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法人向けデータセンター営業／関西電力グループの中核IT企業／リモート可・フレックス勤務
年収：応相談
採用企業案件
株式会社オプテージ
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- 資本金33,000百万円
- 会社規模501-5000人
- 通信・キャリア
| 部署・役職名 | 法人向けデータセンター営業／関西電力グループの中核IT企業／リモート可・フレックス勤務 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■仕事内容 当社が提供するデータセンターサービスを法人のお客様へ提案する営業業務をご担当いただきます。 上記に加えて、GPUをはじめとした各種プラットフォームソリューションとの複合販売およびデータセンターサービスに関わるリセールパートナーの開拓と拡販。 【業務内容詳細】 ■技術部門との提案内容に関わる相談 ■各種サービスの案内～提案～受注～サービス開始までの営業活動全般 ■提案活動における社内関係部門との調整 ■サービス開始後の顧客維持活動 ■提案～受注に関わる社内手続き～契約処理の実施 ■配属予定部署 データセンタービジネス推進部 データセンター営業チーム ■募集ポジションの具体的なミッション 2026年に開設の曽根崎の新データセンター販売促進のため、国内外通信キャリア・IX・DCI・クラウド・コンテンツ事業者様などをお客さまとした法人向け営業を担当いただきます。 ■募集背景 データセンター事業は当社の持続的な成長のために最も注力すべき事業の１つです。 曽根崎データセンターの開設を皮切りに、データセンター拠点を拡大していくため、販売力強化を行います。 ■募集業務のやりがい 今後、トラフィック量の増加やDXやAIの更なる普及・拡大により、市場成長が期待されるデータセンター事業において、当社でも最も注目される事業・所属の１つであることから、経営層と近い位置で業務に携わることができ、国内外の有数な企業様向けの営業活動などで、業界の最新動向や業界知識はもちろん、実践的な営業ノウハウ、キャリアを身につけることが可能です。 ■取扱案件詳細 案件規模：国内外事業者のデータセンター活用ニーズに対して、コネクティビティ性（外部接続）を特徴とし、GPUをはじめとした最先端プラットフォームおよびデータセンターにつながる国内外ネットワーク案件を複合的にご提案 クライアント先：通信キャリア・IX・DCI・クラウド・コンテンツ配信事業者（海外含む）等 ■取扱商材 データセンターサービスを中心としたラック内設置機器(GPUサーバ・ストレージ等)・通信インフラサービス ■入社後のサポート体制 役職者数名と、入社いただく方の少人数制での稼働を想定しており、密な連携を取りながらサポートを行います。 また、社内の研修体制の活用はもちろん、本人が意欲的であれば、外部が運営する研修や勉強会、展示会等も積極的にご参加いただきます。 ■入社後の想定できるキャリアパス データセンター事業以外にもネットワーク事業やクラウド事業、DX事業等のソリューション事業に加え、FTTHやモバイル事業等、多岐にわたる事業部が存在することから、適宜、上司と相談の上で、本人にとって適切なキャリアパスを構築いただきます。 ■配属先のメンバー構成 役職者は、チームマネージャー・マネージャー・サブマネージャーの３名の下に担当で３~４名程度のチーム制で稼働いただきます。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 東京支社（東京都千代田区霞が関） ※お客さま対応で大阪（曽根崎DC見学対応など）への出張対応あり。（頻度：月１~２回を想定） 【在宅勤務】 在宅勤務可否：可 実施率：30%程度 【勤務時間】 フレックス勤務 【時間外勤務状況】 チーム平均：30時間/月程度 今回募集している職種の時間外（見込み）：30時間/月程度 【休日･休暇】 土曜日、日曜日、祝日、5月1日、年末年始、年次有給休暇、 夏期休暇、結婚休暇、その他各種特別休暇あり （ただし、特定業務従事者は指定休日制） 【昇給･賞与】 年1回(4月)／年2回(6月、12月) 【福利厚生】 リフレッシュ休暇、持株会、住宅貸付金、慶弔見舞金、 生命保険・傷害保険団体扱契約、カフェテリアプラン制度 など 【各種保険】 健康保険組合、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■サーバ・ストレージ等オンプレミスソリューションの販売 or エンジニアリング経験のある方■ITインフラ関連の基本的な知識をお持ちの方 ■販促ツールの作成（PowerPoint）、データ集計（Excel）の基本スキルをお持ちの方 【歓迎（WANT）】 □法人営業経験のある方□データセンター知識 □サーバ知識 □ストレージ知識 □ネットワーク知識 □英語力（TOEIC730点） 【求める人物像】 ●顧客や関係者とのコミュニケーション能力 ●積極的な行動力・推進力 ≪業界未経験の場合下記必須≫ ●IT業界へ業界チェンジを強く希望している方 ●またそれに伴い情報収集などIT関連の自己啓発に励まれている方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 シェアトップクラス Uターン・Iターン歓迎 フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/06 |
| 求人番号 | 3565827 |
採用企業情報
- 株式会社オプテージ
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- 資本金33,000百万円
- 会社規模501-5000人
- 通信・キャリア
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会社概要
【設立】1988年4月2日
【代表者】名部 正彦
【資本金】330億円
【売上高】2,587億円（2024年3月期）
【従業員数】2,915名（2024年4月1日現在）
【本社所在地】大阪府大阪市中央区城見2丁目1-5
【その他事業所】東京
【事業内容】
■電気通信事業
■有線一般放送事業
■小売電気事業
■警備業
■情報システム、電気通信ならびに放送に関するシステム開発、運用、保守業務の受託
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