転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | ソフトウェアエンジニア <QA Lead> |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
■同社にて、一人目のQAとして、QA組織の立ち上げや品質観点での様々な活動を行います。 ・QA組織の立ち上げ 同社のQAの理想形を考え、それに必要な組織体制を作ります。 ・サービス視点でのQA活動 案件視点ではなくサービス視点で品質に取り組みます。例えば、各案件で流用できるような共通テスト仕様書を作成する、重要機能の E2E テストを整備する、開発チームを支えるためのツールやサービスを導入するといった活動です。自ら課題を見つけ、解決に導く活動です。 ・上流工程への参画 プロジェクトの企画や要件定義といった上流工程に加わり、(1) 品質観点での確認や提案、(2) テストに必要な情報のキャッチアップを行います。 ・テスト計画、テスト設計 プロジェクトの内容を理解した上で、どのようなテストの全体計画や設計を行います。ウォーターフォール開発よりもアジャイル系で進める場合が多いです。重厚なドキュメントを作るのではなく、開発速度と品質を両立できる取り組み方が求められます。 ・ツールやサービスの選定と導入 負荷テストに使うツールやテスト仕様書を管理するサービスなどを選定し、導入します。場合によっては開発チームに対する説明や、負担を減らすための仕組みを構築します。 ・開発チームに対する支援 同値分割や境界値分析のようなテスト技法の説明、テスト自動化の支援、Flakyなテスト(実行するたびに成功/失敗が変わる不安定なテスト)の安定化など、開発チームが抱える課題の解決を支援します。 |
労働条件 |
09:00 - 18:00 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 交通費・在宅勤務手当(ガソリン代支給あり)、高速代支給(通勤距離30km以上/60分以上の通勤時間がかかる等の条件あり)、転居費用補助、単身赴任補助、時間外手当、自己啓発手当、など。 社宅制度、社員持株、退職金、お祝い金・弔慰金、時差出勤制度、短時間勤務制度、社員割引制度、配偶者の無料健康診断、育児介護フレックスタイム制度、遺族補償制度、など。 年間120日/(内訳)週休2日制、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休業、バースデー休暇 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須要件】※以下全てを満たす方・ソフトウェアテストの知識と実務経験 ・テストに関するツールやサービスの使用経験 ・テスト計画、テスト設計、テスト実施の知識と実務経験 ・複数名プロジェクトのプロジェクトマネジメント経験 ・Web システムの開発経験(開発者としての経験) 【歓迎要件】 ・QA や SET(Software Engineer in Test)の経験 ・テストや品質に関する体系的知識(例: JSTQB 合格者) ・CI/CD ツールの使用経験(例: Jenkins) ・組織のマネジメント経験(管理職相当の経験) ・単体テストや E2E テストの自動化経験 ・AWS や GCP の使用経験 |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/06/04 |
求人番号 | 3584712 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です