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【特別オファー】◢◤Facebookのリードエンジニアが技術顧問 / 家族領域でグローバルNo.1を目指す◢◤家族向けスーパーアプリのSRE
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
社長面接
ファミリーテック株式会社
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- 資本金200百万円
- 会社規模1-30人
- その他
| 部署・役職名 | 【特別オファー】◢◤Facebookのリードエンジニアが技術顧問 / 家族領域でグローバルNo.1を目指す◢◤家族向けスーパーアプリのSRE |
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| 仕事内容 |
スマートファミリーライフを実現する、家族向けのモバイルアプリ「ファミリーバンク」を提供しています。 現在1→10のグロースフェーズを迎えており、仮説立案から実装、効果検証まで、ひたすら早くイテレーションを回していく必要があります。 事業規模が大きくなってもスピード感を失わずに開発を進めていけるよう、開発体制を作っていく必要があります。 【具体的な業務内容】 ・インフラ設計 ・システムのRASISを担保するための取組み ・開発チーム全体の生産性を向上させるためのワークフロー・ツール整備 ・システム開発 【使用技術】 ・AWS(EC2, RDS,Lamda etc.) ・GCP(BigQuery, Cloud Functions etc.) ・ReactNative ・Node.js(express) ・TypeScript ・Laravel ・MySQL ・AWS ・GCP ・Metabase ・その他 【業務の魅力】 ◎現在、立ち上げフェーズにあり、仕様作成や技術選定など、闊達にディスカッションを行いながら開発を進めております。決まった機能や仕様をただ実装するのではなく、ユーザー目線、ビジネス視点、技術視点など、色々な視点を持って、クリエイティヴに開発を進めていくことができます ◎まだ組織が小さいため、1人1人が会社や組織の意思決定に携わることができます。1人1人の意見や行動が会社に大きなインパクトを与えます。また、経営陣とも近いため、スタートアップの立ち上げや運営に関する学び、ノウハウ、思考法なども得られます ◎自分たちでマーケットメイクするプロダクトを作っているため、自分の頭で考え、仮説検証を繰り返していく、プロダクト観点を持ったエンジニアとして活躍できます 【当社の特徴】 ◎家族領域に特化したプロダクト開発 多くのサービスが「個人」か「法人」を対象にプロダクト設計しておりますが、弊社は「家族」を対象にプロダクトを設計しております。個人には個人のマーケット、法人には法人のマーケットがあるように、弊社は「家族向けの巨大なマーケット」を作っていきます ◎プロダクト志向のメンバー 弊社は「プロダクトの下では皆が平等である」と考えております。そのため、ビジネスサイド、プロダクトサイド、コーポレートサイドなど、職種に関係なく、1人1人がプロダクトをどうすればよいのかを考え、行動しています ◎多様で優秀なメンバー 弊社には、大手コンサル会社、大手SIer、メガベンチャー、外資系金融機関などの出身メンバーがおります。金融とIT、ライフスタイルのバランスの取れたチーム編成を意識しています |
| 労働条件 |
◾️勤務時間 所定労働時間：9:00～18:00（実労働時間8時間） もしくは フレックスタイム制 コアタイム：9:30～15:30 フレキシブルタイム：6:30～9:30、15:30～21:30 ◾️働き方 ・キャリアに合わせた、柔軟な働き方 「どういうポジションで、どういうキャリアを歩みたいのか？」によって、柔軟に働き方を決めています 他者との掛け合いの中で方向性が見えてくるような、不確定要素の多いポジションや業務を希望する場合は「対面コミュニケーション」を大事にしています。一方、他者とのやりとりがそれほど求められないような業務の場合、「リモート勤務」も可能にしています（フルリモートもOK） ・ライフステージに合わせた、柔軟な働き方 フレックス制度を導入しており、コアタイム以外の時間は、自由に働く時間を設定することができます（コアタイム10時-16時） また、時短勤務も可能で、育児休暇の取得率も100%になっており、育児中などであっても働きやすい環境になっています ・健康的な働き方 無理をして働くと、結果としてパフォーマンスが下がると考えており、時間外労働や休日出勤などは、なるべくさせないようにしています（有給消化率も100%） 労働時間で解決するのではなく、仕組みでカバーするようにしています ◾️休日・休暇 完全週休2日制（土日祝休） 年末年始休暇 夏期休暇 有給休暇（参考情報：有給消化率100%） 慶弔休暇 ◾️福利厚生 ・健康補助制度 サプリや健康器具などの経費購入が可能です 継続的にハイパフォーマンスを出すために、健康であることは非常に大事だと考えています 健康に関するナレッジシェアも積極的に行っています ・Amazon購入制度 社員ごとにAmazonアカウントを付与しており、気軽に購入申請できるようになっています 書籍、サプリメント、PC周辺機器など、生産性向上やパフォーマンス向上などに役立つものであれば、購入可能です ・高スペックPCの支給 生産性を向上させるために高スペックのPCを付与しています 快適な作業環境のためにはスペックの高いPCへの投資は大切であると考えています ・その他 フリードリンク（コーヒー、ラテ、お茶など、無料で提供しています） セミナー受講 （業務に関するセミナーがあれば、勤務時間内でも受講が可能です） （セミナーにかかる費用も会社が負担します） 各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・開発、リリース、運用の効率を高めるための業務改善活動の経験のあること・AWS, GCPでのインフラ構築環境の経験があること ・IaC (Infrastructure as Code)の構築、運用経験のあること 【歓迎（WANT）】 ・フロントサイドの開発経験・サーバーサイドの開発経験 ・データ分析基盤の構築、データ分析業務の経験 ・チームビルディング、組織構築の経験 ・to Cプロダクトの開発、運用経験 ・金融系のシステム開発経験 ・英語による業務遂行 【求める人物像】 1. 会社が実現しようとしていることに、当事者意識を持ってコミットできること 2. 論理的かつ創造的な思考を持っている人 3. 多視点で物事を考えられる人 4. 建設的である人 5. T字型の指向性を持っていること |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/08/06 |
| 求人番号 | 3590589 |
採用企業情報
- ファミリーテック株式会社
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- 資本金200百万円
- 会社規模1-30人
- その他
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会社概要
【設立年月】2021年5月
【代表者】中村 貴一
【資本金】2億円
【本社所在地】東京都新宿区新宿4丁目1-6
【事業内容】
「家族」を対象としてITサービスの提供
・家族口座サービスアプリ「ファミリーバンク」
・夫婦で持てるクレジットカード「ファミリーカード」
ファミリーテック社は、忘れ去られている存在単位である「家族」にフォーカスをあて、
世の中を捉え直し、家族向けの新しいマーケットを作っていきます。
【Vision】
■ITのチカラで、世帯の暮らしを、ラクにする
私たちは、個人としても、家族としても存在しています。
しかしながら、世の中のITサービスを見てみると、そのほとんどが「個人」を対象に作られていることに気づきます。
音楽のストリーミングサービス、動画配信、電子書籍など、枚挙にいとまがありません。
ファミリーテック社は、忘れ去られている存在単位である「家族」にフォーカスをあて、世の中を捉え直し、家族向けの新しいマーケットを作っていきます。
【Mission】
■家族で使える「決済」を作っていく
■家族で使える「アカウント」を作っていく
■家族で使える「サービス」を作っていく
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