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部署・役職名 | 【東京・江東区】製薬工場等空調設備設計・ソリューション提案◆経験者優遇◆プライム上場◆話聞くだけOK |
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仕事内容 |
【当社について】 創業50年以上、2007年に東証一部(現在の東証プライム市場)上場し、安定的に成長を続けてきました。 空調設備の設計〜施行〜設備診断〜ソリューション提案〜リニューアル工事までトータルにお客様をサポートできることを強みとし、大型の病院や生産・製造工場など、高機能な設備を必要とする施設では、高いシェアを誇っています。 特に医薬品製造工場における業務拡大中です。 独立系企業である為、幅広い業界のお客様に最適かつ最高のサービスが提供可能です。 また、省エネや再生可能エネルギーなど時代に合ったサービスを提供しており、空調を通じてお客様はもちろん、社会貢献にも繋がります。 【業務内容】 ・医薬品製造工場等のお客様の設備課題に対する改善提案 ・空調設備の設計(空調機器選定、配管・ダクト選定、計装設計、図面作成など) たとえば「建物内の湿度を〇%に保ちたい」などのお客様側からの要望を受け、詳細の設計・提案をします。 平均して1名あたり年間数億円程度、同時に2〜3案件を担当いただいています。 入れ替えや不調によるメンテナンス等ではなく、新しい取り組みとして環境改善するやりがい、面白さがあります。 【働き方】 残業は月平均10h程、ほぼ内勤(現場に行くのは週1日未満)です。 すでに取引のあるお客様からのオーダーを受けることが多い部署であること、施工段階は社内別部署が担うことから、非常にワークライフバランスがとりやすいです。 【所属部署】 東京支店「ソリューションチーム」配属となります。 設計・積算チームは提案はしていただきますが、予算を追うものではありません。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員/契約社員 (会社規定による保有資格の有無並びに経験年数によっては、契約社員からのスタートになる可能性があります。) 契約期間:初回年度末まで。その後1年更新 (契約社員の場合、会社規定による社内基準を満たしていれば、入社1年後に正社員登用試験が受験可能です。) 試用期間:6か月(待遇や勤務条件等に変更はありません) 【勤務時間】 勤務時間:8:45~17:45(所定労働時間:8時間) 休憩時間:12:00~13:00(原則) 時間外労働有無:有(平均10h/月程度) 休日出勤有無:有(振替休日あり) 【勤務地】 東京支店:東京都江東区潮見2-1-7 最寄駅:JR京葉線「潮見駅」徒歩3分 【給与】 月給制 (年齢、経験、能力等を踏まえて決定します。) 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月、12月) ※雇用形態により変更あり。 【各種手当】 通勤費(上限10万円/月) 住宅手当(世帯主52,000円、世帯主以外33,500円)※南関東地区 扶養家族手当(1人目10,000円2人目2,000円3人目3,000円4人目以降4,000円) 勤務超過手当(雇用形態により変更あり。) 扶養家族手当(1人目10,000円/月、2人目2,000円/月、3人目3,000円/月、4人目以降4,000円/月) 【休日休暇】 年間休日:122日 完全週休2日制(基本土日休み) 年末年始休暇 有給休暇(※入社後即付与入社月によって付与日は変わります) 特別休暇(慶弔、産前産後休暇、育児・介護など) 【福利厚生】 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■従業員持株会 ■免許資格取得褒賞金制度(入社後取得した資格に限る) 例)電気主任技術者第三種:156,000円 管工事施工管理技士1級:52,000円 冷凍機械責任者第三種:20,000円 危険物取扱者乙種第4類:15,000円等その他多数あり※規定あり ■慶弔見舞金制度 ■育児介護休業制度 ■会員制福利厚生制度(福利厚生倶楽部) ■財形貯蓄制度 ■退職金制度(勤続3年目より適用) ■確定拠出年金制度 ■表彰制度(永年勤続表彰) ■家族旅行補助制度(当社独自の福利厚生制度です) ※勤続1年以上で毎年利用可能(旅行の際、1人あたり15,000円+お小遣い20,000円~50,000円を支給) ■オフィスカジュアルOK ■正社員登用制度あり ※給与、福利厚生等、正社員・契約社員によって違いあり |
応募資格 |
【求める人物像】 製薬会社の設備保全で活躍されている(いた)方。 エンジニアリング会社の経験をお持ちの方。 ご自身の経験を活かしたいと思っている方。 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/06/10 |
求人番号 | 3582115 |
採用企業情報
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