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部署・役職名 | 【UXデザイン部門のマネージャー】既存事業・新規事業のプロダクトデザインに携わる役員直下の新設部署◆裁量権大/完全分業制 |
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2015年にマンションの一室で創業して以来、ハイスピードで成長を続けている当社。 2024年現在では従業員数1,300名以上、国内主要都市に支社を構えるだけでなく、ベトナムに開発拠点の子会社も設立しました。 また、9期目には年商115億円を達成。スピーディに組織が成長してきた裏側には、営業戦略に基づいたプロダクトの開発があります。 ローンチからわずか数年で導入社数10,000社を突破した自社商材で得た知見をもとに、採用・集客に特化したSaaS、業務効率化を目的としたSaaSなど多角的なプロダクトの開発を続けています。 市場価値が高く、また需要が下降することのないプロダクトの開発とアップデートを繰り返すことで、当社のSaaSビジネスにおける売上も右肩上がりに。 創業から黒字経営を続けている当社だからこそ叶えられる開発環境があるため、リサーチから開発・実装、そして効果検証までをスムーズに行うことができるのです。 また、既にローンチしているプロダクトのアップデートはもちろん、今後も戦略に基づき数々の新規事業・プロダクトが展開されていくでしょう。 このプロダクトの展開において、プレイヤーだけではなく進行と品質を管理するマネージャーの採用が必要不可欠。 あなたには、この事業開発室でプロダクトの上流工程をお任せしたいと考えています。 【具体的には】 ■UXデザイン業務におけるプロダクトの進行管理・品質管理 ■部下・連携部署のタスク管理、マネジメント ■UIデザイン、実装までのサポート ■各ポジション、部署との連携 など あなたにはクオリティを高く保ち、且つこの先の“未来創造”を担うであろうUXデザイン領域に特化したマネジメントを行っていただきたいと考えています。 マネジメント方法は、すべてあなたに一任します。 プロダクト制作がスムーズに進行し、そしてニーズに則した顧客ファーストなプロダクトを開発し続けることができるのであれば、その手段は問いません。 各フェーズのプロフェッショナルたちとコミュニケーションを取りながら、より魅力的なプロダクトの開発を目指しましょう。 ━━━━━━━━━━ 【徹底した完全分業制】 ローンチから数年で導入社数10,000社を突破したオリジナル商材は、2024年5月に大幅アップデートを行いました。 アップデートの陣頭指揮を執ったのは、執行役員直下の事業開発室。今回あなたが配属されるのも、この部署です。 IT企業ならではの戦略に基づき、各部署と連携しながらUXデザインを担当したメンバーがあなたの先輩として在籍しています。 その名の通り、“ユーザーエクスペリエンスをデザインする”ことがUXデザイナーのミッション。 スムーズに業務を進めることができたのは、専門分野で力を発揮することができるスペシャリストたちとの連携があるからです。 事業開発室には、ステークホルダーである執行役員をはじめとした各ポジションが存在します。 ディレクター、ライター、デザイナー、エンジニアなど各専門ポジションと連携することで、スピード感をもった業務遂行が可能です。 これまで全社として完全分業制を徹底し、そしてベトナムに開発拠点を立ち上げたことが、このスピーディな連携を実現させることができているのです。 ━━━━━━━━━━ 【当社について】 ■年商115.8億円規模のIT系メガベンチャー企業 ■創業以来黒字経営達成中 ■ベトナムに100%出資の子会社(開発拠点)あり ■国内主要都市に支社を積極展開中 ■実績を正当に評価する人事評価制度あり ■一度に10万円以上昇給した実例あり ■業務効率化とパフォーマンス最大化を目的とした完全分業制 これまで培ってきた経験とスキルをフルに発揮し、そして当社で常に成長を続けることが、大きな報酬に直結します。 役員直下の拡大中部署であり、かつ今後の事業に大きく関係するポジションだからこそ、実績を正当に評価し報酬をお渡しするつもりです。 昇給や賞与に限らず、適性があれば随時昇格することも可能です。 |
労働条件 |
【勤務時間】 10:00~19:00(休憩1時間/実働8時間) ※月平均残業時間:20時間以下 【想定年収】 800万円〜1,800万円 ※賞与支給(年2回/最低月給1ヶ月以上) ※昇給あり(年1回&随時) 給与はスキル、経験に応じて柔軟に対応します。 年収のご相談も受け付けておりますので、面接時にお声掛けください。 【勤務地】 東京本社:新宿区 最寄り駅:西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅、新宿駅 など ※ゆくゆくはリモート勤務も可能です 【試用期間】 試用期間1~3ヶ月 ※スキル・経験に応じて変更あり ※期間中の待遇に変動なし 【試用期間】 試用期間1~3ヶ月 ※スキル・経験に応じて変更あり 【休日・休暇】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■介護休暇 【待遇・福利厚生】 ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■定期健康診断 ■髪や服装に関する規定なし ■資格取得支援制度 ■各プロジェクトのキックオフ、打ち上げ費用補助 ■勉強会、展示会、カンファレンスの参加費全額支給 ■ビジネス本などの資料代支給 ■社内イベント多数(BBQ、社員旅行、歓迎会、忘年会、新年会など) ■社内カフェ・リラックススペース併設 ■社割(軽食・お弁当が安く購入可能) ■社内分煙 ■PC・社用端末支給 ■フリーアドレスオフィス ■ウォーターサーバー、自販機完備 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■マネジメント経験(人数・年数不問)■Webサービスまたはアプリ開発におけるUXデザインの実務経験(3年以上) ■以下ツールを実務において使用した経験(いずれか) ┗Figma、Sketch、Adobe XD、Miro 【歓迎(WANT)】 ■PL/PM経験、プロジェクト進行管理経験■実装後の効果検証、データを用いたデザイン改善経験 ■PG/SE/コーダーとしての経験(HTML、CSS、JavaScript) ■デザインシステムの設計、構築、運用経験 ■プロダクト開発・改善におけるライティング経験 ■プロトタイピングツールの使用経験(Framer Sites、Protopie、Principleなど) 【クリエイティブ実績について】 面接時にはポートフォリオをご提出いただきます。 これまで携わったプロダクトのクリエイティブにおける品質はもちろん、あなたが何を考え、どのような層にリーチしたのかをお伺いしたいと考えています。 業務遂行において求められること、課題、そしてプロダクトによってターゲティングも異なるからこそ、面接ではどのような構想をもって業務を進めたのかをお聞きします。 あなたが“してきたこと”だけではなく、クリエイティブは発想力に伴う“これからしたいこと”もぜひお聞かせください。 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 マネジメント業務なし 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/09/13 |
求人番号 | 3582484 |
採用企業情報
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