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| 部署・役職名 | 建築工務（施工案件支援）【総合商社＆鉄道グループの安定基盤/残業時間削減推進中】大阪 |
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| 仕事内容 |
〇大阪各施工案件のスケジュール管理の支援、施工体制、施工計画書/施工図、工程並びに進捗状況、重点管理項目等の作成支援、若手社員の現場における施工管理支援、及び指導等をお任せします。 【仕事の魅力】 ■豊富な建設の知識と現場での経験を活かして、主に食品工場に関わる施工案件の様々な調整や段取りをお任せします。 ■長期出張や転勤がない環境で勤務できます。 【就業環境】 ■2024年には4週8閉所を実現すべく、積極的に残業時間の削減に取り組んでおります。 ■業務のDX化や、従来であれば現場の社員が行っていた業務を外注に委託したり、拠点によっては各種書類作成を事務員が代行するなど、業務負荷の軽減するための様々な取り組みを行っています。 ■名古屋鉄道/伊藤忠商事の出資会社ということもあり、コンプライアンスに対する意識は非常に高い経営を行っている為、現場でも残業時間に関しては課題感を持ちながら運営ができています。 【同社の魅力】 ■人（Human）と技術（Tech）を大切にする同社は、近年では9割以上を元請けとしてお客様にベストソリューションを提供しています。エンジニアリング会社の機能と建設会社の機能を併せ持った企業だからこそ成長できるフィールドがあります。 ＜大手総合商社と鉄道グループの合弁会社のため安定性◎＞ ■大手総合商社と鉄道企業の子会社として、安定した基盤と受注があり、同社の利益率は通常1～2％と言われる中、4～4.5％と高い水準を維持。 ＜大型案件多数！＞ ■かつては3億円程度が主流であった1件あたりの受注金額も、最近では平均15億円超となっています。安定した業績を残しており、企業として信頼感があります。 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 9：00～17：30（休憩60分） 【年間休日120日前後】 ■完全週休2日制（土日祝） ■年末年始休暇（12月29日～1月3日） ■年次有給休暇（初年度14日～） ■誕生日休暇 など 【年収例】700万円～1000万円（年齢例：45歳～59歳） 【月収例】41万円～58万円（年齢例：45歳～59歳） ※上記金額はあくまでも目安であり、経験/年齢/能力などを考慮のうえ、同社規定により決定します。 ※上記金額には想定残業時間（40時間/月目安）を含んでおります。 ■賞与：年2回（2023年度実績 約5.8ヶ月） ■昇給：有 ■各種社会保険完備（健康/厚生/雇用/労災） ■退職金（確定給付企業年金、企業型確定拠出年金） ■福利厚生倶楽部会員（宿泊、健康/介護、資格取得/趣味、ライフプラン、ショッピング、スポーツ/アウトドア、レジャー、外食等） ■リゾートトラスト会員等多種利用可 ■通勤手当（全額） ■国家資格取得一時金 ■結婚祝い金 ■出産祝い金等 ■屋内禁煙 |
| 応募資格 |
【必須条件】 ■S造、RC造、SRC造いずれかの建築施工管理経験をお持ちの方 ■1級建築施工管理技士の資格保有者 ※一般建築物経験の方も即戦力としてご活躍頂けます。 【歓迎条件】 ■一級建築士資格保持者 ■現場主任や現場代理人のご経験をお持ちの方 ■食品工場や物流施設の施工管理経験をお持ちの方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/06/03 |
| 求人番号 | 3581505 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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- 建設
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