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| 部署・役職名 | マンション施工管理【大手総合金融サービス企業グループ/年間休日127日/平均残業45h/静岡】 |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
自社分譲マンションを中心に施工管理業務全般を担当。 工程立案及び管理、職人及び部材の手配、工事予算管理、品質及び安全管理までをお任せします。※事業所拠点都市・近郊エリアでの勤務 【具体的には】 ■工程管理（工事の効率化に向けた段取り） ■工事品質の管理 ■技術者・作業員の安全管理 ■予算管理（必要経費の計算/実費の把握） ■下請け工事会社の手配（鳶工/鉄筋工/タイル工等） ■内覧及び引渡し ◎担当物件は基本的に自社開発マンションの施工です。発注サイドの監理に関わる醍醐味があります。 ◎1現場当たり4～5人のチーム制。経験に応じた役割をお任せします。 ※配属先の支店を拠点として、各現場への直行直帰スタイルとなります。 一つの現場の工事期間は1年～最大2年程度です。 【本求人の魅力／ワークライフバランスが充実した働き方が出来ます】 ★全国に拠点（現場）を設けていますが、本人が希望しない勤務地への転勤は極力行わない方針です。 現状の社員構成では西日本エリアを希望する者が多く、東日本は比較的転勤の可能性が低いです。 ★残業時間は月平均50h。近郊の現場へ直行直帰のため融通が利きます。 ★年間休日128日。ほか結婚休暇、配偶者出産休暇、育児休暇等も充実。 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 フレックスタイム制 8:00～16:30（所定労働時間7.5時間） 【年間休日127日】 ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■セレクト休日 ■年末年始休日 ■夏季休日（5日） ■年次有給休暇（半日単位、時間単位あり） ■慶弔休暇 ■結婚休暇 ■子の看護休暇 ■介護休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■その他特別休暇あり 【年収】615万円～1060万円（30歳～49歳:例） 【月収】418,000円～710,000円（30歳～49歳:例） ※時間外手当45h/36,000円～を含む。超過分別途支給。 基本給247,000円以上＋業務手当16,000円以上＋全国勤務手当25,000円以上＋新築手当15,000円＋諸手当（エリア手当、特定プロジェクト手当、資格手当等） ※上記はあくまで最低保障額です。 ※経験・年齢を考慮の上、会社規定により優遇します。 ■賞与実績:成果業績給として年4回支給（計4カ月） ■昇給：年1回（10月） ■賞与：成果業績給として年4回（6月、9月、12月、3月） 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）／退職金・退職年金制度／財形貯蓄／社宅制度／各種研修制度（階層別、職種別）／資格取得支援制度 通勤手当、／育児・介護短時間勤務／ジョブチャレンジ（将来の職種転換）制度、屋内禁煙など |
| 応募資格 |
【必須】 ■施工管理業務5年以上の経験 【歓迎】 ■一級または二級建築士 ■1級または2級建築施工管理技士 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/05/30 |
| 求人番号 | 3573615 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 エネルギー
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