転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【フルリモート / 残業原則禁止】フロントエンドリード候補 | 5万人が利用するオンライン不動産投資サービスのフロントエンド開発をリードしませんか。
採用企業案件
株式会社MFS
-
- 資本金596百万円
- 会社規模31-100人
- その他
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 【フルリモート / 残業原則禁止】フロントエンドリード候補 | 5万人が利用するオンライン不動産投資サービスのフロントエンド開発をリードしませんか。 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
サービス利用者が5万人を突破した、投資用不動産と個人投資家を繋ぐ総合型不動産投資サービスのフロントエンド開発の技術リードの役割をお任せいたします。 総合型不動産投資サービスチームのエンジニアはPdMやビジネスサイドのメンバーと対話しながらチームでプロダクト像を描き、関係各所との調整やエンジニア目線の改善提案から携わります。 そのため、サービスの提供価値を向上させるための機能開発やシステムのパフォーマンス改善だけでなく、上場を経てより重要性が増すセキュリティを意識した設計・機能改善やVue.js / Nuxt.jsなどのライブラリの継続的バージョンアップなど、事業成長に不可欠な技術的課題の解決に共に取り組んでいただきます。 また、今後も拡大していくフロントエンドエンジニア採用などの組織づくりや、社員・業務委託メンバーのマネジメントも担当いただきます。 # 主な業務内容 - 総合型不動産投資サービスのフロントエンド開発における設計、実装、運用、改善提案 - フロントエンドの技術的負債の解消、技術選定、設計方針の策定 - システム拡張性を高めるためのアーキテクチャの改善 - システムパフォーマンスの改善 - フロントエンド開発に関わるメンバーのタスクマネジメント - 開発プロセスの改善 # 募集背景 2024年6月のグロース市場への上場を経て、総合型不動産投資サービスは事業成長を続けています。 しかしながら総合型不動産投資サービス開発チームにおいてフロントエンド領域は業務委託メンバーが中心となっており、技術リードは部長が兼務で担っている体制となっています。 そこで、開発部長が兼務で行っているフロントエンド領域における技術リードとしての役割を引き継ぎつつ、開発メンバーのタスク管理やフォローなどチームを牽引いただくフロントエンド領域のリードエンジニア候補を募集しております。 # 開発スタイル 弊社の開発組織は全エンジニアは領域を狭めずフルスタックに開発に携わることを推奨しています。そのため、プロダクトの状況やご経験に応じて、バックエンドやインフラなど幅広い技術領域に携わることができる環境です。 # 開発プロセス ビジネスサイドと開発チームで定期的に議論しながら、全体の目標設定と開発計画を策定しています。 開発プランニングはビジネスサイドを含めたメンバーで定例MTGを行っており、週次で振り返りをしながらアジャイルに開発しています。 その他、全社定例MTGや部全体定例など、MTGは必要最低限にするように設計されています。 # 配属部署 ■プロダクト開発部：32名 - エンジニア 20名 - PM/PdM 3名 - UI/UXデザイナー 5名 - リサーチャー 4名 ※社員、業務委託、インターン含む ※2024/11時点 # ワークスタイル 出社判断は基本的に個人の裁量にお任せしており、現在エンジニア・デザイナーが所属するプロダクト開発部は基本的にフルリモートで業務を行っています。 Slackには技術的な雑談チャンネルなどコミュニケーションの場もあり、その他読書会やLT会なども実施しているなどオープンな雰囲気です。 # 開発環境 バックエンド：PHP 8 / Laravel 9 フロントエンド:TypeScript / Vue 3,2 / Nuxt 3,2 モバイルアプリ : Dart / Flutter データストア：PostgreSQL / Redis インフラ：AWS エラー監視：Sentry ログ管理: Papertrail CI : GitHub Actions バージョン管理：GitHub コミュニケーション：Slack メール配信 : SendGrid # この仕事で得られるもの ## 大きな裁量と技術的な意思決定経験 一定規模のあるサービスの技術選定、アーキテクチャ設計から開発まで主体となって携わることができる環境です。また、プロダクトの急成長に伴い組織も拡大しており、マネジメントや技術的な意思決定など自ら役割を広げて携わっていくことができます。 ##プライベートに向き合いながらスタートアップで活躍 原則残業禁止であるためワークタイムに集中して働き、プライベートとメリハリを付けやすい環境です。 お子様がいる方は保育園への送迎なども業務の合間にしていたり、男性育休の取得実績もあるなど育児にも理解がある環境です。 ## 柔軟なキャリア MFSではプロフェッショナルとしての能力の高さを重視しています。そのためマネジメント・技術どちらの道でもキャリアを積んでいくことができます。また、エンジニア向けの評価制度を運用しており、技術目線を含めた評価を受けることができます。 |
| 労働条件 |
【勤務体系】 フレックスタイム制 - 月曜日（祝祭日の場合は翌営業日）9時～14時（休憩時間を除き実働4時間） - 火曜日から金曜日 10時～15時（休憩時間を除き実働4時間） - 1日の標準労働時間8時間 【給与】 - 650万円〜960万円 - 固定残業代制 超過分別途支給 - 月給 542,000～（基本給 497,000～ 固定残業代 45,000～を含む） - 固定残業代の相当時間：10.0時間/月 - 試用期間（3ヶ月） - 昇給査定年 1回（6月） - ストックオプション制度あり 【勤務地】 - 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル2階 FINOLAB ※ 東京メトロ丸ノ内線、千代田線、半蔵門線、東西線、都営三田線「大手町駅」直結 【福利厚生】 - フルリモートワーク可能（国内在住の方のみ） - 副業可能（競合他社などを除く） - 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） - 交通費全額支給（当社規定に基づく） - コーヒー飲み放題（無料） - 毎日NO残業制度（残業禁止） 【休日・休暇】 - 完全週休2日制（土・日・祝日） - 有給休暇（入社時5日付与、半年後に追加で15日付与） - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 育児休暇・産前産後休暇（取得実績あり） 【選考フロー】 1. 