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| 部署・役職名 | 【クレジットプラットフォーム事業部】Java・Goアプリケーション開発技術者（チームリード人材） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
国内最大手クレジットカード会社の新システム開発プロジェクトまたは保守開発プロジェクトにて、スクラムマスタ・Devコア人材としてアジャイル開発チームをけん引する役割に従事して頂きます。 現在推進中の5つのプロジェクトはすべてアジャイル開発を採用し自己組織化されたチーム運営を推奨しております。 また、定期的に部内ローテーションを実施しているため、様々なプロジェクト参画経験を積むことができます。 部門として個々のエンジニアスキル向上のため教育施策に力を入れている点が特徴となります。 【キャリアパス】 ＜1年後＞ JAVA/Go言語によるアプリ開発担当としてアジャイル開発業務に従事し、スクラムマスタ・Devコア人材としてアジャイル開発チームをけん引するスキルを身に着けることができる。 ＜5年後＞ 本人希望と技術的知見によって、PM・アプリケーションスペシャリスト・アーキテクト、またアジャイル開発におけるプロダクトオーナー・スクラムマスタなど多様なキャリアで活躍できる環境にある。 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 クレジットカード業界のプライムSIerとして業務を遂行でき、顧客と直接やり取りすることができ、技術者として幅広いスキルや経験を身に付け、自身の価値を高める事ができる環境にあります。 また、GCPを中心としたクラウド環境をはじめ、各種開発ツールやプロセスなど最先端開発環境を利用して自身のスキルアップも望める環境です。 |
| 労働条件 |
＜勤務時間＞ 9：00～17：30（所定勤務時間：7時間30分、休憩60分） ※フレックスタイム制度あり ＜勤務地＞ ・東京都新宿区 住友不動産新宿グランドタワー（西新宿駅 徒歩3分） ※希望の勤務地を最大限考慮します。 ただし、将来に渡り、地域限定を保障するものではありません。 ＜待遇・福利厚生＞ ◆平均年収:751万円 ・試用期間:あり（3ヵ月） ・賞与:年2回 ・昇給:年1回 ・子育て手当 ・住宅手当（借り上げ寮・社宅） ・時間外手当 ・通勤手当 ・スマートワーク手当 ・各種保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険） ・財形貯蓄制度 ・従業員持株制度 ・退職金制度 ・産前産後休業・育児休業制度 ・介護休業制度 ・短時間勤務制度 ・健康診断（人間ドック費用補助） ・契約保養所（全国各地） ・リロクラブ ・ヘルスキーパー（企業内理療師）サービス ・親睦会（同社の親睦団体、文化・体育活動） ・クラブ活動各種 ＜休日休暇＞ ・土、日（完全週休2日制）、祝日 ・年末年始（12/30〜1/3） ・年次休暇:初年度14日、5年目以降20日 （時間休暇・半日休暇・年次休暇積立制度あり） ・リフレッシュ休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・マタニティ休暇 ・マタニティサポート休暇 ・妊活休暇 ・子の看護休暇 ・ボランティア休暇 など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■スキル・フレームワークを利用したJavaもしくはGo言語でのアプリケーション開発知識 （フレームワークの種類などは不問） ・AWS・GCP・Azureなどクラウドでの開発経験があれば優遇。 ■経験 ・JAVA・GoでのWEB API系システムやメッセージ通信系の開発で製造～テスト工程のプロジェクト参加経験があり、5－8名程度のチームのリーダー・サブリーダー経験がある ・アジャイル開発の経験・スクラムマスタ経験があれば優遇 ■人物タイプ ・自己の課題に対し自主的に解決策を立案・実行できる方 ・円滑なコミュニケーションを心掛け、関係者との良好な関係性を築ける方 ・他のメンバーと協力し、チーム全体での成果を重視する方 【選考の流れ】 書類選考⇒適性検査・一次面接⇒二次面接⇒オファー面接 ※面接回数など若干変更する場合があります。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/06/04 |
| 求人番号 | 3585614 |
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