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部署・役職名 | 知的財産の権利化業務全般 |
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職種 | |
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仕事内容 |
BtoBメーカーの知的財産機能会社において、以下業務に従事頂きます。 ・技術開発と連携し、強い特許権を早期に権利化するため、知的財産の権利化業務全般を、積極的に推進する業務(出願、中間処理、維持管理、係争対応) ・特許権のライセンス、共同開発・出願契約などの他者との契約に対するの知財専門家としてのサポート ・特許調査、知財相談 ・他者知財の情報収集、分析および分析結果の提供 ・自社権利行使のための情報収集、情報提供、管理・相談サービス ・社内向け知財システムの利用提供 |
労働条件 |
本社事業所もしくは自宅 ※地下鉄烏丸線「鞍馬口」駅より徒歩で15分程度 ※新幹線通勤可(諸条件あり) 【転勤/出向】 当面なし 【給与】 一般層採用の場合:月次基本給31万円から(年収670万円から) ※年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定 ※モデル年収:30歳・主任 年収690万円 34歳・係長 年収890万円 管理職採用の場合:月次基本給77万円から(年収1,200万円から) 固定残業代無、裁量労働制無、当グループ平均残業時間20.8時間 ※年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定 【労働契約】 正社員(期間の定め無し) 試用期間:有(3ヶ月) 【就業時間】 9:00-17:30(休憩時間 60分 ) フレックスタイム制(コアタイム 10:30~14:30) ※管理職はコアタイム無 【休日・休暇】 年間休日:124日 有給休暇:23日 ※年間有給休暇は、入社月より支給(初年度は入社月により2日-23日)。未消化分は翌々年度まで繰越可 休日:土日祝日、GW、夏季連続休暇、年末年始休暇、永年勤続特別休暇など 【社会保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【手当】 通勤手当:有 家族手当:有 【福利厚生その他】 ・賞与:年2回(6月、12月)一般職⇒基礎賞与3.5ヶ月+業績連動賞与、年1回(6月)管理職(業績による) ・カフェテリアプラン制度、財形貯蓄、住宅取得支援制度、従業員持株会、互助会制度、昼食費補助、グループ団体保険、資格取得報奨金制度などあり ・受動喫煙対策:屋内禁煙 ・固定残業代:無 ・裁量労働制:無 ・在宅勤務:上限75時間/月 ・部分在宅勤務有り(適用者:妊娠・育児・介護・本人の疾病・負傷等の治療):上限40時間/月 ・寮・社宅:有 ・定年:有 60歳(※再雇用制度あり) ・退職金:有 確定拠出年金及び確定給付企業年金 【教育制度/資格制度】 社外ビジネススクール派遣/資格取得報奨金制度、特許報奨金制度 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・企業での知財権利化実務(3年以上めど)件数目安:出願30件以上/年、中間処理60件以上/年 【歓迎(WANT)】 ・TOEIC420点以上・機械、電機、制御のいずれかの分野での知財経験 ・企業での知財の管理業務、特許情報の収集分析実務 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 上場企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 従業員数1000人以上 シェアトップクラス Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/08/28 |
求人番号 | 3604990 |
採用企業情報
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