書類選考 2. 一次面接（エンジニア） 3. 二次面接（開発部長+CFO） 4. 最終面接（CEO+COO） 5. リファレンスチェック 6. 内定 ※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 - 複数名のエンジニアが所属するチームのリーダーまたはマネージャー経験- TypeScript + Nuxt, Next, Vue, Reactを用いた開発経験が合計3年以上 - SSR, CSRの知識 - AWSの基礎的な知識 【歓迎（WANT）】 - 開発チームにおける採用、評価、教育などピープルマネジメント経験- TypeScript + Nuxt3 (or Nuxt2(CompositionAPI)) を用いた開発経験 - Laravel を用いたバックエンド開発経験 - アトミックデザインを用いたコンポーネント設計経験 - Storybookを用いたデザインシステムの設計、運用経験 - 開発プロセス改善や生産性向上に寄与するツールの導入経験 - SEO改善経験 - OSS活動及び、開発技術コミュニティの主催や積極的な参加 【求める人物像】 - 弊社のミッション、エンジニア行動指針に共感できる方 - 他者の意見を理解しようとする素直な姿勢を持ち、様々な状況を自分の力にして成長できる方 - 自分の仕事にプライドを持ち、他人の成長やチームの成長を促せる方 - 年齢や役割など価値観が異なるメンバーと柔軟にコミュニケーションが取れる方 - 問題点の発見と解決行動など改善提案を主体的に行える方 ※当社は規則上、就業時間中は外出中の時間も含め、完全禁煙とさせて頂いています。 ご了承いただいた上で、ご応募下さい。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 20代管理職実績あり 上場企業 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/10/31 |
| 求人番号 | 3570711 |
採用企業情報
- 株式会社MFS
-
- 資本金596百万円
- 会社規模31-100人
- その他
- インターネットサービス
-
会社概要
【設立】2009年7月（2014年10月株式会社MFSに商号変更）
【代表者】中山田 明
【資本金】5億9,680万円（2024年6月時点）
【本社所在地】東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル2階 FINOLAB
【事業内容】
MFSはクレジット分析に強みをもつフィンテック企業です。主に住宅ローンと不動産投資ローンの領域でサービス展開しています。
「クレジット分析」☓「テクノロジー」を通じて、「最も効率的に不動産売買及びそれに付随するフィナンシャルサービスが利用できる」 世界を実現します。
なお、当社は2024年6月に東証グロース市場へ上場しました。
◆1. 住宅ローン比較診断サービス「モゲチェック」
住宅ローンはリテール金融のコア商品であり、残高900万件・180兆円にものぼる超巨大マーケットです。ネット銀行からメガバンク、地方銀行まで多くの金融機関が様々な住宅ローンを提供していますが、利用者にとって最適な住宅ローンを選ぶのは非常に困難です。そもそも住宅ローンには審査があり、審査に受からないと利用できません。利用者がサービス提供者から審査される商品であり、審査に関する情報が無いなかで最適なローンを選びようがないのです。
この問題を解決するため、つまり住宅ローン利用者が最適なローンを選べるようにするため、当社では全国の主要な金融機関の審査基準を分析し、ユーザーニーズと信用力を考慮して最適な住宅ローンを選べる住宅ローン比較診断サービス「モゲチェック」を開発し、提供しています。利用者は累積で30万名を超え、毎月1万名近い方が利用するサービスとなっています。
「モゲチェック」は今後AI化を進め、「買う家を決めると同時に最も有利な条件の住宅ローンが決まる」 、そんな不動産と金融が融合したサービスを目指しています。
【「モゲチェック」メディア掲載例】
2023年では年間100本以上のメディア掲載（全国紙・テレビなど）
◆2. 不動産投資サービス「INVASE」
インフレが顕在化してきた現在、ローンを利用して投資用不動産を購入する資産運用方法が広がっています。一方で不動産市場は価格情報が不透明で、かつ、不動産業者とユーザー間の情報格差が大きいため、まだまだ不動産投資に躊躇する人も多いのが事実です。MFSでは、不動産を賃料を生み出す金融商品と捉えており、そのリスクとリターンを金融理論を使って分析することで、安全で効率的な投資ができると考えています。その考えのもと、下記サービスを提供しています。
・INVASE Pro：不動産物件の購入や資産評価ができるアプリ。必要自己資金で物件検索ができ、物件購入後は毎月時価が表示され、売りたい時に売却のサポートが受けられるサービス
・バウチャー：職業や年収等からリスク許容度を判定し、無理ない借入可能額をお知らせし、不動産会社を紹介するサービス
・借り入れ：買いたい不動産に対し借りられる不動産投資ローンを紹介するサービス
・借り換え：より金利の低い不動産投資ローンへの借り換えを案内するサービス
現在、INVASEの累積ユーザー数は5万名を超えており、毎月1,000名以上の新規ユーザーが使うサービスとなっています。今後はAIを活用した不動産プライシングモデルを進化させ、不動産トレーディングによる収益機会を拡大させる予定です。
また、不動産取引を拡大させるため2022年2月に不動産仲介会社であるコンドミニアム・アセットマネジメント社を買収し、グループ会社化しています。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です