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【統括事業部長（局長クラス）】法人運営の各医療福祉施設の統括業務
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
役員面接
医療法人社団晃友会
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- 会社規模非公開
- 病院・クリニック
| 部署・役職名 | 【統括事業部長（局長クラス）】法人運営の各医療福祉施設の統括業務 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
◇◆医療法人社団晃友会のご紹介◆◇ 当会は、相模原市を中心に単科病院からその他有床クリニックや老人保健施設まで複数を運営しています。 特に、脳神経外科の分野においては同市でオンリーワンといえる技術/体制を保有しています。 現在では、地域医療/介護を総合的に支えることができるよう、【在宅医療】【ホスピス】といった社会課題に対応することで地域に貢献することを重視しております。 【募集の背景】 医療福祉支援は人と人とのつながりが強い分、ビジネスとしては連絡・連携の量の多さや業務効率の悪さなどが課題です。当法人においても例外ではなく、より良い在宅医療・福祉を目指しながらも、私たちの業務効率化や改善を考え、実行いただける人財を募集しております。 【業務内容】 幹部として当法人運営の病院、クリニック、介護施設の各事業所にて院長や施設長の補佐、経営全般の補佐をお任せ致します。 ◆各施設の事務長以下の経営的支援 ◆施設毎の予実管理 ◆経営陣へのレポーティング、改善策の考案と実行 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ※各施設の事務長の管轄業務 人事：面接・採用手続き 労務：社会保険手続き、入退職手続き、スタッフの相談 経理・財務：日々の処理から決算、予算や資金管理、補助金の手続きなど 広報：院内掲示・看板の検討、webサイトの作成、SNSへの情報発信 総務：院長らのスケジュール管理、施設管理、物品管理全般 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【業務詳細】 他にも、私たちが抱える課題やこれからについて、お願いしたいこと多くございます。 詳しくは面談、面接にてお伝えさせてください。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【給与ほか各種待遇面】 年俸制を予定 改訂サイクル：1年 ※実績とスキルによって上下に変動する可能性がございます。 経営層、幹部層のポジションとなりますので、詳細は面談面接等でお伝えさせてください。 【勤務地】 神奈川県相模原市緑区を中心とした事業所 ※相模原市内で合計7つの施設を運営しておりますので、人員の状況によりますが、なるべく働きやすいところを選んでいただけるかと思います。面談面接にてご相談ください 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 応募資格 |
【歓迎（WANT）】 医療法人にまつわる経営的な目線をお持ちの方やそれに近いポジションでの業務経験 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/07/24 |
| 求人番号 | 3580522 |
採用企業情報
- 医療法人社団晃友会
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- 会社規模非公開
- 病院・クリニック
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会社概要
【設立年月日】1992年12月10日
【代表者】山瀬 隆
【本社所在地】神奈川県相模原市緑区橋本5丁目10-26
【事業内容】
晃友脳神経外科眼科病院、晃友内科整形外科、山瀬整形外科、グリーンヒルズ相模原、晃友リハビリテーション館、晃友上九沢クリニック、訪問サービス、グリーンヒルズ保育園
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