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| 部署・役職名 | ITエンジニア／クラウドベースの自社プロダクトの開発、運用、保守（DevOps）業務／上場グループ |
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| 仕事内容 |
'22年の株式市場の再編、「非財務」情報の開示方針や、政府による「INVEST JAPAN」（対日投資促進事業）など、上場企業はますますグローバルな情報開示、投資家に対するオープンな姿勢が求められています。 当社は、上場グループ企業をお客様としており、連結決算/制度会計事業でシェアトップクラスの実績を持っています。 さらに管理会計やESGなど非財務領域にもサービスを展開し、お客様の経営情報を統合的にカバーする「経営コンテンツ」構想を掲げています。 データに基づく確かな経営戦略、タイムリーな情報提供による内外のステークホルダーの相互理解によるお客様の企業価値の向上を目指しています。 この構想のもと、当社は22年10月にグループを再編、当社ならではのプロダクトをお客様に提供すべく、新たにプロダクト開発部門を立ち上げました。 この挑戦に気概をもって参画いただける人財を強く求めています。 ※プロダクト開発本部への配属を前提とし、適性を踏まえてポジションを検討します。 【概要】 当社プロダクトの主なユーザーである経営企画、財務部門は、内外からの高度、多様かつ常に変化する経営情報、財務情報を求められています。 しかし、それらの要素情報は子会社や海外拠点に散在しており、その収集と集計に多くの時間を費やしているのが実情です。 こうしたプロセスを合理化し、本来の戦略検討、意思決定に集中できるよう、当社はプロダクトを展開、今後もラインナップを強化していきます。 こうした当社ならではのプロダクトを企画、開発し、お客様にご提供すべく、その一員として開発、運用業務をご担当いただきます。 【業務内容】 クラウドベースの自社プロダクトの開発、運用、保守（DevOps）業務。BI、ETL、データ処理エンジン、ワークフローなどの機能により構成されます。 適性に応じて、アーキテクチャ/機能設計、実装/検証、保守/運用のいずれかを、チームの状況やご自身の適性に応じてご相談、担当いただきます。 【特徴】 ・当社は連結会計領域において25年超の実績と高い知名度をもっています。 ・グループとしてコンサルティング、SI、プロダクト、アウトソーシングと、専門性の高いサービスをフルラインで提供。お客様と多様かつ深いつながりをもっており、意思決定者とも近い距離感です。 ・MicrosoftのISVパートナーで、Azure、.Netに専門性をもっています。一方で技術的に中立でもあり、AWSや他社プロダクトも取り入れています。 ・フラットで合理性を重んじる社風で、部門、立場を超えたオープンなコミュニケーションが推奨されています。 【期待する事】 ・担当領域においてプロダクトの確実なデリバリ、顧客にとっての価値の実現に貢献すること ・コンサルティング部門やグループ会社のメンバーも巻き込み、チームとして事業の成長に貢献すること ・新生当社に相応しい開発プロセス、エンジニア文化に、主要な一員として貢献すること ・当社の事業に関連する技術にアンテナをはり、担当領域においてプロダクトに落とし込むこと ・BP（社外エンジニア）や若手のディレクション、リードシップ （シニアスタッフ以上） |
| 労働条件 |
■年収：600万 ～ 2,000万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ・昇給：年1回（7月） ・賞与：年2回（6月、12月） ■勤務地：東京都 品川 ■勤務時間 フレックスタイム制（コアタイム11時～15時）、変形労働時間制、裁量労働制 ※配属部署・職位により異なります。 ■休日休暇 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制（土・日）、祝日、 ・年次有給休暇（初年度から20日付与、試用期間中は5日） ・年末年始休暇 ・夏季休暇（3日、7月~9月の間に自由に取得可） ■待遇・福利厚生 ＜社会保険＞ 各種完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ＜諸手当＞ 通勤手当、残業手当、深夜残業手当、光熱費手当 ＜福利厚生＞ ・従業員持株会（奨励金＋20％） ・社内公募制度 ・社員紹介制度（1名決定につき、50万円支給） ・育児/介護休業制度 ・在宅勤務制度 ・永続勤続表彰制度 ・eラーニングの研修講座（自由に受けられます） ・健保組合の各種福利厚生 ・資格取得支援/報奨金制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・Azure やAWSなどクラウド環境でのDevOpsの実務経験・.Net、C＃、Angularまたはそれらに類する開発環境、言語を使いこなせること ・SQL Server, Oracle, MySQLなどのRDBを使いこなせること ・なんらかのエンタープライズ・業務系のプロダクト、プロジェクト、システム開発の経験があること ・チームリーダー、プロジェクトリーダーの経験 （シニアスタッフ以上） ※いずれかが不足する場合はキャッチアップ、ストレッチが可能なこと 【歓迎（WANT）】 ・BI、情報系システムの開発、運用経験・データサイエンス、AIに関する知見 ・財務会計、管理会計、経営管理の業務知識 ・MVP開発、PoC、アジャイルなどモダンな開発プロセスの経験 ・Azure DevOps、PipelineによるCI/CD環境の経験 ・英語、英文に抵抗感がないこと ■求める人物像 ・当社のミッション・ビジョンに共感いただき、お客様への価値提供と自社の成長に情熱をもって取り組んでいただける方 ・プロダクト提供という形で多くのお客様、ひいては世の中にインパクトをもたらしたいという気概をお持ちの方 ・異なる立場、価値観をもつ人とコラボレーションし、共通のゴールに向けて具体的な前進、価値を生み出す方 ・顕在する課題を理解し、潜在的なニーズにアンテナをはっている方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/06/04 |
| 求人番号 | 3585536 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 候補者様の現状をお聞きし、ご志向に合う１社のみご紹介をしております。 主に30・40代／Mgr～役員クラスの方と多くご面談しており、 超大手上場企業から、勢いのあるメガベンチャーなどの求人にて、経営企画／SE／コンサル／新規事業／バックオフィス等をご紹介し入社頂いております。
- (2023/10/05)
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