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広報部マネージャー／リモート可／難民の尊厳と安心が守られ、ともに暮らせる社会を目指しています
年収：応相談
採用企業案件
特定非営利活動法人難民支援協会
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- 会社規模非公開
- その他
| 部署・役職名 | 広報部マネージャー／リモート可／難民の尊厳と安心が守られ、ともに暮らせる社会を目指しています |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
認定NPO法人 難民支援協会（JAR）では、この度、広報部のマネージャーを募集します。 【難民支援協会とは】 私たちJARは難民の尊厳と安心が守られ、ともに暮らせる社会を目指し活動しています。 世界の難民の数は年々増加しており、日本にも多くの難民が保護を求めて逃れてきています。しかしながら来日されてもすぐに公的支援を受けられるわけではなく、食べるもの、住むところに困っている方々が多くいます。 また日本で難民に認定される人はごくわずか。申請の手続きにも大変な苦労があり、結果が出るまでに長い年月を要しています。 JARではそのような方々に対して、生活支援、法的支援、就労支援をはじめ、広報活動や渉外活動などを通じて社会への働きかけを行っています。 【主な業務内容】 広報部全体の事業統括や他部署との連携、チームマネジメントに加えて、広報事業においては広報方針や戦略立案・策定の他、各スタッフと協力しながら実務にも携わります。 またマネジメントの一員として組織運営に直接携わるポジションです。 採用された方には、試用期間中は「マネージャー候補」として加入いただく予定です。 試用期間として3〜6ヶ月程度業務に従事いただいた上で、「マネージャー」の登用を判断します。 ・広報部事業全体の統括（事業計画の策定・運用含む） ・他部署との連携調整 ・危機管理対応 ・スタッフの業務配分 ・スタッフの採用・育成 その他、経験に応じて担っていただく実務は以下のようなものがあります（すべてを担っていただくわけではありません）。 広報や資金調達に関して、現場のタスクにも適宜関わっていただきながら、チームを運営することを期待しています。 ・イベント企画立案および運営 ・資金調達のための企業営業 ・SNSの企画、管理、運営 ・ウェブサイトでの記事執筆や、ニュースレター等の作成 ・メディア対応 |
| 労働条件 |
【勤務地】 当会事務所勤務を基本とし、リモートワーク日もあり 【勤務期間】 〜2025年6月末まで（原則契約更新※） ※ 当会では職員の雇用契約は、原則として年度毎に結んでいますが、長期的に継続して活躍をしていただけることを期待しております。 ※ 試用期間：3〜6ヶ月 【勤務日・時間】 週5日（月〜金）10:00〜18:00 【待遇】 難民支援協会職務規定による。社会保険完備 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・難民支援協会（JAR）の行動規範（Code of Conduct）を遵守し、JARの理念と活動に賛同すること・日本語で支障なく業務が遂行できること ・業務の遂行に必要なPCスキルを有すること ・マネジメント経験（個人/チーム）を有すること（目安：3年以上）） 【歓迎（WANT）】 ・NGO/NPOに縁がなかったけれど、これまでの経験や力を難民のための広報に活かしてみたい人も大歓迎・ビジネスレベルの英語力があることが望ましい 【求める人物像】 ・専門性を超えて、多岐にわたる業務に柔軟かつ臨機応変に対応できる方。 ・組織内外の関係者と連携し、円滑なコミュニケーションがとれる方。 ・組織運営などに関する幅広い知識・関心を有する方。 ・柔軟性と機動性を持って、迅速に判断できる方。 【選考について】 面接は書類審査の結果、随時行ないます。面接は複数回実施します。 ＜提出課題あり＞ 日本に逃れてきた難民を取り巻く課題を挙げていただき、その中でJARのビジョンを達成するために広報の観点からどのような解決策が考えられるか、具体的なアプローチを示す。（字数制限およびフォーマットの制限はありません。） ※ 面接に進まれた場合、提出を依頼します。 【刑罰・懲戒や特定の行為に関する経歴申告書の提出について】 難民支援協会は、当会の支援対象者との信頼関係を構築、維持し、支援対象者を守るため、いかなる形での搾取も禁ずる規範（認定NPO法人難民支援協会 行動指針）を定め、これに従い、各事業を実施しています。 中でも、難民一人ひとりへの支援事業は、国連難民高等弁務官事務所（UNHCR）の事業実施パートナーとしておこなっています。UNHCRでは、特に性的搾取、虐待からの保護を原則として設け、事業実施パートナーも同様に課されています。 この一環として、採用選考過程で刑罰・懲戒や特定の行為に関する経歴申告書（当会で用意した書式に署名をしていただきます）をご提出いただき、選考検討にて参照いたします。 提出いただいた本書は、不採用の場合には当会にて責任をもって破棄いたします。 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/07/11 |
| 求人番号 | 3571744 |
採用企業情報
- 特定非営利活動法人難民支援協会
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- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【代表者】石川 えり
【従業員数】31名（2023年9月末現在 ※非専従職員を含む）
【本社所在地】東京都千代田区西神田2丁目5-2
【事業内容】
■日本で生活している難民への法的・生活支援活動
■日本で生活している難民への就労・コミュニティ支援活動
■日本で生活している難民についての政策提言、調査・研究活動
■日本で生活している難民についての広報活動
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