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部署・役職名 | 人事総務(研修企画運営・人事制度構築運用) / 大阪 |
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職種 | |
業種 | |
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仕事内容 |
総合不動産会社の本社の人事総務部門にて、管理職研修や階層別研修等の研修全般及び人事制度設計・運用等に関する業務をメインに行っていただきます。 【仕事内容】 ・管理職研修、階層別研修等の社内研修体系の構築及び企画運営に関わる業務全般 ・評価制度、賃金制度等の人事制度の整備及び運用 ・昇給、昇格、異動等の実務対応 等 ■上記に係る社内承認手続、諸規程整備 等 ※当部では商事法務・総務関係の業務を行っており、上記以外の人事総務部門が担当する業務もフレキシブルにご対応いただきます。 |
労働条件 |
【勤務時間】 9:00~17:50 (所定労働時間:7時間50分) ※会社の年間所定休日は毎年125日前後、貸与PCのシャットダウン時間は毎日18:00となっており、完全土日週休2日制でビジネスとプライベートのメリハリがつけられます 【休日】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏期休暇(3日)、年末年始休暇(7日) 【福利厚生】 保険: 通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、従業員持株会、慶弔見舞制度 ・時間外手当(全額支給) ・通勤手当(全額支給) ・等級手当(役職手当) ・家族手当 ・住宅手当(持家・ローン支払者のみ) ・地域手当(東京勤務の場合のみ) ・資格手当(公認会計士・税理士/月1万円) ※所有賃貸物件への割引入居可 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■必須下記3つ全てを満たすこと。 (1)大卒以上 (2)上場企業での社内研修体系の構築及び企画運営に関わる業務(経験年数3年以上) (3)人事制度の整備及び運用に関する実務経験(経験年数1年以上) 【歓迎(WANT)】 ■歓迎・不動産(宅建業・第二種金融商品取引業等)に関する知識・経験 ・会社法、労働法に関する知識 ・宅建資格所持 ・衛生管理者資格所持(第一種・第二種不問) ・人事システム、勤怠システム、グループウェアの導入・設定・運用等のご経験をお持ちの方 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/06/06 |
求人番号 | 3598227 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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- IT・インターネット メーカー 商社
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