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| 部署・役職名 | 事業戦略・事業企画/（コマース領域） |
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| 仕事内容 |
ポジション概要 検索サービス（コマース領域）における事業戦略策定、事業推進を担当 業務詳細 ユーザーファーストな検索サービスでNo.1を目指すために、新たなサービスの推進/展開に積極的にチャレンジする必要があり、共に事業を推進いただける方を募集します。 本職種では、注力領域である「コマース領域」において、検索サービスの事業戦略および事業計画策定や、事業KPI管理・運営、各種業務の推進・サポートおよびユーザー/利用拡大のための、マーケティング企画の立案・実行を担っていただきます。 多数のユーザーを抱えるサービスを成長させるために、戦略策定から企画・実行まで幅広く携われる点が魅力です。 ミッション・展望 ・コマース領域のあらゆる事業課題解決への取り組みを通じた、サービス成長の牽引 ・サービス拡充およびGMV・収益拡大をしていくための事業企画、プロダクト改善等の推進 ・既存サービス・機能の拡大計画や、新規サービス・機能の拡大戦略の立案 ・サービス事業拡大および品質向上のためのKPI分析、改善提案・実行 ・重要イシュー解決のために社内外の関係部署と連携しながら、さまざまな取り組みをリード 主な業務内容 「コマース領域」における下記の事業戦略、立案を担当いただきます。 ・新規プロダクト・機能の企画立案、推進 ・「コマース領域」改善 ・「コマース領域」における流通額の拡大 |
| 労働条件 |
勤務時間:フレックスタイム制 標準労働時間7時間45分（コアタイムなし ※1日の最低必要労働時間は3時間（勤務推奨時間11:00～14:00）） ※部署により通常勤務（9:00～17:45）、シフト勤務あり 待遇・福利厚生:◆昇給 （評価による、年2回）、賞与 業績と個人の評価に連動（年2回） ◆社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償制度、財形貯蓄制度、株式累積投資制度、脳ドック・心臓ドック・乳がん検診費用補助、インターネット通信費利用補助、社内マッサージ室、社内クラブ 等 ◆勉学休職制度（続3年以上の正社員、最長2年）、サバティカル制度（勤続10年以上の正社員、2～3カ月） ◆育児短時間勤務（小学校卒業まで、1日の所定労働時間を5時間までに短縮）、育児時差出勤（小学校卒業するまで、1日あたり1時間半までの時差出勤を認める）、ベビーシッター補助制度、パパママサポーター制度 プレグナンシーサポート休職制度（社員本人が不妊治療をする場合に利用可能） ◆介護短時間勤務、介護時差出勤、介護休業 休日休暇:週休2日、祝日、年末年始、有休、特別有給休暇（慶弔、マタニティー、子の看護、介護、ボランティア等、土曜日祝日振替特別休日 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 求める人物像・事業課題に対して、自発的・主体的に取り組める方 ・課題解決のための道筋を描ける方、または解決に向けての取り組みをリードしていける方 ・広い視野と柔軟性を持ち、多数のステークホルダーと協調しながらバランスよく業務を進められる方 ・課題解決および企画実行のために、客観的事実や定量的分析を用いて自らの考えを論理的に資料にまとめ、議論ができる方 ・一律の正解がない問題にも前向きに取り組み、スピードと品質を両立し、解決に導ける方 必要な経験/スキル ・事業戦略策定、事業計画策定、KPI管理/運営などの経験 ・マーケティング施策の企画、実行などの経験 ・企画書、提案書等の作成および経営幹部に向けたプレゼンの経験 ・顧客との折衝や社内外のステークホルダーとの調整経験 ・組織マネジメントの経験 あると望ましい経験/スキル ・新規事業/サービスの立ち上げ経験 ・ユーザー調査やユーザー体験設計の経験 ・プロダクトマネジメントの経験 ・企画、要件定義の経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/25 |
| 求人番号 | 3579663 |
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