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部署・役職名 | 渉外担当 |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
■職務内容 ・電力制度に関する最新状況の把握および社内へのレポート ・官公庁/関連機関とのネットワーク構築と働きかけ ・現在・将来の事業を見据えた、各種規制改革の企画、提言、折衝 ・他社/市場調査分析 ・グループ各社の渉外関連部署との連携 ※電力関連の制度・ガイドラインの新設・変更にキャッチアップし、制度改正による今後の展開を予測し、事業への影響、新たなビジネスチャンスに関しての提言を行います |
応募資格 |
【必須(MUST)】 <必須要件>■経営層向けに知識レベルや目的に応じた適切なアウトプットが行えるPowerPointでのプレゼンテーション資料作成能力、文書作成能力、コミュニケーション力のある方 ■上記に加えて、下記いずれかのご経験がある方 ・電力事業における、制度対応・渉外に関する経験のある方 ・経産省、その他関連機関との交渉、調整、関係構築をした経験のある方 ・又はそれに近しい経験・基礎知識のある方 <歓迎要件> ・電力事業(発電・送配電・小売問わず)での業務経験 ・官公庁や関連機関での業務経験(出向含む) ・議員秘書等の経験を通じて電力事業に関係する官公庁等とのコミュニケーション経験がある方 ・コンサルティング会社における経験(領域不問) ・電力事業に関わる戦略・採用などについてのコンサルティング経験 ・主体的に動き、チームや会社をまとめることのできる方 ・困難な状況や経験したことのない状況でも、行動し続け、最後までやり遂げる力強い行動力のある方 ・初対面の方や社外の方とも円滑なコミュニケーションが取れ、関係構築ができる方。 ・目的や背景、相手の求めるものを理解し、状況に応じて柔軟に業務をこなせる対応力を持った方 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/06/04 |
求人番号 | 3586149 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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