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部署・役職名 | EM候補 |
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職種 | |
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勤務地 | |
仕事内容 |
ユーザー数が着実に増加している新プロダクトですが、 よりユーザー体験を向上させるため技術で解決したい課題が複数ございまして、 ビジネスサイドと連携し、ユーザーの声を聞きながら、今後の開発の意思決定ができる方を求めています。 この課題にともに取り組み、「未来の教育プラットフォーム」を創りあげ、 将来にわくわくする子どもたちを増やしていきませんか。 - 設計課題の発見 - 解決策の立案、実施 - 開発組織の生産性、設計品質の向上 - プロダクトの機能の開発や改善、運用 - チーム全体のコード品質の担保および生産性向上のための取り組み # 開発環境 プログラミング言語: Ruby フレームワーク: Ruby on Rails インフラ:AWS, Redis, Aurora(PostgreSQL), Terraform CI: CircleCI, GitHub Actions 構成・デプロイ:Docker 監視: Datadog, Sentry, CloudWatch 分析:Google BigQuery, Google Analytics 開発ツール:GitHub, Slack, Confluence, esa, Asana, JIRA モバイル:Swift, Kotlin, Firebase, fastlane |
労働条件 |
契約期間:期間の定めなし(無期雇用) オフィス:東京都新宿区 その他 : フルフレックス制度/ フルリモートワーク可/ 交通費支給/ 各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)/ 有給休暇(10日~)/土日祝日休み など |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・Ruby on Railsを利用したWebサービスの設計,開発,運用経験・Webサービスのパフォーマンスチューニングの経験 ・AWSを用いたインフラ環境の利用,運用経験 ・ディレクター/デザイナー/営業と連携するチームでの開発/運用経験 ・コードレビュー・ユニットテストを前提としたチームでの開発経験 【歓迎(WANT)】 ・既存サービスのリアーキテクチャとそれに伴う意思決定の経験・業務プロセスの抜本的な見直しの経験 ・静的解析ツールや作業の自動化など、ソフトウェアの質とチームの生産性を高める取り組み経験 ・開発組織の技術力向上および育成の取り組み経験 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/07/03 |
求人番号 | 3581442 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット
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