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| 部署・役職名 | 【コンサルティングセールス】 mgr/スペシャリスト候補/東京 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
多店舗領域におけるチームとして管理、戦略立案－実行までをお任せ、または、スペシャリストとして圧倒的な成果を出す ことを期待しております。 －マネジメント－ チーム全体の戦術を考え、現場に入って実行していくまでを担う、プレイングマネージャーとして動く役割を想定しています。 チームとしてのパフォーマンスが最大限発揮できるようチームマネジメントやピープルマネジメントも担って頂きたいです。 ・チーム全体の生産性の目線をもった営業戦略の立案や実行 ・上記推進のためのメンバー管理、グロース目的のチーム全体ビルディングやピープルマネジメント ・商談における課題点の発見と改善施策の考案など －スペシャリスト－ ・個人として圧倒的な成果を出すための戦略立案 ・実行 ・メンバー育成や指導（マネジメントというよりはボトムアップのための連携）など |
| 労働条件 |
【勤務時間】 フレックスタイム制（フルフレックス） ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:30 ＜その他就業時間補足＞ 1ヵ月単位のフレックスタイム制 ・基本出社想定（週1リモート可） ・フレックスタイム制（1ヶ月単位での労働時間を換算するマンスリーフレックスを導入）1日 あたりのコアタイムはなし 基準労働10時－19時（セールス職は9時半－18時半）※管理職相当は裁量労働制 【休日】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年次有給休暇、夏季休暇（5日間）、年末年始休暇（5日間）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇 【福利厚生】 社会保険完備 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 住宅手当：リモート勤務前提の方に限る ＜副業＞可 ＜育休取得実績＞有 ＜その他補足＞ スキルアップ支援：副業OK 働きやすさ：フレックス制度、フリーアドレス 安心して働ける環境づくり：確定拠出年金制度、従業員持ち株会、在宅手当・育休（次世代育休）、産休・子の看護休暇・介護休暇 生活支援：カフェテリア,オフィスグリコ その他：表彰制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■必須スキル・専門卒 高卒以上 以下いづれかの経験 ・広告・媒体営業の経験※事業側、代理店どちらでも可 ・成功報酬系のセールス経験 ・人材領域でのセールス経験 上記いづれかと合わせて ・上記いづれかの領域での経験3年以上 【歓迎（WANT）】 ■歓迎スキル・ベンチャー、スタートアップでの勤務経験 ・1→10のグロース経験 ・小売りとか飲食領域での知見や経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/06/11 |
| 求人番号 | 3604935 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- メーカー サービス メディカル
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