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エンジニア/コンシューマー/東京

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

株式会社Cygames

  • 東京都

    • 資本金124百万円
    • 会社規模501-5000人
  • インターネットサービス
  • ゲーム
部署・役職名 エンジニア/コンシューマー/東京
職種
業種
勤務地
仕事内容 弊社のコンシューマーエンジニアはセクション制をとっています。
ご希望や経験・スキルに応じて担当する分野のアサインを決定いたします。

1.ゲームエンジニア
内製/商用ゲームエンジンを用いたゲームシステム/コンテンツ制作全般に関わる職務を担当していただきます。
・タイトル固有の遊びを実現するためのシステム/コンテンツ実装
・ユーザー操作による3Dキャラクター/カメラの制御システム実装
・NPCなどを制御するゲームAIに関わるシステム実装
・イベント/カットシーンなどのゲーム演出に関わるシステム実装
・フラグ/シーケンスなどを利用したゲーム進行を制御するシステム実装
・グラフィックスやサウンドなど専門チームが提供する機能を適切にゲームへ活用/組み込み


2.グラフィックスエンジニア
内製/商用ゲームエンジンを用いたグラフィックス制作全般に関わる職務を担当していただきます。
・タイトル固有の映像表現の設計と実装
・シェーダー開発
・マテリアル制作ルール/フロー構築と開発
・グラフィックスパイプラインの構築、変更、拡張
・VFXシステムの開発
・描画処理における処理負荷の計測、および最適化
・最新技術の調査と検証、および実装


3.アニメーションエンジニア
アニメーション技術にかかわる職務をアーティストと協力して担当していただきます。
・アニメーションツール開発
・アニメーションリグの設計と実装
・DCCツールからエクスポート、インゲームへの実装ワークフローの開発と自動化
・アニメーション技術の機械学習活用
・プロシージャルアニメーション開発


4.サウンドエンジニア
サウンド技術に関わる職務をサウンドアーティストと協力して担当していただきます。
・コンソール機向けゲームにおけるサウンドに関わる処理の設計・実装・デバッグ
・サウンド制作に関わるツール群の設計・実装・デバッグ
・サウンド制作に関わるワークフローの整備
・サウンドミドルウェアWwiseの制御に関わる処理の設計・実装・デバッグ
・サウンド表現に関わるサウンドデザイナーやゲームプランナーの要望検討・仕様策定


5.ネットワークエンジニア
ネットワーク通信を伴うゲームシステム/コンテンツ制作に関わる職務を担当していただきます。
・サーバー/クライアント方式による通信を伴うシステムの設計と開発
・P2P方式による通信を伴うシステムの設計と開発
・データベース構築と運用
・サーバー上で動作するゲームロジック開発
・構築されたオンラインインフラの上で動作する各種プロセスの開発
・ネットワーク負荷検証環境の構築


6.ツールエンジニア
効率的に開発を進めるために必要となるツールに関わる職務を担当していただきます。
・全職種が扱う環境ツール(ランチャーなど)の開発
・ゲームパラメータ/テキストなどのデータ入力ツールの開発と運用
・タイトル毎のニーズに応じたゲームエンジンのエディター拡張
・データコンバーター/チェッカーなど小規模なツールの開発
・ミドルウェア/OSSなどの導入サポート


7.QAエンジニア
ソフトウェア品質向上を目的とする開発支援に関わる職務を担当していただきます。
・ゲームの想定する動作を継続的に保障するためのオートメーションテスト開発
・ゲームプレイデータのログ収集と管理、および分析
・開発上の問題の収集と可視化を行うための環境構築


8.ビルドエンジニア
開発リソース管理、およびCI/CDに関わる職務を担当していただきます。
・タイトル毎のニーズに応じたCI/CD環境の構築と運用
・バージョン管理システムの構築と運用
・ブランチ開発環境の構築と運用
・プログラムの静的解析ツールの構築と運用
・開発環境で発生するエラー検出と改善

9.オンラインゲーム向けインフラエンジニア
MO、MMOなどネットワークゲーム向けのインフラ構築、運用に関わる職務を担当していただきます。
・開発向け/ユーザー向けゲームサービスのサーバーインフラの提案と設計
・クラウドサービスの提案と推進
・オンプレミスでのサービスインフラ構築
・クラウドでのサービスインフラ構築
・インフラの稼働や問題発生の可視化と改善への取り組み

