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部署・役職名 | 法務専任担当 |
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仕事内容 |
【募集内容】 MNTSQ(モンテスキュー)は、機械学習テクノロジーと日本トップローファームの力を掛け合わせ、契約業務の変革を進めるAI SaaSプロダクトを主に大企業向けに提供しています。 2018年の設立以来、継続的な事業成長を実現し、2023年12月には社員数が100名を超え、今後もさらなる成長のために組織を強化していきます。 現在法務チームは、他部門との兼務者2名で構成されています。事業の成長・拡大に伴い、また、将来的な上場を見据え、法務機能の拡充を図るべく1人目の法務専任メンバーを募集します。 【担当業務】 事業やプロダクト、マーケティング、コーポレート等、会社の運営において生じるすべての法務関連領域の業務をチームのメンバーとともに担っていただきます。 【具体的な業務例】 ・契約書の作成及びレビュー ・社内雛型、利用規約等の作成・改定 ・社内法務相談への対応 ・商事法務(取締役会・株主総会運営) ・社内体制の整備(業務フローの整備・改善、社内規程の整備、コンプライアンスの強化・推進等) ・IPOを見据えたコーポレート・ガバナンス体制、内部統制の強化、社内規程等の整備 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【試用期間】 3ヶ月。ただし試用期間中も条件は変更無し。 【休日・休暇】 ・週休二日制(土日)、祝日 ・有給休暇:入社時に13日、以降1年ごとに14日〜23日を付与 ・休暇:年末年始・GW・婚姻・慶弔・産前産後・看護・介護など 【勤務時間】 ・所定労働時間:8時間 ・フルフレックス制(コアタイムなし) ・1日8時間相当の勤務時間を、当月内で調整しながら働くことが可能です ・給与には、固定残業代45時間相当分を含む(45時間を超える分については追加で支給) <出社頻度について> ・リモートとオフィス勤務を併用しています ・原則、月8日以上の出社となります(週換算で週2日以上の出社) ・出社するタイミング・出社時間については、自由となります ※月1日全社MTGがあり、その日のみ原則出社となります 【福利厚生】 ◯諸手当 ・通勤手当:交通費全額支給(上限5万円) ・社会保険:健康保険(関東IT健保)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <入社時のオフィス環境構築支援> ・PCは会社指定の数タイプの中から選んでいただき、さらに一定範囲内でご希望のUpgradeを手配します ・マウス、キーボード等のPC付属品予算5万円 ・27インチディスプレイ ◯服装自由 ◯副業可(要事前申請) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・企業法務のご経験(5年以上)・商事法務のご経験(3年以上) 【歓迎(WANT)】 ・IT企業での業務のご経験・上場準備のご経験 ・社内規程の作成・管理のご経験 ・チームのマネジメント経験、チームの立ち上げのご経験 【こんな人と一緒に働きたい】 ・リーガルテックにご興味をお持ちの方 ・自律駆動のできる方 ・自分の限界を超えて成長する意志のある方 ・異なるドメイン知識を持つメンバーをリスペクトし、コラボレーションできる方 ・ドキュメントを活用し、他のメンバーとOpenに情報共有できる方 ・役員を含め各部署と連携が必要な業務も多々あるため、業務上必要となるコミュニケーションを円滑にとることのできる方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 産休・育休取得実績あり 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/10/07 |
求人番号 | 3600705 |
採用企業情報
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