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部署・役職名 | 海外採用従業員に関するピープルアナリティクス業務推進 |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
人事領域における定性・定量の各種データの収集、データ整備とともにデータを活用した人事戦略の提言を担う業務 ・具体的には、以下のような業務を担当していただく。 ・ワークデーが保有するデータ整備・収集 ・Anaplanを活用した分析(含む分析ツールの策定) ・CoE(Center of Excellence)としてデータ起点での人事戦略の提言(レポート策定、プレゼン) ・全社グローバル人事施策の企画・遂行 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・欧米型人事に関する実務経験(最低3年以上)・海外とのコミュニケーション能力・企画調整力(言語:英語) ・海外業務経験や高い英語力を有する方(TOEIC800点以上) 【歓迎(WANT)】 ・ワークデーやAnaplanの実務・管理経験がある方・ピープルアナリティクスに関する実務経験がある方 |
アピールポイント | 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 産休・育休取得実績あり |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/06/13 |
求人番号 | 3604659 |
採用企業情報
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