10.UIエンジニア
社内開発タイトルにおける、UIに関わる職務を担当していただきます。
・UIの動作やリアクションの開発
・アーティスト/プランナー向けのUIアセット開発ワークフローの開発
・手触り、操作感のブラッシュアップ
労働条件 【雇用形態】
正社員
※契約社員スタート、もしくは業務委託契約の場合もございます。

【給与】
・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
・年俸外の半期業績インセンティブ制度あり
 ※年俸には、所定の時間外勤務手当・深夜勤務手当を含む。時間外勤務の有無に関わらず支給する

【勤務地】
東京都渋谷区/東京都目黒区
受動喫煙対策:屋内原則禁煙(加熱式たばこ専用喫煙室あり)

【就業時間】
10:00~19:00(所定労働時間8時間)
休憩時間:60分(13:00~14:00)
時間外労働(残業):18時間程度(2022年実績)

【休日休暇】
完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、夏期休暇(7月1日~11月30日までの期間に3日間)、
年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇(初年度10日間)、慶弔休暇
※業務委託契約の場合、休日休暇はこの限りではありません。

【各種保険】
健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
※業務委託契約の場合、各種保険はこの限りではありません。

■コミュニケーション活性化制度
総会
オフィシャルクラブ制度
懇親会費用補助
ゲームプレイルーム

■スキルアップサポート
入社研修プログラム
CyStudy
スキルサーズデー
メンタートレーナー制度 (新卒及び第二新卒向け)

■健康サポート・補助制度
インフルエンザワクチン接種
社内常設の整体
ソフトドリンク無料
ランチ補助
ベビーシッター利用割引制度
脳ドック

■手当/その他(正社員向け)
家賃補助制度(2駅ルール・どこでもルール)
引越手当
子ども手当
企業型確定拠出年金制度

※業務委託契約の場合、福利厚生はこの限りではありません。
応募資格

【必須(MUST)】

・C++によるソフトウェア開発経験がある方(ゲーム以外も含む)

【歓迎(WANT)】

・Unity/UnrealEngineなど商用エンジンを利用してのゲーム開発経験

<求める人物像>
・ゲームが好きな方
・チームワークを大事にできる方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/07/08
求人番号 3583981

採用企業情報

株式会社Cygames
  • 株式会社Cygames
  • 東京都

    • 資本金124百万円
    • 会社規模501-5000人
  • インターネットサービス
  • ゲーム
  • 会社概要

    【設立年月日】2011年5月9日
    【代表者】代表取締役社長 渡邊 耕一
    【資本金】1億2,480万円
    【本社所在地】東京都渋谷区南平台町16番17号

    【事業内容】
    モバイルゲーム/コンシューマーゲーム/
    漫画/アニメ/ライツ/eスポーツ/
    技術研究/投資支援

    ≪代表作≫
    ■スマートフォンタイトル
    グランブルーファンタジー
    Shadowverse
    プリンセスコネクト!Re:Dive
    ウマ娘 プリティーダービー

    ■コンシューマータイトル
    グランブルーファンタジーヴァーサス -ライジング-
    シャドウバース チャンピオンズバトル
    リトル ノア 楽園の後継者
    GRANBLUE FANTASY: Relink

    ■新規開発中タイトル
    Project Awakening
    GARNET ARENA: Mages of Magicary

    【当社について】
    □■■最高のコンテンツを作る会社■■□
    サイゲームスは、「最高のコンテンツを作る会社」をビジョンに掲げ、主にゲームの企画・開発・運営を行っています。
    近年ではモバイル向けゲーム以外にもコンシューマーゲーム開発やコミック事業、アニメーション事業にも展開しており、
    幅広い分野でユーザーのみなさんに楽しんでいただけるコンテンツをお届けしています。
    社内では、最高のコンテンツをつくり出すため、クオリティーに徹底的にこだわり、妥協せずものづくりが出来る環境が整っています。
    役員陣からは日々、「みんなでたくさんゲームをやる」、「常に『チーム・サイゲームス』の意識を忘れない」「最強のブランドを目指す」という
    3つのミッションステートメントを全スタッフへ呼び掛けています。
    開発現場はもちろんのこと、バックオフィスのスタッフもゲームクリエイターとしての意識をもち
    「チーム・サイゲームス」の意識を体現しています。今後も常にユーザーのみなさんのことを第一に考えて"最高"を目指してまいります。

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