



【歓迎（WANT）】

歓迎要件　※いずれかの経験があれば歓迎いたします

国内外の主要アワード獲得
Photoshop、Illustratorでのデザイン経験
Premiere及びAfter Effectsでの動画編集経験
デジタルメディアプラニング、運用経験
Googleアナリティクスなど分析ツール活用経験


＜想定のキャリアパス＞
例1：大手コンサルティングファームからの転職者
詳細は別途ご案内可能です。

例2：総合広告代理店からの転職者
詳細は別途ご案内可能です。
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置
更新日 2024/05/27
求人番号 3565265

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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