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| 部署・役職名 | 【東京・施工支援】BIMデータ活用 |
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| 仕事内容 |
【募集の背景】 ・BIMデータを最大限に活用し、業務プロセスの抜本的なイノベーションを起こせる人材を募集します。 ・BIMの専門知識と実務経験に加え、データ活用力とイノベーション推進力に長けた方を部長として迎え、当社のBIM推進体制を強化するとともに、新たなサービス・ソリューションの創出を目指します。 【業務内容】 〇BIMに関する下記の業務に携わっていただきます。 ・BIM（Building Information Modeling）の戦略立案と推進 ・BIMデータの活用による業務プロセスのイノベーション推進 ・BIM関連の社内外プロジェクトのマネジメント ・BIM関連の人材育成と組織体制の構築 ・BIMを活用した新しいサービス・ソリューションの開発 ※業務内容の変更の範囲は、会社内でのすべての業務となります。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・69万戸のマンション設計・施工を行うプライム市場上場企業。独自のビジネス戦略で業界トップクラスの地位を確立。 ・いい暮らしを創る「住まいのオンリーワングループ」として、お客様が望むマンションのあり方を追求しています。 ・働きやすい環境：基本的には19時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。 ■同社の魅力 ・蓼科や南紀白浜に保養所を保有しているなど福利厚生が充実しております。グループ会社にクリニックがあり、PET検診や乳がんや子宮がん検診を無料で受診頂く事が可能です。また、お子様が小学校3年生までは時短勤務が可能であったり、男性の育児参加を推奨しております。 ・離職率は全体で約2％、平均勤続年数17.3年と高い定着率を誇ります。 ・マンションに特化した建設事業を展開し、売上・利益を伸ばし続けるグループ。営業利益は業界トップクラスです。 ・用地取得から設計・施工・流通・販売・リフォーム・管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制となっており、国内分譲マンションの約1割、日本一となる約66万戸の施工実績を誇ります。 |
| 労働条件 |
年収 [万円] 800～ 1400 ・年間休日[日] 120 ・休日 土, 日, 祝日 ・保険 健康保険, 厚生年金, 労災, 雇用保険 ・有給休暇 （半日、時間単位取得可） ※連続一斉取得制度有 待遇・福利厚生 従業員持株制度, 財形貯蓄 ・休暇 夏季休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, その他休暇 待遇・福利厚生メモ ・定年65歳、再雇用制度 ・企業年金基金 ・ライフプラン融資制度 ・財形貯蓄制度、積立貯蓄制度 ・従業員持株会 ・直営保養所 ・施設：独身寮（年齢制限有）、診療所、体育館 ・育児関連制度（育児休業制度、育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇） ・介護休業制度 ・結婚祝金、出産祝金 ・遺児育英年金制度 ・年休積立制度 ・ベネフィットステーション 他 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・BIMに関する専門知識と実務経験が5年以上・BIMデータ活用によるイノベーション推進の実績 ・マネジメント経験をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・プロジェクトマネジメント能力・優れたリーダーシップと折衝力 ・建設業界における幅広い知識とネットワーク ・BIMの最新動向に精通し、データ活用によるイノベーションを主導できる方 ・強いリーダーシップと優れたコミュニケーション能力を兼ね備えた方 ・建設業界の変革を主体的に牽引していける情熱がある方 【求める人物像】 ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/06/10 |
| 求人番号 | 3602856 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 その他（教育・官公庁）など
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- ～360度式コンサルティングの強み～ 企業側の人事や現場などのステークホルダーに対し私が直接対話を行っており、企業が求める人材を深いレベルで把握しています。その為、高いレベルでの書類添削や面接対策を助言し、内定獲得率を向上させています。
- (2021/06/01)
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