1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > バックエンドエンジニア/クラウドサービスを構成する各種Microservicesの設計、開発、運用等

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

バックエンドエンジニア/クラウドサービスを構成する各種Microservicesの設計、開発、運用等

年収:800万 ~ 1800万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 バックエンドエンジニア/クラウドサービスを構成する各種Microservicesの設計、開発、運用等
職種
業種
勤務地
仕事内容 グローバル市場で戦う大手企業は、海外市場開拓、M&A等による、グループ経営の難易度がますます高まっています。
このような背景の中、グループ経営、連結会計の業界リーダーを牽引する当社では、これまでに無い新しい製品開発を実現し、複雑・高度化するグループ経営にイノベーションを起こす存在として価値を発揮して参ります。
今回は、グループ経営領域の新しい製品開発を共に進めていくエンジニアを募集しています。

【エンジニアリング チームが目指すもの】
当社のエンジニアリングチームでは、当社の企業理念である「100年企業の創造」を達成するために、「チームの垣根を越えて協力し合いかつ、自ら決断することのできる自律型」組織を作り、チーム一丸となり、当社のミッションの実現に向けた挑戦をし続けていきます。

【本ポジションに期待する事】
当社のミッションを達成するために、エンジニアリングチームは大きな転換をしようとしています。
お客様の「経営情報の大衆化」を進めるために当社は成長を続けてきました。
今後さらなる速度でのサービス拡大および「経営情報の大衆化」を見据え、当社全体のミッションとして、新規ソフトウェアサービスの拡充に取り組んでいます。
これまでモノリシックなオンプレミス型クライアントアプリケーションとして設計・実装されてきた当社のプロダクトをクラウド型ブラウザアプリケーションとすることで、より、お客様に価値を提供できるシステムへと作り変えています。
バックエンドエンジニアには、システム・組織の大きな変革とサービスの成長の両面に対して、Open Value Stretchに取り組むことが求められます。
このような段階のバックエンドチームにおいて、機能開発はもちろんのこと、オンプレミスアプリケーションをクラウドアプリケーションに転換するための技術領域に係る意思決定から仕様に対するフィードバック等、様々な議論に対してオーナーシップを持ち、積極的・主体的に関わって頂くTechLeadとしてのエンジニアを求めています。

【業務内容】
・当社のクラウドサービスを構成する各種Microservicesの設計、開発、運用
・C#を利用したクラウドサービスのAPI、Webアプリケーションの設計、開発、運用
・チーム開発のリード

▼技術環境:
・開発言語: C#, JavaScript, C++
・インフラストラクチャ: オンプレミスサーバ, Microsoft Azure, Amazon Web service
・ミドルウェア:Microsoft SQL Database(および SQL Server), Oracle, Azure COSMOS DB, Nginx, Kubernetes(Azure Kubernetes Service, Elastic Kubernetes Service)
・構成管理ツール: Azure DevOps
・CI/CD: Azure DevOps
・監視ツール: IIJ
・ドキュメンテーション: Confluence
・その他利用ツール・サービス: Microsoft Teams , Slack 他
労働条件 ■年収:600万 ~ 1,800万円
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
・昇給:年1回(7月)
・賞与:年2回(6月、12月)

■勤務地:東京都 品川

■勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム11時~15時)、変形労働時間制、裁量労働制
※配属部署・職位により異なります。

■休日休暇
・年間休日120日以上
・完全週休2日制(土・日)、祝日、
・年次有給休暇(初年度から20日付与、試用期間中は5日)
・年末年始休暇
・夏季休暇(3日、7月~9月の間に自由に取得可)

■待遇・福利厚生
<社会保険>
各種完備(健康、厚生年金、雇用、労災)

<諸手当>
通勤手当、残業手当、深夜残業手当、光熱費手当

<福利厚生>
・従業員持株会(奨励金+20%)
・社内公募制度
・社員紹介制度(1名決定につき、50万円支給)
・育児/介護休業制度
・在宅勤務制度
・永続勤続表彰制度
・eラーニングの研修講座(自由に受けられます)
・健保組合の各種福利厚生
・資格取得支援/報奨金制度
応募資格

【必須(MUST)】

・当社のミッションとバリューへの強い共感
・大規模サービスの負荷を考慮したバックエンドの設計・開発・運用経験
・ソフトウェアテストに関する知識と開発経験
・Database(RDBMS, NoSQL)を効率的に利用するためのデータモデル設計/データ問い合わせの知識と経験
・C#またはオブジェクト指向プログラミング言語での設計・開発・運用経験
・TDDでの開発経験
・DDDでの開発経験
・新規技術の習得に対する積極的な意識

【歓迎(WANT)】

・プロジェクトマネジメントまたはチームマネジメント経験
・クラウドサービスの開発経験
・クラウドのマネージドサービスを利用した開発経験
・Scrumでの開発経験
・Webアプリケーションにおけるセキュリティの知識
・ERP等の大規模パッケージでの開発経験
・OSSの公開、コントリビュートの経験
・Microservicesアーキテクチャでの開発・運用経験
・Oracleを利用した大規模アプリケーションの開発・運用経験
・メンバーの育成経験
・コンテナを用いた開発・運用経験

■求める人物像
・弊社のミッション・ビジョンに共感いただき、お客様への価値提供と自社組織の成長に主体的に関与いただける方
・プログラミングやモノづくりがとにかく好きであり、GEEKなエンジニアに対して敬意をもって接することのできる方
・個の力で周囲をリードすることと、チームで働いて成果を出すことの両方に意義を感じられる方
・柔軟にさまざまな価値観を受け入れ、理解し、さらに良い形を目指していけるオープンで多様性について理解のある方

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/05/31
求人番号 3578287

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.38
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 大阪学院大学
  • コンサルティング IT・インターネット メーカー
    • 候補者様の現状をお聞きし、ご志向に合う1社のみご紹介をしております。 主に30・40代/Mgr~役員クラスの方と多くご面談しており、 超大手上場企業から、勢いのあるメガベンチャーなどの求人にて、経営企画/SE/コンサル/新規事業/バックオフィス等をご紹介し入社頂いております。
    • (2023/10/05)

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)