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部署・役職名 | 購買 – 調達担当(CF-FE-Procurement) |
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仕事内容 |
アクセンチュアの一員となり、世界の先端企業やコミュニティの変革を経験しませんか。当社のケイパビリティと顧客基盤の規模を活かし、社内で協力してビジネスの拡大を支援し、価値を提供する経験は皆さんの成長の機会ともなるものです。アクセンチュアを選択し、皆さんのキャリアの一部に革新的な仕事の経験を加えてください。 ◆業務内容 ※職位ににより、ご担当いただく調達分野が異なります。内容ご確認の上、ご希望される調達分野がある場合は応募書類にご希望のポジションをご記載ください。 【アソシエイト・マネジャー】 As-IS:人事領域(福利厚生、研修等。ただしリクルーティング業務は除く)、マーケティング領域などの調達をサポートします。 TO-Be:お客様向けプロジェクト(SI、アウトソーシング、コンサルティング)にて活用する業務委託先の調達または人事領域(福利厚生、研修等。ただしリクルーティング業務は除く)、マーケティング領域などの調達をサポートします。 【アナリストーシニア・アナリスト】 お客様向けプロジェクト(SI、アウトソーシング、コンサルティング)にて活用する業務委託先の調達をサポートします。 具体的な業務内容は下記。 ・短期・長期外部要員デマンド情報収集、要員スケジューリング支援 ・事業部要員配置責任者、プロジェクト責任者、人事とのデマンド/サプライ調整支援 ・調達戦略立案・推進(競合評価、集約、特約等) ・標準購買プロセス推進 ・市場ベンチマーク、市場動向調査・分析(需給、価格、テクノロジー等) ・価格交渉・低減 ・新規調達先開拓、信用調査 ・契約管理(見積~発注契約、変更管理、支払・請求サポート) ・コンプライアンス管理(下請法、派遣法、不正競争防止法、関連法規/遡及、支払い遅延等) ・コントラクターカテゴリーリードのマネジメント支援(チーム、他部署、グローバル組織対応) ■誰もが活躍できる環境・制度 すべての社員にとって平等な職場環境になるよう、“インクルージョン&ダイバーシティ”の取り組みを推進。ジェンダーや国籍、カルチャーが異なる多様な社員が協働し、活躍しています。例えば、日本での女性社員数は全体の38.1%、女性管理職数は全体の21.8%(ともに2023年12月現在)となっています。また、国連LGBTI企業行動基準を支持し職場環境におけるインクルージョンを促進するなど、誰もが平等に自分らしく働き、力を発揮できるよう尽力しています。 ■独自の働き方改革を進めています 全社員イノベーション活動として展開されている、組織風土改革「Project PRIDE」。2015年からスタートし、社員のワークスタイルの改善に繋がり、データとしても実施前と比較して、離職率は半減、女性社員比率も向上しました。アクセンチュアがお客様へのコンサルティングで培ってきた変革実現のナレッジや生産性向上を生むツール共有が奨励され、アクセンチュアは継続的に自社に対してもイノベーションを実現し続けています。 ■Think Straight, Talk Straight “とことん考え抜き、ストレートに伝える”。立場に関わらず自分の考えを率直に発言することが歓迎される、アクセンチュアのオープンなカルチャーを表す際によく使われる言葉です。 ■事業概要 デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。40を超える業界の比類のなき知見、経験と専門スキルを組み合わせ、ストラテジー&コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズサービス、ソングの領域で、世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。 |
労働条件 |
・勤務時間 フレックスタイム制度 (コアタイムなし) 1日の標準勤務時間 8時間00分 標準勤務時間帯9:00~18:00 ・待遇・福利厚生・各種制度 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給 ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当 ■出張手当 ■住宅手当 ■退職金制度 ■研修制度 ■資格取得支援 ■育児休業 ■介護休業 ■短日短時間勤務制度 ■ベビーシッター補助 ■各種法人会員および契約施設・ホテル ほか 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 給与改定年1回 【短日短時間勤務について】 一定の条件を満たした場合、週20時間及び週3日以上の範囲内で勤務時間の選択が可能です(週3日で1日7時間勤務など)。育児・介護のほか、ボランティア活動への参加も対象理由として認められます。また、本制度を利用している社員でもフルタイムの正社員と同様に評価され、福利厚生も享受できます。 【休日休暇】 完全週休2日制(土曜日、日曜日) 祝日 年末年始 年次有給休暇 私傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇、母体保護休暇、配偶者・ライフパートナー出産休暇・子の看護休暇 介護休業・育児休業 他 ※記載の給与Rangeは手当を含まない基本給の記載となります。 ◆支給例:基本給+賞与(年1回)+諸手当 ・勤務地補足 変更の範囲:全国の支社 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ◆応募要件【アソシエイト・マネジャー】 ・購買・調達経験7年以上(IT業界であれば尚よい) ・調達関連法規(下請法、派遣法など)の理解。 ・プロジェクトマネジメント経験。 ・全方位型チームプレイヤー、マネジメント志向、プロアクティブ、顧客志向、課題解決志向、柔軟思考、論理・分析思考、スピード重視、周囲の圧力に負けない忍耐力。 ・ビジネスレベル以上の英語力 【アナリストーシニア・アナリスト】 ・調達業務経験 ・購買のSourcing経験 ・購買関連法規の知識(下請法、商法、独占禁止法等) ・ ITやコンサルティング業界に興味があるもしくはIT導入プロジェクトに関わったことがある方 ・Excelを使った分析経験 ・日本語(ネイティブ)、英語(読み書きに支障のないレベル) ※望ましい経験・スキル ・ITもしくはコンサルティング業界での業務委託調達経験 ・IT関連プロジェクトでのPMO経験 ・総務調達部門経験(IT Technology/Workplace/Travel/Marketing/HR/Finance/Legal) ・ビジネスレベル以上の英語力 ・交渉力を含む優れたコミュニケーション能力 ・改善活動の経験 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 外資系企業 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/08/09 |
求人番号 | 3572681 |
採用企業情報
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