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【大分】製造所_総務人事担当　※NSスチレンモノマー（株）出向※

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日鉄ケミカル＆マテリアル株式会社

部署・役職名	【大分】製造所_総務人事担当　※NSスチレンモノマー（株）出向※
職種	総務労務・給与
業種	化学・石油素材
勤務地	大分県
仕事内容	【募集背景】・大分製造所総務グループの欠員補充のため、即戦力レベルを期待。・将来は、全社ローテーションも意識した人員体制の強化。【職務内容】大分製造所における総務人事業務（主に企画検討業務）を担当。＜具体的には・・・＞ ■組織、業務分掌、職務権限、会議体　等の最適化に向けた検討 ■コンビナートをはじめ、各種契約の整理検討、他部門のサポート ■操業系知識技能教育を含む、所内教育体系の検討 ■コンビナート連携を含む近隣他社、行政や地域、諸団体との対応（行事・寄付等）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　■事務所施設および所内全体のインフラ、書庫等の検討 ■企業PR（知名度向上含む）広報の検討（採用強化） ■内部統制、コンプライアンス遵守の浸透に向けた取組み　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　■各部門課題の解決に向けてのサポート　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　■総務人事担当者に対する指導等 ※職務上、日鉄ケミカル＆マテリアル化学品事業部（＝NSスチレンモノマー本社）や各コーポレート部門、対外的には親会社の1社でもある㈱レゾナックをはじめとする大分石油化学コンビナート各社、近隣企業、取引先、大分県・大分市などの行政・各種団体、近隣地域自治会　等と関わりが多くあります。【事業所の紹介】 NSスチレンモノマーは、日鉄ケミカル＆マテリアルとレゾナックの共同事業会社であり、2011年8月に当時の新日鐵化学における芳香族事業を母体として設立された製造販売会社です。大分製造所は、大分石油化学コンビナートに立地している中、日鉄ケミカル＆マテリアルが保有する石炭化学分野の技術を活用することにより、石油系・石炭系双方の原料を弾力的に処理することができる芳香族製造設備を保有しています。芳香族製造設備では、レゾナックからナフサ分解工程で生成する分解ガソリンと日本製鉄グループ各製鉄所よりコークス炉ガス軽油をそれぞれ原料として、ベンゼン・トル工ン・キシレン（芳香族製品）を生産しています。また、スチレンモノマ一製造設備を2系列保有し、ベンゼンとレゾナックから供給される工チレンを原料とし、合成樹脂の代表的な素材であるスチレンモノマーを生産しています。なお、ジビニルベンゼン製造設備は国内唯一の生産拠点として、日鉄ケミカル＆マテリアルより製造を受託しています。【部署の紹介】大分製造所・総務グループは、総務人事／経理／購買外注の大きく３つに区分され、担当していただく総務人事業務は、「総務・庶務・秘書」「人事・給与・厚生・労政」「能力開発」と幅広い業務を担っています。【配属部署組織構成】グループリーダー含め７名（20代～50代）【身につくスキル・やりがい】㈱レゾナックをはじめ大分石油化学コンビナート各社、近隣企業、取引先、大分県・大分市などの行政・各種団体、近隣地域自治会など幅広く交流の機会があり、様々な経験が積める。また、製造所で認定を受けている「高圧ガス認定」「ISO品質」「ISO環境」の維持に向けた取組みを通じ、総務人事に限らず担当外業務理解も図れる。【キャリアパス例】入社後当面は大分製造所で勤務いただく想定で、その後はご本人の希望や適性に鑑みながらにはなりますが、本社・他事業所でも経験を積み、将来的には管理職としてご活躍いただくことを期待しています。
労働条件	【勤務地】ＮＳスチレンモノマー株式会社　大分製造所　（大分県大分市大字中ノ洲３番地）転勤当面なし（総合職の為、将来的な転勤可能性はございます） ※日鉄ケミカル＆マテリアル社採用、NSスチレンモノマー社へ在籍出向となります。【想定出張頻度】基本的には無いが、災害等非常事態発生時には出社有、また3～4ヶ月に1度の宿日直勤務有。【想定過勤務時間/月】平均20～30時間/月程度。（繁忙時期による）【賃金形態】・月給制・想定年収：800万円～850万円（※経験に応ず）・想定月給：45万円～50万円（※左記には25時間分の固定残業代含む。超過分は別途支給）・昇給：あり・賞与：あり【就業時間】・労働時間区分：フレックスタイム制・コアタイム：有　10:00～15:00 ・標準的な勤務時間帯：8:30～17:00 ・休憩：45分・在宅勤務制度：月８回（育児介護等の事由がある場合は月10回）まで【休日・休暇】・年間休日数：124日(2024年度) ・休日休暇形態：完全週休2日制(土日) ・有給休暇：入社月により入社直後に2~20日付与、翌4/1に新たに20日付与・慶弔休暇などあり【教育制度】 OJT、集合研修、通信教育補助など【諸手当】・通勤手当：有会社規定による・住宅手当：有会社規定による・残業手当：有【社会保険】・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険　有【福利厚生その他】財形貯蓄、健康保険組合加入、カフェテリアプラン、確定拠出年金制度など【寮社宅】有　※会社規定による【退職金制度】・有（適用要件あり）・定年：65歳
応募資格	【必須（MUST）】＜学歴＞高卒以上＜職務経験（年数）＞総務人事業務（目安5年以上）【歓迎（WANT）】＜学歴＞学士卒以上＜職務経験（年数）＞総務部門での企画検討業務経験およびマネジメント業務経験
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり従業員数1000人以上シェアトップクラス創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/10/21
求人番号	3573817

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